浙江省商務(wù)研究院（以下簡(jiǎn)稱(chēng)商務(wù)研究院）是浙江省商務(wù)廳直屬正處級(jí)事業(yè)單位，是浙江省“一帶一路”智庫(kù)聯(lián)盟發(fā)起單位和新型智庫(kù)培育單位、浙江省推進(jìn)長(zhǎng)三角一體化重要新型智庫(kù)、浙江省自貿(mào)區(qū)（港）研究主要智庫(kù)。商務(wù)研究院及下屬單位、相關(guān)平臺(tái)主要為各級(jí)政府和社會(huì)各界提供商務(wù)經(jīng)濟(jì)政策和決策咨詢(xún)、戰(zhàn)略研究及發(fā)展規(guī)劃，為省內(nèi)外企業(yè)提供高質(zhì)量的智力支持和信息服務(wù)。
一、崗位需求
招聘崗位：科研崗
1.人數(shù)：5-10人（研究院、下屬單位、相關(guān)平臺(tái)）
2.崗位要求：
（1）年齡：30周歲及以下。已取得中級(jí)及以上職稱(chēng)的，年齡要求可酌情放寬。
（2）專(zhuān)業(yè)：經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)或其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
（3）學(xué)歷/學(xué)位：碩士研究生及以上。
（4）其他條件：具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專(zhuān)業(yè)、技能條件；能在崗位用人時(shí)限內(nèi)及時(shí)入職；具有較強(qiáng)的綜合文字能力和科研能力，近三年內(nèi)在公開(kāi)刊物上發(fā)表過(guò)經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)研究成果。
二、招聘程序及方式
（一）報(bào)名方式
本次招聘僅接受電子郵件報(bào)名，應(yīng)聘人員于即日起至2022年10月14日，將《浙江省商務(wù)研究院及下屬單位、相關(guān)平臺(tái)招聘報(bào)名表》（PDF格式）、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（PDF格式）、留學(xué)歸國(guó)人員提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書(shū)（PDF格式），以及應(yīng)聘所需的其他材料，如職稱(chēng)證書(shū)（PDF格式）等，發(fā)送至招聘郵箱zjsswyjy@163.com（郵件主題設(shè)為“崗位+姓名+手機(jī)號(hào)”）。應(yīng)聘科研崗需在附件中請(qǐng)?zhí)砑?篇以上代表個(gè)人最高水平的研究成果。
尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（含境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)）的2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國(guó)人員，可憑就讀學(xué)校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或留學(xué)回國(guó)人員證明應(yīng)聘報(bào)名。上述人員需在2023年1月前取得并提供崗位要求的相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。
（二）資格初審
10月底前，根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，并以電話和短信的形式向報(bào)名合格人員反饋初審結(jié)果，初審合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。初審不合格的不再另行通知。
（三）招考方式
招聘采用筆試、面試相結(jié)合的方式。
（1）筆試
具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
筆試主要考察招考專(zhuān)業(yè)和從事崗位工作所需基礎(chǔ)知識(shí)、文字能力、分析能力等。
筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，確定入圍面試人員名單。
（2）面試
具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
入圍面試的應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶報(bào)名表（貼照片）及身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)（應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、留學(xué)歸國(guó)人員提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書(shū)）及個(gè)人作品，在指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審和面試。
面試主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)能力，包括崗位認(rèn)知、適應(yīng)能力、專(zhuān)業(yè)水平和語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變等。
（四）體檢及聘用
經(jīng)體檢合格后，確定為聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢出現(xiàn)不合格的，將安排人員遞補(bǔ)。
三、崗位待遇等
本次招聘根據(jù)綜合成績(jī)確定擬錄用人選，辦理相關(guān)錄用手續(xù)。各種社會(huì)保險(xiǎn)待遇按照有關(guān)規(guī)定繳納。
暫未取得學(xué)位學(xué)歷證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生先與商務(wù)研究院科研交流站簽訂實(shí)習(xí)合同，待取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)后，辦理相關(guān)錄用手續(xù)，各種社會(huì)保險(xiǎn)待遇按照有關(guān)規(guī)定繳納。
四、其它事項(xiàng)
有關(guān)本次招聘工作具體事宜，可向我院電話咨詢(xún)。
聯(lián)系人：李老師、王老師
咨詢(xún)電話：0571-28939200、28939288
附件：浙江省商務(wù)研究院及下屬單位、相關(guān)平臺(tái)招聘報(bào)名表
/upload/20220927/202209270003415527.docx
一、崗位需求
招聘崗位：科研崗
1.人數(shù)：5-10人（研究院、下屬單位、相關(guān)平臺(tái)）
2.崗位要求：
（1）年齡：30周歲及以下。已取得中級(jí)及以上職稱(chēng)的，年齡要求可酌情放寬。
（2）專(zhuān)業(yè)：經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)或其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
（3）學(xué)歷/學(xué)位：碩士研究生及以上。
（4）其他條件：具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專(zhuān)業(yè)、技能條件；能在崗位用人時(shí)限內(nèi)及時(shí)入職；具有較強(qiáng)的綜合文字能力和科研能力，近三年內(nèi)在公開(kāi)刊物上發(fā)表過(guò)經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)研究成果。
二、招聘程序及方式
（一）報(bào)名方式
本次招聘僅接受電子郵件報(bào)名，應(yīng)聘人員于即日起至2022年10月14日，將《浙江省商務(wù)研究院及下屬單位、相關(guān)平臺(tái)招聘報(bào)名表》（PDF格式）、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（PDF格式）、留學(xué)歸國(guó)人員提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書(shū)（PDF格式），以及應(yīng)聘所需的其他材料，如職稱(chēng)證書(shū)（PDF格式）等，發(fā)送至招聘郵箱zjsswyjy@163.com（郵件主題設(shè)為“崗位+姓名+手機(jī)號(hào)”）。應(yīng)聘科研崗需在附件中請(qǐng)?zhí)砑?篇以上代表個(gè)人最高水平的研究成果。
尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（含境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)）的2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國(guó)人員，可憑就讀學(xué)校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或留學(xué)回國(guó)人員證明應(yīng)聘報(bào)名。上述人員需在2023年1月前取得并提供崗位要求的相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。
（二）資格初審
10月底前，根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，并以電話和短信的形式向報(bào)名合格人員反饋初審結(jié)果，初審合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。初審不合格的不再另行通知。
（三）招考方式
招聘采用筆試、面試相結(jié)合的方式。
（1）筆試
具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
筆試主要考察招考專(zhuān)業(yè)和從事崗位工作所需基礎(chǔ)知識(shí)、文字能力、分析能力等。
筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，確定入圍面試人員名單。
（2）面試
具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
入圍面試的應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶報(bào)名表（貼照片）及身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)（應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、留學(xué)歸國(guó)人員提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書(shū)）及個(gè)人作品，在指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審和面試。
面試主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)能力，包括崗位認(rèn)知、適應(yīng)能力、專(zhuān)業(yè)水平和語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變等。
（四）體檢及聘用
經(jīng)體檢合格后，確定為聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢出現(xiàn)不合格的，將安排人員遞補(bǔ)。
三、崗位待遇等
本次招聘根據(jù)綜合成績(jī)確定擬錄用人選，辦理相關(guān)錄用手續(xù)。各種社會(huì)保險(xiǎn)待遇按照有關(guān)規(guī)定繳納。
暫未取得學(xué)位學(xué)歷證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生先與商務(wù)研究院科研交流站簽訂實(shí)習(xí)合同，待取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)后，辦理相關(guān)錄用手續(xù)，各種社會(huì)保險(xiǎn)待遇按照有關(guān)規(guī)定繳納。
四、其它事項(xiàng)
有關(guān)本次招聘工作具體事宜，可向我院電話咨詢(xún)。
聯(lián)系人：李老師、王老師
咨詢(xún)電話：0571-28939200、28939288
附件：浙江省商務(wù)研究院及下屬單位、相關(guān)平臺(tái)招聘報(bào)名表
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