一、項(xiàng)目定位

國家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目（海外）旨在吸引和鼓勵(lì)在自然科學(xué)、工程技術(shù)等方面已取得較好成績的海外優(yōu)秀青年學(xué)者（含非華裔外籍人才）回國（來華）工作，自主選擇研究方向開展創(chuàng)新性研究，促進(jìn)青年科學(xué)技術(shù)人才的快速成長，培養(yǎng)一批有望進(jìn)入世界科技前沿的優(yōu)秀學(xué)術(shù)骨干，為科技強(qiáng)國建設(shè)貢獻(xiàn)力量。湘湖實(shí)驗(yàn)室懷至誠之心，現(xiàn)誠邀全球英才依托實(shí)驗(yàn)室申報(bào)國家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目（海外），歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟湘湖實(shí)驗(yàn)室。

二、關(guān)于我們

湘湖實(shí)驗(yàn)室2022年6月啟動(dòng)建設(shè)，遵循“國際一流、交叉融合、特色鮮明、支撐產(chǎn)業(yè)”的原則，圍繞“現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生物技術(shù)、綠色智慧高效農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量與生命健康”，著力破解農(nóng)業(yè)領(lǐng)域重大科學(xué)與技術(shù)問題，突破生物種業(yè)、綠色健康高效農(nóng)業(yè)發(fā)展中存在的“卡脖子”關(guān)鍵核心技術(shù)。

一年以來，實(shí)驗(yàn)室匯聚海內(nèi)外院士、國家杰青等領(lǐng)軍人才12人，人才隊(duì)伍規(guī)模超過150人，2023年依托實(shí)驗(yàn)室成功入選海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃5人。

三、工作待遇

1.高標(biāo)準(zhǔn)薪酬待遇

年薪不低于80萬元（一人一議）+科研激勵(lì)和成果轉(zhuǎn)化收入另計(jì)（上不封頂）。

2.高質(zhì)量生活保障

安家補(bǔ)貼不少于200萬元（含政府補(bǔ)貼）+購房優(yōu)先搖號(hào)+公積金貸款額度上浮50%+過渡性人才公寓或租房補(bǔ)貼+回國差旅補(bǔ)貼+協(xié)助安排配偶工作+協(xié)助子女入托入學(xué)。

3.高起點(diǎn)崗位聘任

聘任研究員+聘為博士生導(dǎo)師。

4.高投入科研經(jīng)費(fèi)

國家自然科學(xué)基金委資助100-300萬元+實(shí)驗(yàn)室和地方政府1:3比例配套+部省級(jí)以上科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)配套。

5.高配置科研條件

獨(dú)立的辦公環(huán)境+充足的實(shí)驗(yàn)空間+先進(jìn)的儀器設(shè)備+完備的試驗(yàn)基地。

6.高規(guī)格團(tuán)隊(duì)建設(shè)

支持組建研究團(tuán)隊(duì)+優(yōu)先招收博士后和研究生。

四、申請(qǐng)條件

01基本條件

1.遵守中華人民共和國法律法規(guī)，具有良好的科學(xué)道德，自覺踐行新時(shí)代科學(xué)家精神；

2.出生日期在1984年1月1日（含）以后；

3.取得博士學(xué)位；

4.研究方向主要為自然科學(xué)、工程技術(shù)等；

5.在取得博士學(xué)位后至2024年3月15日前，一般應(yīng)在海外高校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)獲得正式教學(xué)或者科研職位，且具有連續(xù)36個(gè)月以上工作經(jīng)歷；在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績特別突出的，可適當(dāng)放寬工作年限要求；

6.取得同行專家認(rèn)可的科研或技術(shù)等成果，且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Γ?/p>

7.申請(qǐng)人尚未全職回國（來華）工作，或者2023年1月1日以后回國（來華）工作。獲資助通知后須辭去海外工作或在海外無工作，全職回國（來華）工作不少于3年。

02限項(xiàng)要求

執(zhí)行中央有關(guān)部門關(guān)于國家科技人才計(jì)劃統(tǒng)籌銜接的要求。同層次國家科技人才計(jì)劃只能承擔(dān)一項(xiàng)，不能逆層次申請(qǐng)。

*具體申報(bào)要求以2024年國家自然科學(xué)基金委員會(huì)發(fā)布的項(xiàng)目指南為準(zhǔn)。

五、申請(qǐng)方式

有意向者請(qǐng)將個(gè)人簡歷發(fā)至實(shí)驗(yàn)室人力資源部郵箱xhlab_hr@xhlab.ac.cn，郵件主題格式為“姓名+海外優(yōu)青”。符合申請(qǐng)條件且通過評(píng)估者，相關(guān)工作人員將及時(shí)與您聯(lián)系并安排專人跟進(jìn)申報(bào)事項(xiàng)。

聯(lián)系我們

人力資源部：徐老師

電話：0571-82486587

郵箱：xuhongxiang@xhlab.ac.cn

人力資源部：趙老師

電話：0571-82635087

郵箱：zhaoxuan@xhlab.ac.cn

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為防止簡歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）