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閩都創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室高硬度透明材料混合激光微納加工技術(shù)項(xiàng)目組2023年招聘1名工作人員啟事

時(shí)間:2023-11-23來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

 閩都創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室(以下簡(jiǎn)稱“實(shí)驗(yàn)室”)于2019年9月獲福建省委省政府授牌成立,是福建省首批四家省創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室之一。實(shí)驗(yàn)室由福州市人民政府牽頭,依托中國科學(xué)院福建物質(zhì)結(jié)構(gòu)研究所和福州大學(xué)建設(shè)。實(shí)驗(yàn)室主任為中國科學(xué)院院士、福建物質(zhì)結(jié)構(gòu)研究所研究員洪茂椿。 
        實(shí)驗(yàn)室聚焦光電信息科技與產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略需求,布局戰(zhàn)略性先進(jìn)光電材料、新型照明與顯示、高速通訊與感知三大研究方向,開展目標(biāo)和問題導(dǎo)向的重大科學(xué)問題和核心關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān),實(shí)現(xiàn)光電信息產(chǎn)業(yè)核心技術(shù)自主可控,把實(shí)驗(yàn)室建成光電信息領(lǐng)域國際一流的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造高地和高層次人才培養(yǎng)基地,為促進(jìn)光電信息產(chǎn)業(yè)集群跨越式發(fā)展、推動(dòng)福建省高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力支撐。 
        高硬度透明材料激光加工項(xiàng)目致力于研究和開發(fā)高硬度材料,如金剛石、藍(lán)寶石、玻璃等材料的激光加工技術(shù),針對(duì)高硬度脆性材料提供高精度、高質(zhì)量的非接觸式激光加工方案。根據(jù)工作需要,項(xiàng)目組擬招聘以下崗位: 
        一、招聘需求

 

研究方向 招聘人數(shù) 崗位職責(zé) 崗位要求
設(shè)備研發(fā)工程師

1

1、激光加工硬件平臺(tái)規(guī)劃、組裝與測(cè)試;
2、通訊模塊、運(yùn)動(dòng)模塊、控制模塊等硬件的選型與規(guī)劃;
3、設(shè)備控制軟件程序框架設(shè)計(jì)、代碼編寫、調(diào)試優(yōu)化;
4、參與實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和運(yùn)營管理;
5、承擔(dān)項(xiàng)目相關(guān)文檔、技術(shù)報(bào)告的撰寫與整理工作;
6、撰寫學(xué)術(shù)論文和專利。

1、計(jì)算機(jī)、電子信息工程、電氣工程、測(cè)控技術(shù)與儀器、機(jī)電一體化或自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷;
2、熟悉常用通訊協(xié)議、運(yùn)動(dòng)控制卡、I/O卡,機(jī)電控制等;
3、精通編程,能獨(dú)立完成用戶界面,硬件控制,或軟件流程控制軟件方案、架構(gòu)、代碼的設(shè)計(jì)和編寫。
4、具備一定的軟件系統(tǒng)開發(fā)能力者優(yōu)先;
5、有三年以上的編程經(jīng)驗(yàn)者,學(xué)歷可放寬至本科;
6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮好學(xué),動(dòng)手能力強(qiáng)。

 

        二、薪酬福利 
        1、薪酬待遇:執(zhí)行實(shí)驗(yàn)室現(xiàn)有的具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)。 
        2、人才政策:實(shí)驗(yàn)室可協(xié)助申請(qǐng)各類人才配套待遇。符合實(shí)驗(yàn)室高層次人才評(píng)定條件的,應(yīng)聘時(shí)可按照有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)高層次人才及配套待遇的認(rèn)定。 
        3、人才培養(yǎng):實(shí)驗(yàn)室堅(jiān)持績(jī)效和目標(biāo)導(dǎo)向,在職稱評(píng)定、學(xué)術(shù)交流與培訓(xùn)等方面向青年骨干人員傾斜,助力青年人才快速成長(zhǎng)。 
        4、基本保障:按照福州市相關(guān)繳費(fèi)比例繳納五險(xiǎn)一金,享受國家規(guī)定的各類假期、帶薪年休假、人才公寓、年度體檢等福利待遇。 
        三、應(yīng)聘流程 
        1、應(yīng)聘申請(qǐng)材料:應(yīng)聘申請(qǐng)表、身份證/護(hù)照、學(xué)歷/學(xué)位證書、學(xué)術(shù)成就目錄、獲獎(jiǎng)證明、專利證書等復(fù)印件以及本人認(rèn)為有必要提供的其他相關(guān)材料; 
        2、應(yīng)聘申請(qǐng)材料以“崗位名稱+姓名”命名發(fā)送至:Talentsfjoel.cn; 
        3、招聘考核分為資格審查、專家面試、室務(wù)會(huì)審批、公示等環(huán)節(jié)。對(duì)于通過資格審查的應(yīng)聘者,由實(shí)驗(yàn)室組織評(píng)審專家對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行面試。相關(guān)崗位未招滿前,崗位招聘啟事長(zhǎng)期有效。應(yīng)聘資料恕不退還,實(shí)驗(yàn)室將予以保密。  
        四、聯(lián)系方式 
        1、聯(lián)系電話:+86-0591-63173852,13459196744 林老師 
        2、實(shí)驗(yàn)室網(wǎng)址:http://fjoel.cn/  
 

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