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          2025興業(yè)銀行深圳分行校園招聘公告

          時間:2024-09-19來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

          興業(yè)銀行成立于1988年8月,是經(jīng)國務(wù)院、中國人民銀行批準成立的首批股份制商業(yè)銀行之一,也是中國首家赤道銀行,2007年于上海證券交易所上市,目前已成長為以銀行為主體,涵蓋信托、金融租賃、基金、期貨、資產(chǎn)管理、消費金融、研究咨詢、數(shù)字金融等多個領(lǐng)域的中國主流商業(yè)銀行集團,近年來發(fā)展穩(wěn)中有進、進中向好,已晉級全球銀行20強、世界500強。

          興業(yè)銀行深圳分行成立于1998年6月,身處“先行示范區(qū)”、“粵港澳大灣區(qū)”,是興業(yè)銀行一級分支機構(gòu),目前下設(shè)分支機構(gòu)逾60家,員工1800人,為超過300萬個人客戶和8萬企業(yè)客戶提供多層次、寬領(lǐng)域、個性化的優(yōu)質(zhì)金融服務(wù),已列深圳股份制商業(yè)銀行第一梯隊,立足新發(fā)展階段,深圳分行積極響應(yīng)總行提出的“數(shù)字化、專業(yè)化、綜合化、國際化、復合型、高端型、工匠型”七型人才建設(shè),廣泛組織參與“科技人才萬人計劃”“綠色金融人才萬人計劃”,奮力開創(chuàng)高素質(zhì)人才引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的新局面,為優(yōu)秀人才提供了廣闊的事業(yè)發(fā)展空間。

          作為興業(yè)銀行優(yōu)秀分行之一,深圳分行身處“先行示范區(qū)”、“粵港澳大灣區(qū)”,始終秉承“以人為本、人才強行”的立行宗旨,堅持創(chuàng)新與發(fā)展,堅持“德才兼?zhèn)、注重實效、人事匹配、用人所長”的選人用人理念,強“引才”、善“搭臺”、重“育人”,高度重視員工的職業(yè)生涯發(fā)展,積極提供優(yōu)質(zhì)的員工成長成才培訓資源,不斷提高員工薪酬福利待遇,助推員工通過自身努力、良好工作業(yè)績獲得提升,實現(xiàn)公司價值與員工價值的和諧發(fā)展。

          熱忱歡迎有志于到深圳銀行業(yè)發(fā)展、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)、渴望成長的青年才俊加盟,攜手開創(chuàng)未來之“興”!快來追夢之城吧,來了就是深圳人,來了就是興業(yè)人!

          一、招聘對象

          2025年大學本科及以上學歷應(yīng)屆畢業(yè)生,其中:

          境內(nèi)院校畢業(yè)生應(yīng)為2025年8月31日前畢業(yè),取得畢業(yè)證、學位證;

          境外院校畢業(yè)生應(yīng)為2024年1月至2025年8月之間畢業(yè),并在報到時取得國家教育部認證出具的學歷學位認證。

          二、招聘崗位

          (一)管理培訓生

          包括綜合、FinTech、綠色金融三個方向。原則上先安排至營業(yè)網(wǎng)點進行一定期限的培養(yǎng)鍛煉(含臨柜鍛煉、營銷實踐、深入專業(yè)等),期間實行專業(yè)考核、行內(nèi)選拔管理機制,后續(xù)根據(jù)分行實際工作需要、個人工作表現(xiàn)及專長,擇優(yōu)選聘至相關(guān)管理崗位。

          1.管理培訓生(綜合方向):主要為戰(zhàn)略管理、政策制定、產(chǎn)品設(shè)計、風險管理、資源配置等業(yè)務(wù)經(jīng)營管理工作提供人才儲備,以經(jīng)濟、金融、法律、理工等相關(guān)專業(yè)為主,同步招聘部分外語專業(yè)畢業(yè)生,為本行實施國際化發(fā)展戰(zhàn)略和國際化經(jīng)營儲備人才。

          2.管理培訓生(FinTech方向):主要為產(chǎn)品、數(shù)據(jù)、投資、風控、渠道、平臺、科技等數(shù)字化經(jīng)營工作提供人才儲備,以信息科技、數(shù)理統(tǒng)計相關(guān)專業(yè)為主。

          3.管理培訓生(綠色金融方向): 主要為綠色金融、產(chǎn)業(yè)行業(yè)相關(guān)政策研究制定、市場分析、產(chǎn)品創(chuàng)新、營銷推廣、環(huán)境與社會風險管理等工作提供人才儲備,以環(huán)境、能源、材料、化工、交通、制造等相關(guān)專業(yè)為主。

          (二)市場營銷類

          主要為零售金融、企業(yè)金融、同業(yè)金融等營銷工作提供人才儲備。新員工錄用后,原則上先安排至營業(yè)網(wǎng)點進行一定期限的培養(yǎng)鍛煉,后續(xù)根據(jù)分行實際工作需要、個人工作表現(xiàn)及專長,聘入相關(guān)條線從事客戶拓展、關(guān)系維護及產(chǎn)品銷售等相關(guān)崗位。

          (三)運營支持類

          主要為柜面對公、對私業(yè)務(wù)處理,國際結(jié)算等交易結(jié)算工作提供人才儲備。新員工錄用后,安排至營業(yè)網(wǎng)點進行一定期限培養(yǎng)鍛煉,表現(xiàn)優(yōu)秀的,有機會晉升為合規(guī)暨會計主管,也可以擇優(yōu)調(diào)整至營銷類、中后臺等相關(guān)崗位。

          三、工作地點

          深圳分行所轄分支機構(gòu)(地點均在深圳市)。

          四、應(yīng)聘條件

          (一)基本條件

          1.本科及以上學歷;

          2.遵紀守法,誠實守信,無違法、違紀或其他不良行為記錄,認同本行企業(yè)文化和理念;

          3. 求知欲、責任心、執(zhí)行力、團隊合作意識、溝通協(xié)同能力和辦公軟件運用技能較強;

          4.具有正常履職的身體條件和健康良好的心理素質(zhì);

          5.符合本行聘用回避有關(guān)規(guī)定;

          6.符合應(yīng)聘職位的其他資格條件和勝任能力。

          (二)具體條件

          1.管理培訓生:積極主動、綜合能力全面、工作韌勁好、可塑性強、樂于接受挑戰(zhàn)(如從市場營銷崗開始培養(yǎng)、定期考核、擇優(yōu)選聘等);

          2.市場營銷類:積極主動、人際溝通能力強、團隊合作意識佳、樂于市場營銷工作;

          3.運營支持類:積極主動、形象氣質(zhì)佳、服務(wù)意識強、樂于服務(wù)支持工作。

          五、應(yīng)聘方式

          報名統(tǒng)一采用在線網(wǎng)申的形式,應(yīng)聘者通過興業(yè)銀行招聘網(wǎng)站(https://job.cib.com.cn/)或“興業(yè)銀行招聘”微信公眾號,按要求注冊、填寫簡歷、申請職位。

          六、招聘程序

          包含網(wǎng)申報名、簡歷初選、筆試、面試、體檢、錄用等環(huán)節(jié)。

          七、有關(guān)注意事項

          (一)應(yīng)聘者需提供本人真實、準確、完整的應(yīng)聘信息,如與事實不符,興業(yè)銀行有權(quán)即刻取消應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格,應(yīng)聘者自行承擔由此導致的全部后果。興業(yè)銀行承諾對應(yīng)聘者的信息予以保密。

          (二)對于通過各招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,興業(yè)銀行將通過站內(nèi)消息、電話、短信、微信或郵件方式通知,請保持注冊手機通訊暢通。

          (三)請持續(xù)關(guān)注興業(yè)銀行網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息。各項招聘安排,以網(wǎng)上最新公布的信息為準。

          (四)微信關(guān)注興業(yè)銀行招聘公眾號“興業(yè)銀行招聘”,獲取更多招聘信息。

          (五)興業(yè)銀行筆面試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

          (六)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,興業(yè)銀行有權(quán)調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并享有最終解釋權(quán)。

          八、聯(lián)系方式

          電子郵箱:shenzhen_hr@cib.com.cn

          聯(lián)系電話:0755-83026997

          原標題:興業(yè)銀行深圳分行2025校園招聘公告

          文章來源:https://job.cib.com.cn/#/noticeDetails?id=1013084762973134848

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