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          中國科學(xué)院腦科學(xué)與智能技術(shù)卓越創(chuàng)新中心腦認(rèn)知與類腦智能重點實驗室2024年招聘4名類腦智能領(lǐng)域高層次人才

          時間:2025-01-03來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

          中國科學(xué)院腦科學(xué)與智能技術(shù)卓越創(chuàng)新中心(http://www.cebsit.cas.cn/)“腦認(rèn)知與類腦智能重點實驗室”在原有的神經(jīng)科學(xué)國家重點實驗室基礎(chǔ)上,聯(lián)合中國科學(xué)院自動化研究所、中國科學(xué)院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院等優(yōu)勢力量組建而成。實驗室聚焦大腦智能的神經(jīng)科學(xué)原理,發(fā)揮多學(xué)科交叉優(yōu)勢,發(fā)展神經(jīng)記錄和調(diào)控、腦機(jī)接口新技術(shù),探索高級認(rèn)知功能的神經(jīng)機(jī)制,開展腦科學(xué)原理啟發(fā)的類腦智能研究,創(chuàng)建腦認(rèn)知原理啟發(fā)的類腦智能和腦機(jī)融合新系統(tǒng)。因發(fā)展需要,現(xiàn)面向海內(nèi)外招聘類腦智能領(lǐng)域高層次人才(青年研究員、研究員)4人。

          一、招聘領(lǐng)域

          類腦智能算法及模型:借鑒腦認(rèn)知原理開發(fā)新一代人工智能模型、算法;類腦系統(tǒng)開發(fā)。

          二、崗位職責(zé)

          1.建立高水平類腦智能方向的研究團(tuán)隊;

          2.圍繞重點實驗室使命定位和主攻方向,積極參與建制化研究或關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān);

          3.承擔(dān)國家重大科技任務(wù),產(chǎn)出重大科技成果;

          4.指導(dǎo)博士后工作,培養(yǎng)研究生,培育下一代類腦智能的青年人才。

          三、申請條件

          青年研究員

          1.具有人工智能、計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,一般不超過35周歲;

          2.具有計算機(jī)科學(xué)、人工智能或計算神經(jīng)科學(xué)方向研究基礎(chǔ),熟悉類腦算法、類腦計算系統(tǒng);

          3.具有獨立研究能力和團(tuán)隊合作精神,學(xué)術(shù)創(chuàng)新能力和發(fā)展?jié)摿ν怀觥?/p>

          研究員

          1.具有人工智能、計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,在本領(lǐng)域取得具有影響力的原創(chuàng)性研究成果,且具備成為優(yōu)秀學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿Γ?/p>

          2.具有計算機(jī)科學(xué)、人工智能或計算神經(jīng)科學(xué)方向研究基礎(chǔ),熟悉類腦算法、類腦計算系統(tǒng)等的優(yōu)先考慮;

          3.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神和帶領(lǐng)團(tuán)隊協(xié)作攻關(guān)的能力;

          4.在重要學(xué)術(shù)期刊或本專業(yè)領(lǐng)域國際頂尖會議作為第一作者或通訊作者發(fā)表重要研究論文,或以第一申請人獲得多項授權(quán)發(fā)明專利,國家級人才計劃入選者優(yōu)先。

          四、崗位支持條件

          青年研究員

          青年研究員從事獨立科研工作和學(xué)術(shù)活動,納入副研究員進(jìn)行管理,評定碩導(dǎo)資格,支持招收研究生。腦智卓越中心將提供有競爭力的薪酬福利、住房補(bǔ)貼、科研空間、科研啟動經(jīng)費(fèi)、年度運(yùn)行經(jīng)費(fèi);聘用期滿,通過評審可晉升為研究組長。聘用期內(nèi)取得重要成果的青年研究員,經(jīng)學(xué)術(shù)委員會同意,可提前申請參加終期評審;青年研究員如通過考核晉升為研究組長,薪酬福利參照同等水平海外引進(jìn)人才。

          研究員

          中國科學(xué)院腦智卓越中心將提供具有競爭力的薪酬待遇、人才安居補(bǔ)貼、科研啟動經(jīng)費(fèi)與年度運(yùn)行費(fèi),優(yōu)先保障研究生招生指標(biāo),全力支持申報各類人才計劃,協(xié)助解決子女入學(xué)及配偶就業(yè)。對于特別優(yōu)秀的人才,可“一事一議”,從優(yōu)保障。

          五、申請方式

          有意向者,請將本人CV、代表性學(xué)術(shù)成果、未來研究計劃以及3封本領(lǐng)域?qū)<彝扑]信和推薦人聯(lián)系方式發(fā)送至hsurong@ion.ac.cn(聯(lián)系人:黃老師,電話:021-54921729),郵件主題請注明應(yīng)聘“重點實驗室研究員”,該職位常年開放,符合條件者將盡快安排面試。

          歡迎應(yīng)聘人員來腦智卓越中心及重點實驗室交流訪問。

          信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

          來源鏈接:

           http://www.cebsit.cas.cn/zpxxi/zdsyszp/202412/t20241226_7510770.html

          為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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