一、動(dòng)物研究所簡(jiǎn)介
中國(guó)科學(xué)院動(dòng)物研究所（以下簡(jiǎn)稱“動(dòng)物所”）是以動(dòng)物科學(xué)基礎(chǔ)研究為主的社會(huì)公益型國(guó)家級(jí)科研機(jī)構(gòu)，具有90多年的悠久歷史。動(dòng)物所現(xiàn)任研究組長(zhǎng)（PI）84人，超過(guò)70%入選國(guó)家、中國(guó)科學(xué)院高層次人才項(xiàng)目。其中，中國(guó)科學(xué)院院士4人，國(guó)家杰出青年基金項(xiàng)目獲得者28人，國(guó)家優(yōu)秀青年基金項(xiàng)目獲得者20人，國(guó)家引才計(jì)劃青年項(xiàng)目獲得者24人。近三年，動(dòng)物所取得了一批具有國(guó)際一流水準(zhǔn)的研究成果，榮獲中國(guó)科學(xué)十大進(jìn)展2項(xiàng)、中國(guó)生命科學(xué)十大進(jìn)展4項(xiàng)、中國(guó)科學(xué)院杰出科技成就獎(jiǎng)1項(xiàng)，發(fā)表CNS文章13篇（其中第一單位10篇）、主持發(fā)布干細(xì)胞國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)1項(xiàng)；積極承擔(dān)國(guó)家重大科研任務(wù)，新增國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃牽頭項(xiàng)目16項(xiàng)；積極推動(dòng)科研成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，獲得授權(quán)專利百余項(xiàng)、與企業(yè)達(dá)成技術(shù)合同額超過(guò)10億元。
二、HOPE裝置簡(jiǎn)介
國(guó)家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施人類器官生理病理模擬裝置（以下簡(jiǎn)稱“HOPE裝置”）依托于中國(guó)科學(xué)院動(dòng)物研究所，將建設(shè)一個(gè)能在整體水平、人群規(guī)模模擬人體生理和病理過(guò)程、具有國(guó)際領(lǐng)先水平的大型綜合裝置，可實(shí)現(xiàn)多遺傳背景、多復(fù)雜器官聯(lián)合、多功能狀態(tài)模擬，為生命科學(xué)、藥物評(píng)價(jià)、再生醫(yī)學(xué)、特殊應(yīng)用等提供開(kāi)放式、場(chǎng)景化的研究平臺(tái)，帶動(dòng)生物醫(yī)藥領(lǐng)域變革。HOPE裝置是北京國(guó)際科技創(chuàng)新中心的重要組成部分，坐落于懷柔科學(xué)城聚核區(qū)。
三、招聘需求
根據(jù)HOPE裝置的建設(shè)規(guī)劃，結(jié)合其前沿交叉的特點(diǎn)，歡迎有志于參與國(guó)家重大科學(xué)設(shè)施建設(shè)的工程技術(shù)類人才和探索生命健康領(lǐng)域前沿的自然科學(xué)類人才，特別是具有生物醫(yī)學(xué)工程、藥物篩評(píng)、人工智能、機(jī)械工程、電子工程、自動(dòng)化、工程管理等專業(yè)領(lǐng)域相關(guān)背景的人才，加入HOPE裝置建設(shè)團(tuán)隊(duì)，從事包括但不限于組織再生與器官構(gòu)建、器官芯片與系統(tǒng)、微流控、生物傳感、生物材料、仿生與生物力學(xué)、生物成像、生物反應(yīng)器、生物信息學(xué)、生物計(jì)算、多模生物數(shù)據(jù)處理挖掘、生物醫(yī)學(xué)儀器設(shè)備研發(fā)等研發(fā)領(lǐng)域。
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序號(hào) |
崗位類別 |
招聘崗位 |
專業(yè)要求 |
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1 |
支撐系列 |
高級(jí)工程師 |
生物醫(yī)學(xué)、生物電子、生物傳感、機(jī)械電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等 |
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2 |
工程師 |
生物醫(yī)學(xué)、生物電子、生物傳感、機(jī)械電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等 |
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3 |
助理工程師 |
生物醫(yī)學(xué)、生物電子、生物傳感、機(jī)械電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等 |
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4 |
研究系列 |
研究員 （高層次引進(jìn)人才） |
類器官、器官芯片、生物醫(yī)學(xué)工程、藥物篩評(píng)、人工智能、機(jī)械工程、電子工程、自動(dòng)化等交叉學(xué)科方向 |
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5 |
副研究員 |
生物醫(yī)學(xué)工程、藥物篩評(píng)、人工智能、機(jī)械工程、電子工程、自動(dòng)化等 |
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6 |
助理研究員 |
生物醫(yī)學(xué)工程、藥物篩評(píng)、人工智能、機(jī)械工程、電子工程、自動(dòng)化等 |
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7 |
管理系列 （設(shè)施管理部崗位） |
暖通空調(diào)專業(yè)管理主管 |
暖通、給排水等 |
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8 |
強(qiáng)弱電專業(yè)管理主管 |
電氣、機(jī)電、自動(dòng)化等 |
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9 |
招標(biāo)及合同管理主管 |
土木工程、工程管理、生命科學(xué)等 |
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10 |
報(bào)建驗(yàn)收管理主管 |
工程管理、土木、建筑等 |
四、招聘崗位基本情況及任職條件
請(qǐng)見(jiàn)附件1。
五、福利待遇
聘期內(nèi)工資、福利待遇等參照國(guó)家、中國(guó)科學(xué)院和動(dòng)物所相關(guān)制度執(zhí)行。急需且特別優(yōu)秀的工程方面關(guān)鍵人才，可一事一議。
六、高層次引進(jìn)人才
參考動(dòng)物所高層次人才引進(jìn)程序和政策執(zhí)行。應(yīng)聘材料包括：個(gè)人詳細(xì)履歷、三封推薦信和未來(lái)工作計(jì)劃。
研究所支持通過(guò)所級(jí)答辯的高層次引進(jìn)人才申報(bào)國(guó)家優(yōu)青（海外）項(xiàng)目和中國(guó)科學(xué)院人才項(xiàng)目，并提供如下待遇：
�。ㄒ唬┤脒x優(yōu)青（海外）項(xiàng)目或中國(guó)科學(xué)院人才項(xiàng)目，可提供400-1000萬(wàn)元科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)（含國(guó)家和院資助）；
�。ǘ┚哂懈�(jìng)爭(zhēng)力的個(gè)人薪酬；
�。ㄈ┨峁┍匦璧目蒲泻娃k公用房，正式編制崗位工作人員、博士后、研究生及勞務(wù)派遣人員等人員支持；
�。ㄋ模┨峁┚哂懈�(jìng)爭(zhēng)力的購(gòu)房補(bǔ)貼，購(gòu)房前提供人才周轉(zhuǎn)住房1套；
�。ㄎ澹┫硎芄M(fèi)醫(yī)療，根據(jù)北京市政策協(xié)助解決本人、配偶及子女北京戶口，協(xié)助解決子女入園入學(xué)等。
七、應(yīng)聘材料
（一）個(gè)人簡(jiǎn)歷和應(yīng)聘人員基本情況登記表（應(yīng)聘人員基本情況登記表見(jiàn)附件2）；
�。ǘ┥矸葑C、戶口首頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印件，學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件；
�。ㄈ⿲I(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)復(fù)印件、各類從業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件、獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件（如有）；
�。ㄋ模⿷�(yīng)聘研究系列及高級(jí)工程師的，請(qǐng)?zhí)峁┤庀嚓P(guān)領(lǐng)域?qū)＜业耐扑]信及未來(lái)工作計(jì)劃（限兩頁(yè)A4紙）；應(yīng)聘其他崗位的，請(qǐng)?zhí)峁﹥擅扑]人的推薦信，包括推薦人姓名、單位和聯(lián)系方式。
八、招聘辦法及要求
�。ㄒ唬┳园l(fā)布招聘啟事起，凡符合競(jìng)聘條件的人員均可報(bào)名。應(yīng)聘人員按第七條要求提交材料，每位應(yīng)聘人只能選擇一個(gè)應(yīng)聘崗位。
�。ǘ┎牧铣醪綄徍撕�，部門(mén)組織初試，初試通過(guò)后參加研究所統(tǒng)一組織的面試。若未通過(guò)初審將不通知參加競(jìng)聘，材料恕不退回。
�。ㄈ┍菊衅竼⑹麻L(zhǎng)期有效，招滿為止。
九、聯(lián)系方式
有意者請(qǐng)將電子版申請(qǐng)材料通過(guò)E-mail提交，郵件命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”。
聯(lián)系郵箱：hope@ioz.ac.cn
如需了解更多，可訪問(wèn)：
研究所主頁(yè)：http://www.ioz.cas.cn
HOPE主頁(yè)：https://hope.ac.cn
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http://www.ioz.cas.cn/gb2018/yjdw/rczp/202312/t20231214_6942817.html
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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