“聚天下優(yōu)秀人才，建國內(nèi)一流機(jī)構(gòu)”。為打造“有高度、有氣度、有溫度”的一流特色高水平機(jī)構(gòu)，現(xiàn)啟動三亞珊瑚礁生態(tài)研究所招聘工作，招聘環(huán)境監(jiān)測外業(yè)員，熱忱歡迎優(yōu)秀人才加入，攜手謀發(fā)展，同心創(chuàng)輝煌，研究所將為您提供寬廣的發(fā)展平臺。

01單位簡介

三亞珊瑚礁生態(tài)研究所于2017年5月獲批成立，是一家致力于發(fā)展科學(xué)研究促進(jìn)珊瑚礁生態(tài)資源保護(hù)與地方經(jīng)濟(jì)可持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展的新型科研機(jī)構(gòu)。

三亞珊瑚礁生態(tài)研究所擁有一支專門從事海洋生態(tài)研究和應(yīng)用的專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍和專家顧問團(tuán)隊(duì)，與國內(nèi)外海洋專業(yè)權(quán)威科研院所、高等院校長期進(jìn)行技術(shù)交流和緊密合作，具有雄厚的海洋生態(tài)專業(yè)技術(shù)力量和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。目前研究人員10余名，其中博士3名，碩士4名；所有工作人員均為本科以上專業(yè)技術(shù)工作人員。同時(shí)，研究所與海南三亞國家級珊瑚礁自然保護(hù)區(qū)管理處、海南大學(xué)、上海交通大學(xué)等本著共贏合作的原則，建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系，引進(jìn)院士工作合作團(tuán)隊(duì)。

2019年11月，三亞珊瑚礁生態(tài)研究所啟動入駐三亞深�？萍汲�，建立了以珊瑚礁生物種質(zhì)研究室、海洋生態(tài)環(huán)境脅迫研究室、海洋環(huán)境監(jiān)測室為三大支撐板塊的珊瑚礁研究中心，具有獨(dú)棟實(shí)驗(yàn)樓；實(shí)驗(yàn)樓實(shí)驗(yàn)設(shè)施完善，配套珊瑚培育設(shè)備，為開展相關(guān)業(yè)務(wù)提供了良好的硬件設(shè)施和環(huán)境；同時(shí)，我單位在海南三亞國家級珊瑚礁自然保護(hù)區(qū)管理處珊瑚培育中心設(shè)有科研基地用于珊瑚礁生態(tài)修復(fù)研究。

02招聘信息

（一）質(zhì)量負(fù)責(zé)人（1人）8k-15k

要求：

1.獲得海洋工程、海洋、化學(xué)、生物相關(guān)專業(yè)的中級職稱；

2.本科及以上學(xué)歷；

3.文筆較好；

4.具有實(shí)驗(yàn)室管理經(jīng)驗(yàn)，編寫質(zhì)量手冊、程序文件相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

5.具有三年以上第三方檢測相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

崗位職責(zé)：

1.管理實(shí)驗(yàn)室；

2.質(zhì)量手冊、程序文件的編寫及修改。

待遇：

1.五險(xiǎn)一金；

2.提供單人間員工宿舍；

3.鼓勵(lì)和支持專業(yè)職稱晉升，獲得相應(yīng)待遇；

4.根據(jù)《海南自由貿(mào)易港高層次人才認(rèn)定辦法》(瓊辦發(fā)[2020]53號)等相關(guān)文件，享受匹配的優(yōu)惠購房、政策等相關(guān)人才政策待遇；

5.工作期間鼓勵(lì)申報(bào)省級、國家級項(xiàng)目與基金。

（二）環(huán)境工程師（1人）8k-15k

要求：

1.獲得海洋工程、海洋、化學(xué)、生物相關(guān)專業(yè)的中級職稱；

2.本科及以上學(xué)歷；

3.文筆較好；

4.具有實(shí)驗(yàn)室管理經(jīng)驗(yàn)；

5.具有三年以上第三方檢測的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助管理實(shí)驗(yàn)室；

2.協(xié)助編寫相關(guān)文字材料。

待遇：

1.五險(xiǎn)一金；

2.提供單人間員工宿舍；

3.鼓勵(lì)和支持專業(yè)職稱晉升，獲得相應(yīng)待遇；

4.根據(jù)《海南自由貿(mào)易港高層次人才認(rèn)定辦法》(瓊辦發(fā)[2020]53號)等相關(guān)文件，享受匹配的優(yōu)惠購房、政策等相關(guān)人才政策待遇；

5.工作期間鼓勵(lì)申報(bào)省級、國家級項(xiàng)目與基金。

（三）實(shí)驗(yàn)室技術(shù)人員（3人）5k-7k

要求：

1.海洋、海洋環(huán)境、檢測、化學(xué)、生物等相關(guān)專業(yè)；

2.本科及以上學(xué)歷；

3.具有一年第三方檢測相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

4.有駕照及駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)海洋檢測相關(guān)實(shí)驗(yàn)；

2.出海外業(yè)工作；

3.檢測結(jié)果的數(shù)據(jù)分析。

待遇：

1.五險(xiǎn)一金；

2.提供單人間員工宿舍；

3.鼓勵(lì)和支持專業(yè)職稱晉升，獲得相應(yīng)待遇；

4.根據(jù)《海南自由貿(mào)易港高層次人才認(rèn)定辦法》(瓊辦發(fā)[2020]53號)等相關(guān)文件，享受匹配的優(yōu)惠購房、政策等相關(guān)人才政策待遇。

（四）新媒體運(yùn)營編輯（1人）8k-12k

要求：

1.本科及以上學(xué)歷；

2.書寫能力強(qiáng)，能夠準(zhǔn)確表達(dá)公司理念和產(chǎn)品信息；

3.富有想象力和創(chuàng)造力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行創(chuàng)意性的內(nèi)容制作。

4.具備較強(qiáng)的抗壓能力，能夠在高強(qiáng)度的工作環(huán)境下保持高效率的工作狀態(tài)。

5.精通多個(gè)視頻剪輯軟件，熟悉AE軟件等，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6.具備強(qiáng)大的圖片編輯能力，熟練使用PS等軟件。

崗位職責(zé)：

1.新媒體賬號搭建與管理：在各大平臺建達(dá)和管理賬號，確保賬號運(yùn)營正常；

2.日常運(yùn)營推送維護(hù)；

3.熱點(diǎn)捕捉與借力：善于借力時(shí)事熱點(diǎn)進(jìn)進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)作和推廣；

4.創(chuàng)意內(nèi)容編輯：負(fù)責(zé)策劃和編輯有創(chuàng)意、有深度的原創(chuàng)內(nèi)容；

5.視頻剪輯：熟練使用多個(gè)視頻剪輯軟件；

6.圖片編輯：善用圖片編輯軟件，負(fù)責(zé)圖片素材的編輯和設(shè)計(jì)。

待遇：

1.五險(xiǎn)一金；

2.提供單人間員工宿舍，科技城內(nèi)員工就餐食堂；

3.鼓勵(lì)和支持專業(yè)職稱晉升，獲得相應(yīng)待遇；

4.根據(jù)《海南自由貿(mào)易港高層次人才認(rèn)定辦法》(瓊辦發(fā)[2020]53號)等相關(guān)文件，享受匹配的優(yōu)惠購房、政策等相關(guān)人才政策待遇。

（五）視頻拍攝與活動策劃專員（1人）8k-12k

要求：

1.本科及以上學(xué)歷；

2.具備視頻拍攝和導(dǎo)演相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成視頻制作；

3.具備活動策劃和推廣經(jīng)驗(yàn)，熟悉活動運(yùn)營流程；

4.具備出色的想象力和創(chuàng)造力，能夠提供新穎的創(chuàng)意方案；

4.精通多個(gè)視頻剪輯軟件和AE軟件，熟悉后期制作流程；

5.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，溝通表達(dá)能力強(qiáng)；

6.良好的抗壓能力，能夠在緊張的工作環(huán)境中保持高效率工作；

7.對新媒體和互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有較深的了解。

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)視頻及新媒體視頻的拍攝工作，具備短片的拍攝及導(dǎo)演能力；

2.參與活動的策劃、推廣和運(yùn)維，確�；顒拥某晒εe辦和順利進(jìn)行；

3.善于捕捉當(dāng)下熱點(diǎn)，借力于社會熱點(diǎn)進(jìn)行創(chuàng)意策劃；

4.具備豐富的想象力和創(chuàng)造力，能夠提供富有創(chuàng)意的視頻和活動方案；

5.負(fù)責(zé)視頻剪輯工作，熟練運(yùn)用多個(gè)剪輯軟件以及AE軟件等，確保最終制作品質(zhì)高水平；

6.能夠在高壓環(huán)境下工作，具備出色的抗壓能力，保證工作質(zhì)量和進(jìn)度；

7.與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作，確保項(xiàng)目的協(xié)同進(jìn)行，并對團(tuán)隊(duì)成員提供必要的培訓(xùn)和支持。

待遇：

1.五險(xiǎn)一金；

2.提供單人間員工宿舍，科技城內(nèi)員工就餐食堂；

3.鼓勵(lì)和支持專業(yè)職稱晉升，獲得相應(yīng)待遇；

4.根據(jù)《海南自由貿(mào)易港高層次人才認(rèn)定辦法》(瓊辦發(fā)[2020]53號)等相關(guān)文件，享受匹配的優(yōu)惠購房、政策等相關(guān)人才政策待遇。

03招聘程序

1、報(bào)名時(shí)間：招滿為止。

2、報(bào)名方式：報(bào)名材料采取電子版發(fā)送方式。

請將個(gè)人簡歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、所獲獎(jiǎng)項(xiàng)、作品案例及其他資質(zhì)證明材料的電子版打包發(fā)至郵箱：sycoralhn@163.com。郵件標(biāo)題格式統(tǒng)一為“姓名+崗位名稱 ”。

3、注意事項(xiàng)：對應(yīng)聘人員材料及個(gè)人條件進(jìn)行初步篩選，確定考核人員名單后，通過郵件或電話方式通知考核的形式、時(shí)間及地點(diǎn)。

4、考核：根據(jù)崗位安排考核方式及內(nèi)容。

5、確定擬聘人員并辦理聘用手續(xù)：擬聘人員入職即與研究所按項(xiàng)目聘用簽訂勞動合同，聘用人員試用期為2個(gè)月，試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的，取消聘用。

6、聯(lián)系地址：三亞市崖州區(qū)崖州灣科技城中核2號樓四層

7、聯(lián)系人：黃上針

聯(lián)系電話：13976860457

電子郵箱：sycoralhn@163.com

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

https://www.contacthainan.gov.cn/xinwen/show-41591.html

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）