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          中國科學(xué)院成都文獻(xiàn)情報中心2025年招聘優(yōu)秀人才啟事

          時間:2025-02-06來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名
          中國科學(xué)院成都文獻(xiàn)情報中心是中國科學(xué)院文獻(xiàn)情報體系的重要組成部分,是我國重要的知識服務(wù)與知識咨詢機構(gòu),是國家高水平科技智庫建設(shè)的重要支撐和國家科技信息保障的重要力量。圍繞信息技術(shù)、生物技術(shù)、雙碳科技、知識產(chǎn)權(quán)、科技政策與評價等領(lǐng)域,建設(shè)數(shù)據(jù)與知識科學(xué)智能計算平臺,開展決策支持型情報技術(shù)與方法研究,為決策一線、科研一線、創(chuàng)新一線提供高水平戰(zhàn)略情報決策咨詢和知識服務(wù),全力服務(wù)支撐搶占科技制高點,實現(xiàn)高水平科技自立自強。
          根據(jù)中心創(chuàng)新發(fā)展需要,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,現(xiàn)面向海內(nèi)外招聘各類人才,竭誠歡迎您的加盟!
          一、    崗位名稱及數(shù)量
          1. 智能知識挖掘技術(shù)研發(fā)       1崗
          2. 科學(xué)數(shù)據(jù)智能研究與應(yīng)用     1崗
          二、    引進(jìn)條件
          1.智能知識挖掘技術(shù)研發(fā)
          ① 取得博士學(xué)位,有博士后研究經(jīng)歷者優(yōu)先;
          ② 具有信息資源管理、數(shù)據(jù)科學(xué)、計算機等相關(guān)專業(yè)背景;
          ③ 具有副高級(含)以上職稱或相當(dāng)職級的任職經(jīng)歷;或取得博士學(xué)位后在知名科研機構(gòu)、高校或大型企業(yè)等有不少于3年(含)的相關(guān)崗位科研工作經(jīng)歷;在海外取得博士學(xué)位且特別優(yōu)秀者,工作年限可適當(dāng)放寬;
          ④ 承擔(dān)或作為主研人員參與過國家及省部級研究項目者優(yōu)先。
              2.科學(xué)數(shù)據(jù)智能研究與應(yīng)用 
          ① 具有博士學(xué)位,有在國內(nèi)外知名高校、國內(nèi)外知名IT公司、圖情領(lǐng)域研究機構(gòu)學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷,有博士后研究經(jīng)歷者優(yōu)先;
          ② 具有計算機、數(shù)據(jù)科學(xué)、情報學(xué)、管理科學(xué)等相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷;
          ③ 具有擔(dān)任副高級職稱或相當(dāng)崗位的任職經(jīng)歷,或具有取得博士學(xué)位后在知名科研機構(gòu)、高;虼笮推髽I(yè)研發(fā)機構(gòu)等不少于3年(含)的科研工作經(jīng)歷,在海外取得博士學(xué)位且特別優(yōu)秀者,工作年限可適當(dāng)放寬;
          ④ 承擔(dān)或作為主研人員參與過國家及省部級研究項目者優(yōu)先。
          三、    崗位職責(zé)
          1.智能知識挖掘技術(shù)研發(fā)
          ① 利用智能技術(shù)提取科技文獻(xiàn)中重大科技問題、方法、技術(shù)等要素,開展情報價值智能計算等算法研究,解決情報分析中的關(guān)鍵智能計算分析問題;
          ② 能夠帶領(lǐng)團隊進(jìn)行智能情報感知平臺研發(fā),應(yīng)用語義挖掘、大模型、AI智能交互等前沿技術(shù),開發(fā)面向科技情報感知應(yīng)用場景的工具和平臺;
          ③ 帶領(lǐng)科研團隊,爭取重大科研任務(wù),開拓新的知識挖掘和知識發(fā)現(xiàn)學(xué)術(shù)方向。
          2.科學(xué)數(shù)據(jù)智能研究與應(yīng)用
          ① 重點圍繞科技文獻(xiàn)和科學(xué)數(shù)據(jù)知識挖掘關(guān)鍵技術(shù)、智能知識計算和服務(wù)關(guān)鍵技術(shù)等領(lǐng)域開展技術(shù)方法創(chuàng)新和服務(wù)領(lǐng)域開拓;
          ② 牽頭開展“數(shù)據(jù)+AI”驅(qū)動的新型文獻(xiàn)情報理論方法與關(guān)鍵技術(shù)研究、軟件工具與系統(tǒng)平臺研發(fā);
          ③ 帶領(lǐng)科研團隊,爭取國家和中國科學(xué)院科研任務(wù),能夠積極開拓新的研究方向,取得有重要影響力的研究成果或攻克關(guān)鍵核心技術(shù)難題,取得國內(nèi)外同行認(rèn)可的重大科技成果。
          四、    聘后管理
          納入單位編制統(tǒng)一管理,與單位簽訂《人才引進(jìn)協(xié)議》,按照協(xié)議考核管理。
          五、    支持及待遇
          1.科研經(jīng)費:單位一次性提供優(yōu)秀人才科研啟動經(jīng)費。
          2.人才項目:引進(jìn)人才將納入我單位人才培養(yǎng)計劃,對符合國家、中國科學(xué)院、四川省等相關(guān)人才項目推薦要求的,由單位推薦申報。
          3.薪酬:提供有競爭力的協(xié)議薪酬。
          4.住房:提供三年免租人才周轉(zhuǎn)住房一套(或引進(jìn)后三年內(nèi)提供房租補貼)。
          5.職務(wù)職稱:根據(jù)應(yīng)聘崗位要求及考核情況聘任為副高級及以上學(xué)術(shù)職稱;具有較強的組織管理協(xié)調(diào)能力的,可視實際情況按照相關(guān)程序和要求,聘任相關(guān)學(xué)術(shù)管理職務(wù)。
          6.入選相關(guān)人才項目者,提供的專項經(jīng)費支持。
          7.協(xié)助解決子女入托、小學(xué)入讀問題。
          六、    報名與材料提交:
              應(yīng)聘人員請訪問中心官網(wǎng)(http://www.clas.ac.cn/)“通知公告”欄目下載并填寫《應(yīng)聘登記表》(WORD版),發(fā)送至renshi@clas.ac.cn,同時提交以下相關(guān)材料:
          1.相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證明。
          2.外語等級證明。
          3.學(xué)術(shù)成果及獲獎情況證明。
          4.其他需要提供的業(yè)務(wù)能力證明材料。
          應(yīng)聘登記表和證明材料(證明材料請制作一個PDF文件)作為附件同時發(fā)送至renshi@clas.ac.cn。
          注意:郵件主題和附件命名格式為“崗位類型-應(yīng)聘崗位名稱—姓名—最高學(xué)歷學(xué)位—畢業(yè)學(xué)校”。
          七、    聯(lián)系方式
          中國科學(xué)院成都文獻(xiàn)情報中心黨群人事處
          地址:四川省成都市天府新區(qū)群賢南街289號
          郵編:610299
          電  話:028-85229464
          聯(lián)系人:韓老師、熊老師
          電子郵件:renshi@clas.ac.cn
          單位主頁:http://www.clas.ac.cn
          八、  報名截止日期
          常年有效。
           

           
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          為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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