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          2024年中國光大銀行武漢分行秋季校園招聘啟事

          時間:2023-09-21來源:未知 作者:佚名
          一、武漢分行簡介
            中國光大銀行武漢分行成立于1997年10月,是中國光大銀行在湖北地區(qū)設(shè)立的一級分行。經(jīng)過二十六年的發(fā)展,中國光大銀行武漢分行網(wǎng)點輻射湖北地區(qū)武漢、襄陽、宜昌、黃岡、荊州、黃石多市,省內(nèi)設(shè)有營業(yè)網(wǎng)點70家,擁有員工1000多名。
            中國光大銀行武漢分行彰顯央企責任擔當,充分發(fā)揮集團綜合金融和產(chǎn)融結(jié)合優(yōu)勢,堅持服務(wù)實體經(jīng)濟,緊跟湖北“51020”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系、“三高地、二基地”建設(shè)等重大戰(zhàn)略,重點支持實體經(jīng)濟、專精特新、制造業(yè)、科創(chuàng)企業(yè)、普惠金融、綠色金融、鄉(xiāng)村振興等重點領(lǐng)域發(fā)展,近5年來已累計投資5500億元用于支持地方經(jīng)濟建設(shè),為湖北經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻了光大力量。
            強化金融職能,服務(wù)民生財富,關(guān)注客戶服務(wù)體驗,科技賦能提升服務(wù)質(zhì)效,切實維護金融消費者權(quán)益,積極倡導ESG文化,先后榮獲“金融機構(gòu)支持湖北經(jīng)濟發(fā)展突出貢獻獎”“金融機構(gòu)支持武漢經(jīng)濟發(fā)展突出貢獻獎”“武漢市模范和諧企業(yè)”“年度最具影響力金融品牌”等榮譽,擁有1家百佳示范網(wǎng)點、6家千佳示范網(wǎng)點及7家五星級網(wǎng)點。金融央企擔當、優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)、創(chuàng)新金融產(chǎn)品、規(guī)范經(jīng)營管理贏得了社會、客戶、合作伙伴的支持和信任,獲得了市場的廣泛認可。
            二、招聘崗位
            2024年校園招聘崗位分為管理培訓生類、金融科技類、市場營銷類、柜面操作類共4大類崗位。崗位說明如下:
            管理培訓生類 - 管理培訓生
            湖北省
            經(jīng)過一線多崗位輪崗、培養(yǎng),全面了解銀行投行、零售財私等各項業(yè)務(wù)及工作流程,通過系統(tǒng)性專業(yè)培訓,為分行后續(xù)發(fā)展儲備高素質(zhì)、復合型管理和專業(yè)人才。
            金融科技類 - 金融科技崗
            湖北省
            入行前期須從事市場營銷類或柜面操作類崗位,熟悉我行相關(guān)業(yè)務(wù)后,將根據(jù)個人專業(yè)特長轉(zhuǎn)崗至金融科技類崗位,從事軟件開發(fā)方向(熟悉C、Java、python等編程語言)、數(shù)據(jù)服務(wù)方向(熟悉大數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)建模、SQL查詢統(tǒng)計等)或網(wǎng)絡(luò)管理方向相關(guān)工作。
            市場營銷類 - 客戶經(jīng)理崗
            湖北省
            從事客戶拓展工作,深耕客群經(jīng)營,探索業(yè)務(wù)融合發(fā)展新模式,成為市場營銷專家。
            1.公司業(yè)務(wù)方向:主要從事公司客戶的拓展維護、營銷管理,包括客戶發(fā)掘、產(chǎn)品營銷、市場拓展、風險管理等;
            2.零售業(yè)務(wù)方向:主要從事個人業(yè)務(wù)的營銷服務(wù)、分析管理,包括財富管理、資產(chǎn)配置、零售信貸、廳堂服務(wù)等。
            柜面操作類 - 綜合柜員崗
            湖北省
            從事柜面運營工作,為客戶提供服務(wù),對接公司、零售各類業(yè)務(wù)需求,提供綜合運營解決方案,成長為精通銀行運營的業(yè)務(wù)能手,后期根據(jù)個人綜合表現(xiàn)及意愿將有機會進行轉(zhuǎn)崗。
            柜面操作類 - 專職柜員崗
            湖北省
            負責柜面結(jié)算業(yè)務(wù)的處理、資金清算和賬戶管理等工作。
            三、招聘條件
           。ㄒ唬┚哂辛己玫恼嗡刭|(zhì)和道德品行,堅持黨的領(lǐng)導,擁護國家大政方針;深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
           。ǘ⿶蹗従礃I(yè),認同我行企業(yè)文化,認可我行規(guī)章制度。
            (三)誠實守信,德才兼?zhèn)洌疂嵶月,身體健康。
           。ㄋ模┓衔倚泻诵膭偃文芰σ,具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
           。ㄎ澹┚哂休^強的風險合規(guī)意識,無任何違規(guī)違紀行為。
           。┓衔倚袉T工行為管理相關(guān)要求,符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
           。ㄆ撸o違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形。
           。ò耍┐髮W本科及以上學歷(以招聘崗位最終要求為準),其中:
            1. 國內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生:納入國家統(tǒng)一招生計劃(不含委培生和定向生),畢業(yè)時間在2023年1月1日至2024年7月31日之間,并于2024年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證原版證件。
            2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生:畢業(yè)時間在2023年1月1日至2024年7月31日之間,并于2024年7月31日前取得畢業(yè)證或教育部留學服務(wù)中心出具的學歷學位認證原版證件。
            注:對于專職柜員崗,要求如下:
           。1)身體健康,品行端正,無違法違紀記錄;
           。2)具備經(jīng)濟、管理及其他相關(guān)專業(yè),大學本科(含)以上學歷;
           。3)年齡在26周歲(含)以下;
           。4)符合我行柜員崗位核心勝任能力要求,并具備相關(guān)的任職資格。
           。ň牛⿲ν艘圮娙说仍谕葪l件下優(yōu)先錄;按照“四個不摘”政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優(yōu)先考慮。
           。ㄊ⿷(yīng)聘者須為最高學歷后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動關(guān)系,未派遣,未參加社會保險。
           。ㄊ唬o經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。
            四、招聘流程及時間安排
            01. 網(wǎng)上報名- 2023年9月中旬-10月中旬
            02. 簡歷篩選- 2023年9月中旬-10月中旬
            03. 在線測評- 2023年9月中旬-10月中旬
            04. 筆試- 2023年10月下旬
            05. 面試- 2023年11月中上旬
            06. 簽約- 2023年11月下旬
            07. 體檢- 2023年11月下旬
            08. 入職- 2024年7月
           。ㄒ陨蠒r間安排為擬定時間,如有調(diào)整另行通知)
            五、簡歷投遞方式
            簡歷投遞截止時間:2023年10月19日
            簡歷投遞地址:http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
            六、其他事項
           。ㄒ唬⿷(yīng)聘者應(yīng)對填報信息和提供材料的真實性負責,如與事實不符,我行有權(quán)取消其考試和錄用資格。
           。ǘ┰诟髡衅腑h(huán)節(jié)中,我行會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者;對未能進入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,我行不再發(fā)布通知。
           。ㄈ⿷(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無誤,并保證通訊暢通。

          為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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