萊州市財金投資有限公司（以下簡稱“財金公司”）是市屬一級國有企業(yè)，主要承擔城市公益性基礎設施、銀�；ぎa業(yè)園、新能源項目的投融資和建設運營任務。辦公地點在萊州市政務服務中心15樓。
萊州銀海產業(yè)發(fā)展投資有限公司（以下簡稱“銀海投資”）、萊州市東海城建綜合開發(fā)有限公司（以下簡稱“東海城建”）、萊州市高新投資有限責任公司（以下簡稱“高新投”）為財金公司下設的一級子公司，萊州市岳磊生態(tài)建設有限責任公司（以下簡稱“岳磊生態(tài)”）為東海城建下設的一級子公司，為加快財金公司發(fā)展步伐，順利推進市委市政府交辦的銀�；ぎa業(yè)園、西海岸新區(qū)、城西區(qū)、鄉(xiāng)村振興和新能源等重點工作，進一步鞏固財金公司改革成果，提高經營管理水平，建設市場化、專業(yè)化的經營管理團隊，助推公司高質量發(fā)展，現需面向社會公開招聘各類優(yōu)秀人才。相關內容公告如下：
一、招聘崗位
財金公司本次計劃招聘5人，其中：資產處置崗1人、項目崗2人、金融崗2人。
銀海投資本次計劃招聘6人（工作地點：萊州市土山鎮(zhèn)銀�；ぎa業(yè)園），其中：項目崗3人、金融崗2人、財務崗1人。
東海城建本次計劃招聘7人，其中：項目崗5人、財務崗1人、子公司岳磊生態(tài)財務崗1人。
高新投本次計劃招聘3人，其中：金融崗2人、財務崗1人。
（詳情見附件1）
二、應聘基本條件及要求
1.擁護中國共產黨的領導，擁護黨的路線方針政策，遵守國家法律法規(guī)，政治立場堅定。
2.熟悉現代企業(yè)管理，具備較強的專業(yè)能力、市場觀念和法治理念，能夠勤勉盡責，團結合作，廉潔從業(yè)，無不良履職記錄，作風形象好、職業(yè)信譽佳、執(zhí)行能力強。
3.有下列情形之一者不得報名：
（1）有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的。
（2）因個人原因，導致企業(yè)經營管理不善或者發(fā)生安全、質量等重大責任事故，或出現嚴重虧損，或造成企業(yè)資產嚴重流失和重大經濟損失的。
（3）個人有不誠信記錄或違法犯罪記錄的。
（4）國家法律法規(guī)、黨紀政務和有關政策另有規(guī)定不能擔任企業(yè)領導人員職務的。
（5）其他影響使用情形的。
三、薪酬待遇
財金公司錄用后，薪酬標準按照公司崗位薪酬標準執(zhí)行，不低于同條件事業(yè)單位工作人員，按國家規(guī)定繳納各項社會保險和住房公積金。
銀海投資、東海城建、岳磊生態(tài)、高新投四個子公司錄用后，聘期和薪酬標準按公司規(guī)定執(zhí)行，財務崗3800元（含五險一金），其他崗位4500元（含五險一金）。
四、招聘程序
招聘工作本著公開公正、雙向選擇的原則，公平競爭，擇優(yōu)聘用，具體按以下程序進行：
1.發(fā)布招聘公告
2.報名
（1）報名時間：自公告發(fā)布之日起至2022年11月23日24時。
（2）報名方式：本次招聘僅接收網上郵箱報名。在報名時間內,符合條件的應聘人員將報名所需資料以壓縮文件形式一并發(fā)送到指定郵箱lzcjtz@sina.com，郵件標題格式為：應聘崗位+姓名。每位應聘者限報一個崗位，且只需發(fā)送一次郵件，請勿重復發(fā)送。報名需要提供如下資料：
①《報名登記表》掃描件（見附件2）與Excel電子表格各一份，掃描件個人簽名處要有親筆簽名，附一寸近期免冠彩色照片；
②本人有效身份證件正反面掃描件；
③畢業(yè)證、學位證、學信網在線驗證報告(海外取得學歷學位者需提供教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》）掃描件；
④職(執(zhí))業(yè)資格或專業(yè)技術資格證明書掃描件；
⑤具有相關崗位工作經驗者需提供工作單位出具的《專業(yè)工作經歷證明信》掃描件（見附件3）；
⑥《應聘人員誠信承諾書》掃描件（見附件4）；
3.資格審查
工作人員對報名材料進行初審后，電話通知初審合格者進行現場資格審查，資格審查時間、地點、需準備材料會通過郵件的方式發(fā)送到各個應聘者的個人郵箱中，初審未通過者不再做任何通知。
資格審查貫穿招聘工作的全過程。凡發(fā)現報名人員不符合招聘資格條件的，取消其聘用資格，后果由報名人員自行承擔。資格審查合格者，進入考試環(huán)節(jié)。
4.考試
現場資格審查通過者即確定為進入考試人員。根據報名人數確定是否組織筆試。筆試會由公共基礎知識和職業(yè)能力測驗兩部分組成。報名人數達不到規(guī)定比例的，按實有人數確定進入面試人員。
面試采用半結構化面試方式進行。面試成績采用百分制計算，保留到小數點后兩位數，尾數四舍五入。面試成績合格線為60分，不足60分的不予聘用。面試的其他具體事宜，另行通知。
面試結束后，根據面試成績，由高分到低分按照1:2的比例確定進入考察范圍人員名單。如同一崗位中出現應聘人員面試成績相同且影響聘用，則組織專家重新命題對成績相同的人員進行面試，并以重新面試后的成績排序確定進入考察范圍人員。進入考察范圍人員名單及面試成績在萊州市人民政府網站公布。
5.體檢和考察
進入考察范圍人員確定后，按計劃招聘人數由高分到低分依次等額對應聘人員進行體檢、考察。
體檢一般應在縣級及以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢費用由應聘人員負擔，所有體檢項目檢查完畢后，主檢醫(yī)師認為要做進一步檢查方能做出判斷的，應聘人員要服從主檢醫(yī)師的安排，做進一步檢查。應聘人員或用人單位對體檢結果有異議的（當日當場復檢項目的除外），均可在收到體檢結論7日內提出書面申請，進行復檢。復檢不在原體檢醫(yī)院進行，復檢項目由復檢醫(yī)療機構確定，體檢結果以復檢結論為準，復檢費用由申請復檢一方負擔。復檢只能進行一次。應聘人員沒有征得體檢組織機構同意，不在規(guī)定的時間參加體檢或復檢，視為棄權。應聘人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，給予其不予聘用的處理。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規(guī)行為的，給予其不予聘用的處理。
按照德才兼?zhèn)錁藴�，根據招聘崗位要求，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象進行資格復審。被考察對象在應聘期間的表現，將作為考察的重要內容之一。應聘人員在考察過程中提供虛假材料、隱瞞事實真相或者有其他妨礙考察工作的行為，干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結論的，給予其不予聘用處理。
因體檢或考察不合格造成的崗位空缺，從該招聘崗位其他人員中按面試成績依次等額遞補。
6.選崗
在以上流程全部通過后，同崗位考生按照成績排名依次在各公司之間進行自主擇崗。過程按照“分數優(yōu)先、遵循志愿”的原則，即成績在前的考生先選崗，按照每個考生的公司志愿順序進行錄用。
7.擬錄用公示
報名、資格審查、考試、體檢、考察、選崗工作結束后，根據結果確定擬招聘人員名單，并在萊州市人民政府網予以公示，公示期為5個工作日。
8.辦理聘用手續(xù)
按《勞動法》和《勞動合同法》規(guī)定，經協商一致，與企業(yè)簽訂聘任協議，實行契約化管理。按年度及聘期進行考核，經考核完成各項指標的續(xù)聘使用；試用期不合格或未完成考核指標的，予以解聘。
六、招聘聯系方式
招聘郵箱：lzcjtz@sina.com，聯系電話：2266297
七、其他
1.面試、錄取通知等將通過電話、短信或電子郵件等方式告知，未入選者不再另行通知。
2.除網上報名外，不接受其他任何形式的報名及電話咨詢，本次招聘不收取任何費用。
3.應聘人員在應聘期間，應仔細閱讀本招聘公告及各崗位招聘信息表等各附件，及時了解招聘網站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
4.公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。
5.本次招聘不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
萊州市財金投資有限公司
2022年11月14日
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http://www.laizhou.gov.cn/art/2022/11/14/art_23203_2954863.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
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