深圳理工大學材料科學與能源工程學院馮威課題組2024年博士后招聘公告

時間:2024-09-06來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

一、學校簡介：

深圳理工大學是以中國科學院深圳先進技術(shù)研究院優(yōu)質(zhì)豐厚的科教資源為基礎(chǔ)，“高水平、高起點、高標準、高質(zhì)量”建設(shè)新型研究型大學。學校在中國科學院和廣東省的支持下，與中國科學院深圳先進技術(shù)研究院科教合作、優(yōu)勢互補、共贏發(fā)展。

學校依托一流科研機構(gòu)優(yōu)質(zhì)豐厚的科教產(chǎn)教資源，借鑒世界一流理工科大學辦學模式，以“產(chǎn)教融合、科教融匯辦大學，學科交叉建專業(yè)，三院一體（學院、研究院、書院）育人才”為辦學特色，“三位一體”推進教育、科技、人才協(xié)同發(fā)展，面向全球集聚高水平師資，因材施教培養(yǎng)優(yōu)秀科學家、卓越工程師和創(chuàng)新企業(yè)家。

學校網(wǎng)站：https://www.suat-sz.edu.cn/

二、學院簡介：

材料科學與能源工程學院面向國家發(fā)展戰(zhàn)略重大需求、響應產(chǎn)學研深度融合號召，以中國科學院深圳先進技術(shù)研究院的雄厚先進工程技術(shù)為后盾，對標國內(nèi)外一流高校，結(jié)合深理工三院一體、學科深度交叉融合的特色，在應對電子信息、生命健康、新能源、碳達峰碳中和等全球挑戰(zhàn)領(lǐng)域建設(shè)自己的特色學科方向，促進跨學科、跨領(lǐng)域、跨越式發(fā)展。為學生提供與國際接軌、產(chǎn)業(yè)接軌的科教條件，通過多軌道個性化培養(yǎng)模式，培養(yǎng)具備國際化視野、較強綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力的高層次復合型科技人才。

根據(jù)學科定位及專業(yè)特色，學院擬設(shè)立2個系，如下：

電子信息材料系：以電子信息材料與器件及其相關(guān)的電子封裝、微電子、光電子、生物電子、傳感器、探測器、電池等新材料為主要研究方向，為我國集成電路、新材料、電子信息等產(chǎn)業(yè)的發(fā)展培養(yǎng)高端人才并提供解決方案。

智慧能源材料系：以碳達峰碳中和科學與技術(shù)及其相關(guān)的新能源及儲能、氫能、節(jié)能、智慧電網(wǎng)、二氧化碳轉(zhuǎn)化利用等新材料為主要研究方向，致力于實現(xiàn)綠色能源、節(jié)能及能源的優(yōu)化利用等可持續(xù)新能源發(fā)展、碳中和技術(shù)研究。

學院網(wǎng)站：http://msee.suat-sz.edu.cn/

三、課題組/導師簡介

馮威，博士，深圳理工大學，長聘副教授，曾任伯克利實驗室長聘科學家和項目負責人（PI）�；貒髶纬蓵髟菏繄F隊電化學儲能碳足跡方向負責人，長期從事電池碳足跡、電池系統(tǒng)建模、電池回收與減碳分析、分布式儲能系統(tǒng)等研究。近三年，先后主持中國科學院、美國能源部等多個科研項目。已發(fā)表包括Nature Energy, Nature Communications，iScience在內(nèi)的100余篇SCI期刊文章，15篇入選ESI高被引，總引用數(shù)超6500次，篇均引用60次，篇均影響因子10.2，H因子46，并連續(xù)多年入選全球前2%頂尖科學家。擔任CELL子刊Heliyon副主編，及多個國際低碳領(lǐng)域SCI期刊的專題主編和特邀主編等學術(shù)編輯職務。擔任國際能源署（IEA）、聯(lián)合國環(huán)境規(guī)劃署（UNEP）、丹麥能源署（DEA）等國際機構(gòu)的項目專家。參與聯(lián)合國國際應用系統(tǒng)分析研究所（IIASA）、亞太經(jīng)合組織（APEC）等國際機構(gòu)在碳減排領(lǐng)域的國際合作。

四、申請條件：

1、即將取得博士學位或取得博士學位不超過3年，年齡原則上不超過35周歲；

2、具備較高的學術(shù)水平和較強的科研能力，能獨立開展科研工作；

3、專業(yè)要求：能源經(jīng)濟學、管理科學與工程、環(huán)境科學與工程、工程熱物理等相關(guān)領(lǐng)域；熟悉國內(nèi)外碳足跡領(lǐng)域主要數(shù)據(jù)庫，熟悉ILCD數(shù)據(jù)格式；具備能源技術(shù)全生命周期成本效益分析（LCA）經(jīng)驗；具備一定的編程能力，熟悉C/C++, Python，Java等語言，具備AI和LLM算法編程經(jīng)驗；

4、在國際學術(shù)期刊發(fā)表過相關(guān)論文者優(yōu)先考慮；

5、具備較強的英語聽說讀寫能力；

6、具備良好的學術(shù)道德和團隊合作精神；

7、全職從事博士后研究工作。

五、福利待遇：

1、博士后聘期兩年，提供年薪38-55萬元（含深圳市在站生活補助18萬）。福利待遇參照學校同等教職工標準執(zhí)行，享受五險一金，績效獎勵等。

2、課題組提供優(yōu)良的工作環(huán)境和充足的科研條件支持，全力支持博士后本人作為負責人申請中國博士后科學基金、國家自然科學基金以及廣東省、深圳市等各級科研項目。結(jié)合自身條件，課題組協(xié)助在站和出站留深博士后申請深圳市相關(guān)人才計劃。對于優(yōu)秀的博士后，出站后可直接申請科研助理教授或其他教師崗位。

3、出站后留深簽約3年工作勞動合同，可申請深圳市博士后出站留（來）深科研資助30萬（每年10萬共計3年）;

4、可依托學校申請深圳市人才房�？陕鋺羯钲谑�，配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶。

5、具有從幼兒園、小學、初中、高中的高水準附屬教育機構(gòu)，為教職工子女提供優(yōu)質(zhì)教育資源。提供高水準醫(yī)療保障，入職滿一年可享受定制化高端體檢。

（如政策有所調(diào)整，根據(jù)實際政策而定）

六、申請方式：

1、本招聘長期有效，招滿為止。

2、有意應聘者，請將下述材料整合成單個PDF文件發(fā)至huhumay@163.com，以“博士后申請-姓名-應聘學院-課題組 ”為郵件主題和附件標題：

（1）個人簡歷；

（2）完整的學術(shù)論文列表及代表性論文全文；

（3）相關(guān)說明（如有。包括但不限于參與科研項目介紹并闡述自己在項目中的職能與貢獻；研究興趣陳述等）。

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）