一、企業(yè)簡介
廣汽乘用車有限公司（簡稱“廣汽乘用車”）成立于2008年7月21日，是世界500強(qiáng)企業(yè)廣汽集團(tuán)設(shè)立的全資子公司，主要致力于生產(chǎn)、銷售具有國際先進(jìn)水平的廣汽傳祺自主品牌整車，為國家高新技術(shù)企業(yè)。圍繞品牌高質(zhì)量發(fā)展理念，廣汽傳祺主動適應(yīng)國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，搶抓行業(yè)發(fā)展新機(jī)遇，打造高品質(zhì)產(chǎn)品，走出了一條“品牌引領(lǐng)、品質(zhì)驅(qū)動，持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展”的道路。伴隨著中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展與汽車產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，廣汽傳祺已建成廣州、杭州、宜昌、新疆四大智能整車制造和動力總成工廠，形成了涵蓋粵港澳大灣區(qū)、長三角、長江經(jīng)濟(jì)帶的四地五工廠的產(chǎn)能布局。盡管汽車行業(yè)正在經(jīng)歷著新四化浪潮帶來的深刻變革，但廣汽傳祺擁抱變革、快速反應(yīng)，在危機(jī)中育新機(jī)、于變局中開新局，不斷實(shí)現(xiàn)自我突破，積極推動品牌可持續(xù)發(fā)展、煥發(fā)新活力，矢志打造“世界級品牌、全球化企業(yè)”。
廣汽乘用車（杭州）有限公司（簡稱“公司”）成立于2016年4月27日，是杭州市與廣汽集團(tuán)聯(lián)手打造并成功踐行“供給側(cè)改革”的重點(diǎn)項(xiàng)目。公司長遠(yuǎn)按40萬輛/年產(chǎn)能規(guī)劃，首期投資80億元，按20萬輛/年產(chǎn)能一次性建成，具備完整的沖壓、焊裝、涂裝、總裝整車四大工藝生產(chǎn)線，以世界級行業(yè)高標(biāo)準(zhǔn)打造，實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)自動化、信息數(shù)字化、管理智能化、智造生態(tài)化有機(jī)融合，是一座高效率、高質(zhì)量、節(jié)能環(huán)保型的世界級智能制造標(biāo)桿工廠。達(dá)產(chǎn)時，可實(shí)現(xiàn)銷售收入約200億元，利稅約30億元，創(chuàng)造近10000個就業(yè)崗位，拉動上游零部件、下游服務(wù)貿(mào)易，可貢獻(xiàn)近1000億元產(chǎn)值。
懷著振興民族汽車品牌的夢想，廣汽傳祺自誕生以來便立足國際視野，堅持正向開發(fā)，堅持國際標(biāo)準(zhǔn)，構(gòu)建了以廣汽全球研發(fā)網(wǎng)、世界級生產(chǎn)方式、全球供應(yīng)鏈體系、廣汽營銷方式為核心的世界級造車體系，走出了一條“定位高端、品質(zhì)優(yōu)先、創(chuàng)新驅(qū)動”的發(fā)展路徑，在全球領(lǐng)先的市場研究機(jī)構(gòu)J.D.Power發(fā)布的2020年中國新車質(zhì)量研究(IQS)報告，廣汽傳祺連續(xù)八年位列中國品牌榜首，創(chuàng)造了中國品牌歷史最好成績。自2010年12月首款車上市至今，廣汽傳祺已陸續(xù)推出了傳祺GA5、GA3（S）、GA6、GA8，GS5（S）、GS4、GS8、GS7、GS3，GM8、GM6、影豹等燃油車型及GA5PHEV、GA3SPHEV、GS4PHEV、GE3等新能源車型，涵蓋了SUV、MPV和轎車全矩陣車型，實(shí)現(xiàn)了傳統(tǒng)動力汽車和新能源汽車的完整布局，全系車型累計銷量已突破230萬輛，創(chuàng)造了行業(yè)矚目的“傳祺速度”。
二、校招需求

序號	招聘職位	專業(yè)需求	工作地點(diǎn)	招聘人數(shù)
1	智能制造類	汽車類、機(jī)械類、電氣類、自動化類、材料類、工業(yè)工程類、IT等相關(guān)專業(yè)。	浙江杭州	60人
2	管理類	工商管理類、安全工程類、物流管理類等相關(guān)專業(yè)。
應(yīng)聘要求： 1、本科及以上學(xué)歷，能按時獲得畢業(yè)證書的2022屆國內(nèi)外應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，英語CET4或以上，大學(xué)期間原則上無重修、補(bǔ)考記錄； 3、具有良好的在校表現(xiàn)和社會實(shí)踐經(jīng)歷，富有自主品牌情懷； 4、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神，認(rèn)真負(fù)責(zé)、樂觀進(jìn)取，吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng)； 5、遵紀(jì)守法、品行端正、身心健康、熱愛汽車并熟悉行業(yè)發(fā)展者優(yōu)先考慮。

三、成為傳祺人
公司始終堅持“以人為本，共創(chuàng)共贏”的人力資源管理理念，逐步建立了有自主品牌特色的現(xiàn)代人力資源管理體系，著力打造助推廣汽傳祺跨越發(fā)展的人才引擎，形成凝心聚力、生機(jī)活力的傳祺人才文化。
（1）完善的薪酬福利體系
每月中預(yù)發(fā)工資，并根據(jù)公司經(jīng)營效益，發(fā)放年度獎金。
應(yīng)屆大學(xué)生安家費(fèi)（2000元整）；六險一金；免費(fèi)工作餐＋餐補(bǔ)；員工宿舍＋住房補(bǔ)貼；帶薪年假；三甲醫(yī)院健康體檢；員工優(yōu)惠購車＋交通補(bǔ)貼；節(jié)日慰問金；通訊補(bǔ)貼；生日賀金；洗衣補(bǔ)貼；高溫津貼、杭州人才補(bǔ)貼等。
（2）豐富多彩的文體活動
公司內(nèi)設(shè)羽毛球、乒乓球、籃球、桌球、舞蹈房、健身房、圖書館、咖啡屋等運(yùn)動、娛樂場所，并設(shè)有籃球，足球，羽毛球、攝影、舞蹈、旅行等十余個文體協(xié)會，每年定期舉行各類文體活動。
（3）人才發(fā)展
公司堅持“造車育人，人才強(qiáng)司”，以構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織為導(dǎo)向，針對應(yīng)屆畢業(yè)生，專門設(shè)立“傳祺新動力成長訓(xùn)練營”，并實(shí)施一對一“導(dǎo)師制”，使員工獲得持續(xù)的學(xué)習(xí)和成長。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：王先生/馬女士
聯(lián)系電話：0571-83982113/83982112
校招郵箱：campus@hz.gacmotor.com
備注：郵件主題及簡歷文件名格式要求：學(xué)校+專業(yè)+學(xué)歷+姓名.
公司地址：浙江省杭州市錢塘區(qū)江東四路6188號
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