聲學(xué)與海洋信息重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室在原聲場(chǎng)聲信息國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室的基礎(chǔ)上整合組建，2022年6月中國(guó)科學(xué)院正式批準(zhǔn)啟動(dòng)建設(shè)，面向國(guó)家重大需求和世界科技前沿，引領(lǐng)聲學(xué)學(xué)科創(chuàng)新發(fā)展方向。
實(shí)驗(yàn)室聚焦聲學(xué)前沿，與物理海洋學(xué)、人工智能、通信與信息系統(tǒng)、信號(hào)與信息處理等學(xué)科領(lǐng)域深度交叉融合，探索聲波與物質(zhì)相互作用規(guī)律，研究利用聲信息感知海洋的新原理、新技術(shù)，著力攻克海洋信息獲取與傳輸重大科學(xué)問(wèn)題和關(guān)鍵技術(shù)，支撐新一代系列化海洋信息裝備和系統(tǒng)研發(fā)，構(gòu)建立體實(shí)時(shí)、自主可控的國(guó)家海洋信息感知與傳輸體系，為認(rèn)知、開(kāi)發(fā)、利用、保護(hù)和管控海洋提供有力的科技支撐。
現(xiàn)面向海內(nèi)外招聘重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室副主任3名，歡迎海內(nèi)外知名專(zhuān)家學(xué)者積極報(bào)名、大力舉薦！
一、任職條件
1. 具有較高的政治覺(jué)悟和思想政治素質(zhì)，并貫徹黨和國(guó)家科技工作方針政策，自覺(jué)踐行科技創(chuàng)新、服務(wù)國(guó)家、造福人民的價(jià)值理念。
2. 熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法，遵守中國(guó)科學(xué)院章程，具有良好的公民意識(shí)和職業(yè)道德；學(xué)風(fēng)端正，科學(xué)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，愛(ài)崗敬業(yè)。
3. 國(guó)內(nèi)外知名大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)或企業(yè)中聲學(xué)與海洋信息領(lǐng)域的中青年學(xué)者，具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職經(jīng)歷，具有良好的學(xué)術(shù)創(chuàng)新活力和發(fā)展?jié)摿�，具備�?yōu)秀的科研成果積累或者豐富的核心技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具有良好的科研組織能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和管理能力。
4. 全職到崗工作，應(yīng)聘年齡原則上不超過(guò)45周歲，特殊情況一事一議；身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。
二、崗位職責(zé)
1. 協(xié)助實(shí)驗(yàn)室主任，圍繞研究所“十四五”規(guī)劃中科技目標(biāo)和主攻方向，策劃實(shí)驗(yàn)室的科技發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施。
2. 協(xié)助實(shí)驗(yàn)室主任開(kāi)展科研規(guī)劃、建設(shè)人才梯隊(duì)、完善科研平臺(tái)、加強(qiáng)國(guó)際合作，推動(dòng)科研產(chǎn)出及科研創(chuàng)新體系建設(shè)。
3. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展學(xué)術(shù)研究，在實(shí)驗(yàn)室主要研究方向產(chǎn)出具有影響力的創(chuàng)新成果，不斷提升學(xué)術(shù)影響力和技術(shù)轉(zhuǎn)化能力。
三、待遇及政策支持
1. 對(duì)于符合條件人員，優(yōu)先推薦申報(bào)國(guó)家或院人才項(xiàng)目，入選后提供充足的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、住房或安家費(fèi)，具體面議。
2. 薪酬待遇：提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，具體面議。
3. 其他支持：事業(yè)編制，北京戶(hù)口，協(xié)助解決配偶、子女在京隨遷落戶(hù)、子女入學(xué)入托問(wèn)題，骨干人員醫(yī)療綠色通道，同時(shí)享有人才公寓（符合條件）、帶薪休假、六險(xiǎn)二金、職工食堂、免費(fèi)體檢、工會(huì)福利等待遇。
4. 對(duì)于特別拔尖人才，采取一事一議。
四、工作地點(diǎn)：北京
五、報(bào)名截止日期：2024年12月31日（可分批受理）
六、應(yīng)聘者請(qǐng)將《應(yīng)聘審核表》（見(jiàn)附件）發(fā)送至人力資源部郵箱，面試時(shí)需提供下列書(shū)面材料：
1. 身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等個(gè)人有效證件復(fù)印件；
2. 有工作經(jīng)歷的，需提供工作業(yè)績(jī)和崗位勝任能力證明材料；
3. 其他能夠反映應(yīng)聘人水平、能力或業(yè)績(jī)的材料。
七、聯(lián)系方式：
通信地址：北京市海淀區(qū)北四環(huán)西路21號(hào)中國(guó)科學(xué)院聲學(xué)研究所人力資源部
郵 編：100190
聯(lián)系人：郄洋 于艷萍
聯(lián)系電話(huà)：010-82547884/7611
郵 箱：rjc@mail.ioa.ac.cn
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