根據(jù)工作需要，安徽省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展中心計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘崗位
二、招聘條件
招聘對(duì)象除需符合招聘崗位條件外，必須符合以下條件：
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（六）崗位所需的其他條件。
崗位表中的“35周歲以下”為“1987年1月1日以后出生”（其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推）。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
（一）不符合崗位招聘條件的人員；
（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（三）現(xiàn)役軍人；
（四）在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員；
（五）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
（六）按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；
（七）法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
三、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
（一）報(bào)名時(shí)間：2023年1月3日至2月3日17：00。
（二）報(bào)名方式：應(yīng)聘者下載填寫(xiě)《安徽省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展中心公開(kāi)招聘編制外聘用人員報(bào)名資格審查表》（附件1），手工填寫(xiě)無(wú)效；并將有關(guān)表格、證書(shū)掃描件于2023年2月3日17點(diǎn)前發(fā)送至郵箱ahzscqzx@163.com，郵件標(biāo)題為“應(yīng)聘崗位代碼+姓名”，逾期不再接受報(bào)名。
（三）報(bào)名材料：
1.安徽省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展中心公開(kāi)招聘編制外聘用人員報(bào)名資格審查表電子表格（docx格式）及掃描件（本人簽字）；
2.身份證正反面掃描件；
3.學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)掃描件（境外或海外學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證報(bào)告）。
四、資格審查
省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展中心組織對(duì)應(yīng)聘者的基本信息進(jìn)行初審，報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。資格審查貫穿全過(guò)程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，均可取消其報(bào)考或聘用資格。
招聘崗位人數(shù)與資格審查通過(guò)人數(shù)需達(dá)到1:3方可開(kāi)考。人數(shù)不足的,報(bào)名時(shí)間延長(zhǎng)，另行公告。
五、筆試
筆試時(shí)間、地點(diǎn)等信息在安徽省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展中心網(wǎng)站另行公布。筆試科目為《綜合知識(shí)》，總分100分，用時(shí)為120分鐘，主要包括時(shí)事政治、職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)和法律基礎(chǔ)知識(shí)等，不指定參考用書(shū)，采用閉卷方式進(jìn)行。筆試最低分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的不予進(jìn)入面試。
筆試成績(jī)?cè)诎不帐≈R(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展中心網(wǎng)站公布。
六、資格復(fù)審
按照筆試總成績(jī)從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按1:3比例確定入圍面試名單，不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定；最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加面試人選。
資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員須提供以下材料的原件及復(fù)印件：
1.報(bào)名資格審查表；
2.有效居民身份證；
3.學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)等其他有關(guān)材料。
資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，領(lǐng)取面試通知書(shū)。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定要求提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，從筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
七、面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行，主要考察報(bào)考人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、解決實(shí)際問(wèn)題能力、心理素質(zhì)與應(yīng)變能力等，滿分100分。面試成績(jī)低于60分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。實(shí)際面試人員數(shù)少于或等于職位錄用計(jì)劃數(shù)的，報(bào)考者面試成績(jī)須達(dá)到75分或當(dāng)天實(shí)際面試人員的平均分，方可進(jìn)入體檢程序。
八、成績(jī)合成
筆試成績(jī)與面試成績(jī)按60%、40%的比例合成考試總成績(jī),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。面試成績(jī)、考試總成績(jī)于在安徽省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展中心網(wǎng)站公布。
九、體檢和考察
體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。
體檢合格人員進(jìn)入考察程序，由省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展中心綜合管理部根據(jù)擬聘用崗位的要求，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）、是否屬于失信被執(zhí)行人等方面的情況，如發(fā)現(xiàn)有違法、違紀(jì)行為及社會(huì)劣跡者一律取消其擬聘資格。
體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。
十、公示和聘用
體檢、考察均合格的擬聘用人員在安徽省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展中心網(wǎng)站公示7天，對(duì)公示期滿無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響聘用的，備案后由人事代理單位與聘用對(duì)象簽訂勞動(dòng)聘用合同，委派到安徽省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展中心工作，試用期1個(gè)月。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗的人員，取消其聘用資格。
聘用人員按照《安徽省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展中心編制外聘用人員管理辦法（試行）》所規(guī)定的條款執(zhí)行。
十一、其他相關(guān)事宜
本招聘公告由省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展中心綜合管理部負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0551-63356083；0551-63354255（省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展中心綜合管理部）
監(jiān)督電話：0551-63356988(省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展中心紀(jì)檢）
特此公告
附件：1.省知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展中心公開(kāi)招聘編制外人員資格審查表
2023年1月3日
信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來(lái)源鏈接：
http://ahggzp.gov.cn/cms/web/n2g5iiy7/ff808081859a82550185f67466724c27.html
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來(lái)源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性，文章內(nèi)容僅供參考。
