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北京大學(xué)中國衛(wèi)生發(fā)展研究中心馬曉晨課題組2025年招聘2名博士后啟事

時間:2025-01-10來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

北京大學(xué)中國衛(wèi)生發(fā)展研究中心(簡稱“中心”)成立于2010年,其發(fā)展目標是通過建立高水平多學(xué)科學(xué)術(shù)梯隊和有效機制,滿足衛(wèi)生政策與體系研究中高質(zhì)量教學(xué)、科研和政策咨詢的需要,成為與國內(nèi)外學(xué)術(shù)機構(gòu)具有緊密聯(lián)系并在國內(nèi)具有領(lǐng)先地位的衛(wèi)生政策與體系研究機構(gòu),以發(fā)展中國家為主要對象的全球衛(wèi)生政策研究平臺。作為全球唯一的世衛(wèi)組織全民健康覆蓋合作中心(WHOCC),中心將立足北京大學(xué)、北大醫(yī)學(xué)多學(xué)科優(yōu)勢,以及衛(wèi)生體系改革與治理研究等學(xué)科建設(shè),通過世衛(wèi)組織合作中心的平臺,為構(gòu)建人類衛(wèi)生健康共同體貢獻中國智慧。因教研工作需要,馬曉晨課題組面向海內(nèi)外招聘博士后2名。

 

一、 課題組簡介

馬曉晨,北京大學(xué)中國衛(wèi)生發(fā)展研究中心助理教授,副研究員,博士生導(dǎo)師。長期從事衛(wèi)生經(jīng)濟與體系研究,設(shè)計開展經(jīng)濟學(xué)和醫(yī)學(xué)跨學(xué)科交叉隨機對照實驗,聚焦健康行為決策和基層衛(wèi)生體系強化。2015年獲美國加州大學(xué)戴維斯分校經(jīng)濟學(xué)博士學(xué)位,斯坦福大學(xué)聯(lián)合培養(yǎng)。中國衛(wèi)生經(jīng)濟學(xué)會公共衛(wèi)生經(jīng)濟專業(yè)委員會委員、北京預(yù)防醫(yī)學(xué)會衛(wèi)生管理專業(yè)委員會委員。近五年來主持和承擔科技創(chuàng)新2030重大項目、國家自然科學(xué)基金面上項目、專項項目和應(yīng)急管理項目、美國中華醫(yī)學(xué)基金會(CMB)公開競標項目、國際組織國際合作項目等課題,發(fā)表SCI/SSCI文章50余篇,代表性成果發(fā)表在BMJ、Journal of Health Economics等醫(yī)學(xué)和衛(wèi)生經(jīng)濟學(xué)領(lǐng)域國際頂級刊物。課題組具有豐富的跨專業(yè)背景、思想活躍、學(xué)術(shù)氛圍濃厚、學(xué)術(shù)產(chǎn)出豐碩,詳情參見https://www.cchds.pku.edu.cn/yjtd/qzjs/57500.htm

 

二、 招聘方向

(1)數(shù)智健康干預(yù)實施及評估方向(1個)

依托課題組國內(nèi)多省市及一帶一路沿線國家長期合作現(xiàn)場,以心血管代謝共病、眼病與常見慢病共病、軀體及認知共病等領(lǐng)域開展數(shù)智健康干預(yù)實施及評價。

專業(yè)要求:公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、行為科學(xué)、數(shù)據(jù)科學(xué)等專業(yè),有數(shù)字醫(yī)療背景、現(xiàn)場調(diào)查和實施科學(xué)研究經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

 

(2)衛(wèi)生政策評估方向(1個)

依托國內(nèi)外公開數(shù)據(jù),基于隊列研究及計量經(jīng)濟學(xué)因果推斷方法,開展健康不平等和衛(wèi)生健康政策效果評價。

專業(yè)要求:經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)、社會學(xué)、人口學(xué)、人文地理、數(shù)據(jù)科學(xué)等專業(yè),掌握機器學(xué)習(xí)方法、有健康大數(shù)據(jù)及公開數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)分析和發(fā)表經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

 

三、 申請條件

(1)即將博士畢業(yè)或畢業(yè)三年以內(nèi),身體健康,年齡在35周歲以下,熱愛科研工作,較強的責(zé)任心、執(zhí)行力和團隊合作能力。

(2)具備獨立科研工作能力,較好的定量研究基礎(chǔ)和英文寫作能力,以第一作者發(fā)表過高水平論文。

(3)符合北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部博士后管理規(guī)定。若申請博雅博士后,請參見北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部博雅博士后項目 https://postdocs.bjmu.edu.cn/tzgg/index.htm

 

四、 崗位待遇

(1)薪酬福利(含單位公積金):“博新”博士后稅前年收入約41萬元;博雅博士后稅前年收入約30萬元;國家資助B檔博士后稅前收入約28萬元;普通全職博士后稅前年收入約21萬元。在站第3年的基本年薪提高2萬元;合作導(dǎo)師為優(yōu)秀博士后發(fā)放項目酬金;按照國家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定,繳納社會保險和公積金。

(2)住房:按照進站入職時間可排隊申請博士后公寓,租住公寓者按照市場價繳納房租。按照博士后類型享有不同的優(yōu)先分配權(quán)。

(3)基金申請:鼓勵博士后申請各類人才項目、研究經(jīng)費或獎勵經(jīng)費。如國家資助博士后研究人員計劃,香江學(xué)者計劃、澳門青年學(xué)者計劃、國際交流計劃學(xué)術(shù)交流項目和醫(yī)學(xué)部博雅博士后等項目,以及國家自然科學(xué)基金、北京市自然科學(xué)基金、中國博士后科學(xué)基金等。

(4)戶口:非京籍博士后可將戶口遷至北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部集體戶。博士后出站滿足落戶條件的,其配偶、子女戶口可以隨遷。

(5)子女入園、入學(xué):符合屬地子女入園、入學(xué)政策的博士后,憑全國博管辦介紹信可以辦理子女入幼兒園、上小學(xué)和初中。

 

五、 應(yīng)聘材料

(1)個人簡歷,包括學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、研究工作、發(fā)表論文和獲得獎勵等。

(2)面試時需攜帶本人身份證及其它相關(guān)證明材料(學(xué)位證書等)。

 

六、 招聘程序

(1)請將申請材料發(fā)送至郵箱xma@hsc.pku.edu.cn,主題注明“博士后申請+本人姓名”。

(2)綜合考察應(yīng)聘者材料,擇優(yōu)組織面試(博士后進站時間一般為每年1月、4月、7月、10月)。

(3)按北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部博士后進站程序辦理相關(guān)手續(xù)。

(4)截止時間:2025年12月31日。

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

https://sph.pku.edu.cn/info/1015/7456.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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