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          南京醫(yī)科大學(xué)姑蘇學(xué)院2024年招聘博士后公告

          時(shí)間:2024-03-15來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

          一、學(xué)校簡(jiǎn)介

          南京醫(yī)科大學(xué)是國(guó)家“雙一流”建設(shè)高校,首批教育部、國(guó)家衛(wèi)生健康委與江蘇省人民政府共建醫(yī)學(xué)院校,教育部高水平公共衛(wèi)生學(xué)院建設(shè)高校,江蘇高水平大學(xué)建設(shè)高峰計(jì)劃A類建設(shè)高校。

          二、姑蘇學(xué)院簡(jiǎn)介

          南京醫(yī)科大學(xué)姑蘇學(xué)院,位于蘇州市姑蘇區(qū),毗鄰南京醫(yī)科大學(xué)附屬蘇州醫(yī)院。姑蘇學(xué)院由蘇州市人民政府和南京醫(yī)科大學(xué)共同創(chuàng)建和建設(shè),學(xué)院以研究生教育培養(yǎng)、臨床和公共衛(wèi)生研究等為主要方向,包含三個(gè)創(chuàng)新中心和一個(gè)公共衛(wèi)生高等研究院。2021年12月南京醫(yī)科大學(xué)附屬蘇州醫(yī)院(蘇州市立醫(yī)院)獲批江蘇省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地。

          重點(diǎn)研究領(lǐng)域:

          以臨床研究為主,包括生殖醫(yī)學(xué)、心血管病、腫瘤和公共衛(wèi)生等。

          三、設(shè)站學(xué)科

          基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物學(xué)。

          四、招聘類型

          1.南醫(yī)名城創(chuàng)新博士后-師資博士后

          在合作導(dǎo)師的指導(dǎo)下,從事臨床科學(xué)研究以及基礎(chǔ)與臨床結(jié)合的相關(guān)研究工作。臨床醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、生物學(xué)學(xué)科博士畢業(yè)生均可報(bào)名。

          身份:全職

          管理模式:學(xué)校統(tǒng)一考核管理,師資培養(yǎng)

          2.南醫(yī)名城創(chuàng)新博士后-臨床規(guī)培全職博士后

          一般面向八年制臨床醫(yī)學(xué)博士應(yīng)屆畢業(yè)生招收,進(jìn)行為期3年的國(guó)家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)、教學(xué)和科研的全面訓(xùn)練。

          身份:全職

          管理模式:學(xué)校統(tǒng)一考核管理,師資培養(yǎng)

          3.臨床規(guī)培在職博士后

          附屬蘇州醫(yī)院新入職博士,同時(shí)進(jìn)行為期3年的國(guó)家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)、教學(xué)和科研的全面訓(xùn)練可報(bào)名。

          身份:在職

          管理模式:姑蘇學(xué)院考核管理

          五、師資培養(yǎng)博士后薪酬待遇

          年度總收入

          40萬(wàn)元/年起。

          國(guó)家或江蘇省資助疊加發(fā)放,如入選“江蘇省卓越博士后計(jì)劃”者(15萬(wàn)元/年),在站兩年總待遇不低于110萬(wàn)元。

          專業(yè)技術(shù)

          職務(wù)評(píng)聘

          享有職稱晉升“綠色通道”,優(yōu)秀者在站期間可受聘副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

          科研經(jīng)費(fèi)

          姑蘇學(xué)院給予聘任的博士后聯(lián)合培養(yǎng)導(dǎo)師最高可申獲30萬(wàn)元科研經(jīng)費(fèi)。

          科研成果

          獎(jiǎng)勵(lì)

          姑蘇學(xué)院支持博士后以項(xiàng)目負(fù)責(zé)人身份申報(bào)各類項(xiàng)目。博士后人員在站期間獲得的科研成果可按照姑蘇學(xué)院相應(yīng)規(guī)定享受相應(yīng)科研成果獎(jiǎng)勵(lì),管理辦法另行規(guī)定。所獲得的資助補(bǔ)貼不計(jì)入姑蘇學(xué)院發(fā)放總薪酬,另外疊加發(fā)放。

          出站后

          對(duì)在站期間工作優(yōu)秀的博士后優(yōu)先留院任職;對(duì)符合學(xué)校或招收單位高層次人才引進(jìn)條件的優(yōu)秀博士后,可按人才引進(jìn)政策予以引進(jìn),享受蘇州市的人才引進(jìn)相關(guān)待遇。

          六、基本條件

          1.博士后的申請(qǐng)者年齡應(yīng)在35周歲以下、獲得博士學(xué)位一般不超過3年。

          2.申請(qǐng)者進(jìn)站前三年內(nèi)以第一署名人或通訊作者在國(guó)際重要期刊至少發(fā)表1篇科研論著。

          七、招聘程序

          個(gè)人申請(qǐng):全年接收申請(qǐng),申請(qǐng)者了解相關(guān)信息并聯(lián)系合作導(dǎo)師,初步達(dá)成合作意向后,須登陸中國(guó)博士后網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上填報(bào),同時(shí)提交相應(yīng)紙質(zhì)材料。

          資格審查及考核:學(xué)院初審,審核通過后參加學(xué)校統(tǒng)一組織的博士后進(jìn)站考核。

          進(jìn)站及入職:通過考核者,根據(jù)中國(guó)博士后網(wǎng)站要求辦理進(jìn)站手續(xù),進(jìn)站手續(xù)完成后辦理入職報(bào)到。

          八、聘期任務(wù)和期滿出站條件

          1.博士后進(jìn)站后須與學(xué)校、醫(yī)院共同簽訂《南京醫(yī)科大學(xué)名城創(chuàng)新博士后培養(yǎng)協(xié)議書》,協(xié)議中應(yīng)明確在站期間的工作任務(wù)。

          2.博士后期滿出站條件:

          (1)完成《南京醫(yī)科大學(xué)名城創(chuàng)新博士后培養(yǎng)協(xié)議書》所確定的研究任務(wù);

          (2)按照全國(guó)博士后管委會(huì)辦公室規(guī)定的格式,完成《博士后研究報(bào)告》,并通過出站考核。

          九、聯(lián)系方式

          聯(lián)系電話:

          馮老師/車?yán)蠋?512-62364527、蔣老師0512-62362511

          電子郵箱:gsjxb@njmu.edu.cn

          聯(lián)系地址:蘇州市姑蘇區(qū)十梓街458號(hào)

          十、意向登記

          掃描下方二維碼進(jìn)入報(bào)名意向登記

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