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安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)金融學(xué)院2022年招聘簡(jiǎn)章

時(shí)間:2022-05-07來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)是一所以經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)為主的多科性財(cái)經(jīng)大學(xué),是我國(guó)首批具有學(xué)士學(xué)位授予權(quán)、第三批具有碩士學(xué)位授予權(quán)的高校,是安徽省重點(diǎn)建設(shè)的大學(xué),是安徽省人民政府與中華全國(guó)供銷(xiāo)合作總社共建高校。2012年獲批國(guó)家中西部高;A(chǔ)能力建設(shè)工程,2014年入選安徽省地方特色高水平大學(xué)建設(shè)項(xiàng)目。安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)合肥高等研究院已經(jīng)獲得省政府立項(xiàng),正在積極推進(jìn)中,2021年下半年部分研究生將入駐合肥。

學(xué),F(xiàn)設(shè)有12個(gè)學(xué)院,1個(gè)教學(xué)部,3個(gè)省級(jí)研究機(jī)構(gòu),35個(gè)校級(jí)研究機(jī)構(gòu);58個(gè)本科專(zhuān)業(yè),2個(gè)第二學(xué)士學(xué)位專(zhuān)業(yè);9個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),36個(gè)二級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),14個(gè)專(zhuān)業(yè)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn);擁有4個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)研究基地,2個(gè)國(guó)家級(jí)一流學(xué)科,8個(gè)省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科,1個(gè)省級(jí)一流學(xué)科,5個(gè)國(guó)家級(jí)特色專(zhuān)業(yè),14個(gè)省級(jí)特色專(zhuān)業(yè),學(xué)校充分發(fā)揮辦學(xué)底蘊(yùn)和優(yōu)勢(shì),凝練學(xué)科特色和方向,設(shè)立學(xué)科特區(qū),創(chuàng)新學(xué)科建設(shè)平臺(tái),形成了多門(mén)類(lèi)、結(jié)構(gòu)合理、相互支撐、優(yōu)勢(shì)和特色明顯的經(jīng)管類(lèi)學(xué)科群。

二、學(xué)院簡(jiǎn)介

金融學(xué)院是以本科、研究生教育為主,集教學(xué)、科研、社會(huì)服務(wù)于一體的教學(xué)單位。60多年來(lái),學(xué)院以培養(yǎng)應(yīng)用性、復(fù)合型、創(chuàng)新型人才為主要目標(biāo),根據(jù)"立足安徽,面向全國(guó),面向現(xiàn)代金融業(yè)"的服務(wù)面向定位,努力為地方及行業(yè)經(jīng)濟(jì)金融發(fā)展提供人才支撐和智力支持,為社會(huì)培養(yǎng)了各類(lèi)金融人才2萬(wàn)余名。目前,金融學(xué)院是中國(guó)金融學(xué)年會(huì)理事單位、中國(guó)金融工程學(xué)年會(huì)常務(wù)理事單位、安徽省金融學(xué)會(huì)、安徽省金融統(tǒng)計(jì)學(xué)會(huì)和安徽省保險(xiǎn)學(xué)會(huì)等學(xué)會(huì)的副會(huì)長(zhǎng)單位、安徽省高校經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)合作委員會(huì)金融學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)分委員會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)單位等。

學(xué)院所屬金融學(xué)科是安徽省高校中最早設(shè)立金融學(xué)專(zhuān)業(yè)的學(xué)科和學(xué)校的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)學(xué)科,也是安徽省B類(lèi)重點(diǎn)學(xué)科,在省內(nèi)保持領(lǐng)先地位。設(shè)有"資產(chǎn)價(jià)格與金融穩(wěn)定"和"農(nóng)村金融"兩個(gè)學(xué)科特區(qū),形成了特色明顯的學(xué)科方向。學(xué)院具有金融學(xué)、投資經(jīng)濟(jì)學(xué)兩個(gè)學(xué)術(shù)學(xué)位專(zhuān)業(yè),以及金融、保險(xiǎn)兩個(gè)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士學(xué)位授予權(quán),F(xiàn)設(shè)有金融學(xué)、保險(xiǎn)學(xué)、金融工程、投資學(xué)和互聯(lián)網(wǎng)金融等全日制本科專(zhuān)業(yè)。金融學(xué)專(zhuān)業(yè)是首批國(guó)家一流專(zhuān)業(yè)建設(shè)點(diǎn)、國(guó)家級(jí)特色專(zhuān)業(yè)、國(guó)家級(jí)專(zhuān)業(yè)綜合改革試點(diǎn)專(zhuān)業(yè)、省級(jí)特色(品牌)專(zhuān)業(yè);投資學(xué)專(zhuān)業(yè)為國(guó)家一流專(zhuān)業(yè)建設(shè)點(diǎn)、省級(jí)專(zhuān)業(yè)綜合改革試點(diǎn)專(zhuān)業(yè)和省級(jí)特色(品牌)專(zhuān)業(yè);金融工程專(zhuān)業(yè)為省級(jí)一流專(zhuān)業(yè)建設(shè)點(diǎn)、省級(jí)專(zhuān)業(yè)綜合改革試點(diǎn)專(zhuān)業(yè);保險(xiǎn)學(xué)專(zhuān)業(yè)為省級(jí)一流專(zhuān)業(yè)建設(shè)點(diǎn)、校級(jí)特色專(zhuān)業(yè)和專(zhuān)業(yè)綜合改革試點(diǎn)專(zhuān)業(yè)。學(xué)院創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,探索校企協(xié)同育人,與相關(guān)企業(yè)合作,選拔優(yōu)秀學(xué)生組建金融工程(FRM)方向班、投資學(xué)(CFA)方向班和金融科技實(shí)驗(yàn)班。

學(xué)院下設(shè)金融系、投資系、金融工程系、保險(xiǎn)系以及金融科技系等五個(gè)教學(xué)系,由金融科技實(shí)驗(yàn)室、量化投資實(shí)驗(yàn)室等組成實(shí)驗(yàn)教學(xué)中心,另外學(xué)校的經(jīng)濟(jì)學(xué)跨專(zhuān)業(yè)綜合實(shí)驗(yàn)中心由學(xué)院負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理。設(shè)有金融研究院、保險(xiǎn)研究?jī)纱筇擉w研究機(jī)構(gòu)。學(xué)院擁有多個(gè)省級(jí)質(zhì)量工程平臺(tái):金融資產(chǎn)配置與管理省級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,金融學(xué)省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì),金融科技省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì),"全流程實(shí)踐嵌入型"金融人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū),中小企業(yè)投融資創(chuàng)新人才培養(yǎng)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)示范中心,金融虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)中心,銀行技能綜合培訓(xùn)校企合作實(shí)踐教育基地等。學(xué)院傾力打造的省級(jí)B類(lèi)學(xué)科與技能競(jìng)賽項(xiàng)目——安徽省大學(xué)生金融投資創(chuàng)新大賽,自2016年首次舉辦以來(lái),累計(jì)30多萬(wàn)人次參賽,成為省級(jí)學(xué)科競(jìng)賽知名品牌。

學(xué)院現(xiàn)有教職工95人。專(zhuān)任教師76人,教授17人,副教授23人,博士54人,博士占比68.5%。享受?chē)?guó)務(wù)院特殊津貼專(zhuān)家2人,安徽省學(xué)術(shù)與技術(shù)帶頭人2人,安徽省中青年骨干教師3人,省級(jí)教學(xué)名師4人,省級(jí)教壇新秀2人。近年來(lái),教師承擔(dān)國(guó)家自然科學(xué)基金和社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目10余項(xiàng),省部級(jí)科研項(xiàng)目30余項(xiàng),出版學(xué)術(shù)專(zhuān)著10余部,在《經(jīng)濟(jì)研究》《管理世界》《金融研究》《管理科學(xué)學(xué)報(bào)》和《財(cái)貿(mào)經(jīng)濟(jì)》等核心刊物上公開(kāi)發(fā)表學(xué)術(shù)論文200余篇。出版教材近20部,其中國(guó)家級(jí)規(guī)劃教材3部,省級(jí)規(guī)劃教材4部。課程建設(shè)成果豐碩,2019年《證券投資學(xué)》獲首批國(guó)家級(jí)線下一流課程、《金融資產(chǎn)配置與管理》獲國(guó)家級(jí)虛擬仿真一流課程,還有《金融學(xué)》等一批省校級(jí)精品資源共享課程、精品視頻公開(kāi)課程和大規(guī)模在線示范課程。

在社會(huì)服務(wù)方面,學(xué)院教師為黨政部門(mén)、金融機(jī)構(gòu)、大型企業(yè)等培訓(xùn)萬(wàn)余人次,承擔(dān)各類(lèi)橫向課題30余項(xiàng),舉辦學(xué)術(shù)報(bào)告和專(zhuān)題講座百余場(chǎng)。出版服務(wù)安徽經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展系列研究報(bào)告——《安徽省中小企業(yè)融資研究報(bào)告》、《安徽省中小企業(yè)發(fā)展及融資研究報(bào)告》和《安徽省農(nóng)村普惠金融發(fā)展研究報(bào)告》等多項(xiàng)智庫(kù)成果。

學(xué)院先后與臺(tái)灣銘傳大學(xué)和淡江大學(xué)、韓國(guó)釜山大學(xué)、愛(ài)爾蘭科克大學(xué)、波蘭華沙大學(xué)等多所境外高校建立了院系間合作關(guān)系,在教師培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流、合作研究和學(xué)生培養(yǎng)等方面展開(kāi)合作,效果良好。

近年來(lái),學(xué)院本科生考研(出國(guó)深造)率穩(wěn)定在20%以上,就業(yè)率位居學(xué)校前列。

三、崗位需求

招聘單位

崗位

擬聘人數(shù)

招聘崗位所需資格條件

備注

專(zhuān)業(yè)

學(xué)歷

學(xué)位

金融學(xué)院

專(zhuān)任教師

12人

經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

研究生

博士

特別優(yōu)秀的博士年齡可至45周歲以下

四、博士人才分類(lèi)

應(yīng)聘教學(xué)科研崗位博士應(yīng)具有較高的思想政治素質(zhì)和高尚的道德情操,遵紀(jì)守法,熱愛(ài)黨的教育事業(yè),具有較好的教學(xué)研究能力,同時(shí)近四年取得較好科研業(yè)績(jī),根據(jù)博士個(gè)人綜合素質(zhì)和近四年來(lái)的科研業(yè)績(jī),分為以下三個(gè)層次。

第一層次,符合下列條件之一:

1、在A級(jí)以上期刊發(fā)表論文1篇以上,或在B級(jí)以上期刊發(fā)表論文2篇以上;

2、在B級(jí)期刊發(fā)表論文1篇以上,同時(shí)在C級(jí)期刊發(fā)表論文2篇以(CSSCI,CSCD,EI來(lái)源期刊和SCI,SSCI檢索源期刊);

3、在C級(jí)期刊發(fā)表論文5篇以上(含CSSCI,CSCD,EI來(lái)源期刊和SCI,SSCI檢索源期刊)。

第二層次,符合下列條件之一:

1、在B級(jí)期刊發(fā)表論文1篇以上;

2、在C級(jí)期刊發(fā)表論文3篇以上(含CSSCI,CSCD,EI來(lái)源期刊和SCI,SSCI檢索源期刊)。

第三層次,勝任教學(xué)科研崗位要求的博士。

備注:以上期刊分類(lèi)按照《安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)術(shù)期刊目錄》(當(dāng)年)執(zhí)行,SCI、SSCI和EI來(lái)源期刊是第一作者或通訊作者,其它成果均為第一作者。其博士指導(dǎo)教師第1作者,個(gè)人第2作者的視同為第1作者。

五、博士引進(jìn)待遇

人才類(lèi)別

總待遇

購(gòu)房補(bǔ)貼與安家費(fèi)

科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)

過(guò)渡住房或租房補(bǔ)貼

浮動(dòng)待遇

第一層次

80-130萬(wàn)元

72萬(wàn)元(其中安家費(fèi)10萬(wàn)元)

社科:8萬(wàn)元

理工:10萬(wàn)元

1.2萬(wàn)元/年(3年)或三年期過(guò)渡住房一套

博士后或有一年以上海外學(xué)習(xí)進(jìn)修經(jīng)歷購(gòu)房補(bǔ)貼上浮5-10萬(wàn)元,入職三年內(nèi)取得相應(yīng)科研成果購(gòu)房補(bǔ)貼最高可以增加30萬(wàn)元。

第二層次

70-120萬(wàn)元

63萬(wàn)元(其中安家費(fèi)8萬(wàn)元)

社科:7萬(wàn)元

理工:9萬(wàn)元

第三層次

60-110萬(wàn)元

54萬(wàn)元(其中安家費(fèi)6萬(wàn)元)

社科:6萬(wàn)元

理工:8萬(wàn)元

其它待遇:

1、博士享受副教授績(jī)效待遇3年,優(yōu)秀博士后享受教授績(jī)效待遇3年。

2、根據(jù)《安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)特聘教師崗位聘任與考核管理辦法(試行)》,符合相應(yīng)條件的人才入職后可以聘為安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)特聘教授、特聘副教授。

3、提供有競(jìng)爭(zhēng)力的教學(xué)科研獎(jiǎng)勵(lì)配套政策。

4、優(yōu)秀博士可采取龍湖學(xué)者方式聘任,特別優(yōu)秀的博士待遇面議。

(1)龍湖學(xué)者一檔,年薪50萬(wàn)元;

(2)龍湖學(xué)者二檔,年薪35萬(wàn)元。

5、根據(jù)學(xué)校有關(guān)文件,依據(jù)個(gè)人條件解決配偶工作問(wèn)題,為博士子女入學(xué)提供支持。

6、緊缺專(zhuān)業(yè)博士增加購(gòu)房補(bǔ)貼10萬(wàn)元。緊缺專(zhuān)業(yè)指會(huì)計(jì)學(xué)(含財(cái)務(wù)管理、審計(jì))、金融學(xué)(含保險(xiǎn)、金融工程)馬克思主義理論。

7、入職三年內(nèi),在校定A+級(jí)期刊發(fā)表論文1篇,增加購(gòu)房補(bǔ)貼10萬(wàn)元;在A級(jí)期刊發(fā)表論文1篇,或者申報(bào)立項(xiàng)A級(jí)縱向科研項(xiàng)目1項(xiàng),增加購(gòu)房補(bǔ)貼6萬(wàn)元(其中SCI/SSCI二區(qū)3萬(wàn)元);在B級(jí)期刊發(fā)表論文1篇,增加購(gòu)房補(bǔ)貼2萬(wàn)元(其中SCI/SSCI三區(qū)1萬(wàn)元);在C級(jí)期刊發(fā)表論文2篇以上,每篇增加購(gòu)房補(bǔ)貼6000元。購(gòu)房補(bǔ)貼增加總額不超過(guò)30萬(wàn)元,學(xué)?蒲谐ぷ髁空0l(fā)放,年薪制(協(xié)議工資)、龍湖學(xué)者作為目標(biāo)任務(wù)的科研成果不享受該項(xiàng)政策。以上論文成果SCI、SSCI和EI來(lái)源期刊須是第一作者或通訊作者,其它成果均須為第一作者或主持人。

六、安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)教學(xué)科研成果工作量計(jì)算辦法(部分)

1、教學(xué)研究與教學(xué)改革類(lèi)成果獎(jiǎng)勵(lì)

層次

A級(jí)

B級(jí)

C級(jí)

教學(xué)工作量

國(guó)家級(jí)教學(xué)成果:

特等獎(jiǎng)20000分

一等獎(jiǎng)10000分

二等獎(jiǎng)6000分

國(guó)家級(jí)優(yōu)秀教材獎(jiǎng):

特等獎(jiǎng)4000分

一等獎(jiǎng)2000分

二等獎(jiǎng)1000分

三等獎(jiǎng)600分

特等獎(jiǎng)1000分

一等獎(jiǎng)600分

二等獎(jiǎng)400分

三等獎(jiǎng)200分

特等獎(jiǎng)200分

一等獎(jiǎng)150分

二等獎(jiǎng)100分

三等獎(jiǎng)50分

2、學(xué)術(shù)論文類(lèi)成果科研工作量計(jì)算

層次

A+級(jí)

A級(jí)

B級(jí)

C級(jí)

D級(jí)

科研工作量

6000-12000分

600-1200分

200-400分

120分

30分

3、科研項(xiàng)目類(lèi)成果科研工作量計(jì)算

經(jīng)科研處核定納入學(xué)校管理的橫向科研項(xiàng)目,A+級(jí)橫向課題按項(xiàng)目實(shí)際到賬經(jīng)費(fèi)的6%給予獎(jiǎng)勵(lì),A級(jí)及以下橫向課題按項(xiàng)目實(shí)際到賬經(jīng)費(fèi)的5%給予獎(jiǎng)勵(lì)

層次

A+級(jí)

A級(jí)

B級(jí)

科研工作量

20000分(其中教育部哲學(xué)社會(huì)科學(xué)重大課題攻關(guān)項(xiàng)目科研工作量計(jì)算16000分)

國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目10000分國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目6000分其他A級(jí)項(xiàng)目4000分(省級(jí)科技計(jì)劃重大項(xiàng)目1600分;安徽省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)基金重大項(xiàng)目1000分)

教育部人文社會(huì)科學(xué)研究項(xiàng)目1200分

4、科研獲獎(jiǎng)?lì)惓晒蒲泄ぷ髁坑?jì)算

層次

A+級(jí)

A級(jí)

B級(jí)

C級(jí)

D級(jí)

科研工作量

國(guó)務(wù)院科學(xué)技術(shù)五大獎(jiǎng)項(xiàng)、“五個(gè)一工程”獎(jiǎng)和國(guó)家圖書(shū)獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)20000分,二等獎(jiǎng)12000分,三等獎(jiǎng)8000分;教育部高等學(xué)?茖W(xué)研究?jī)?yōu)秀成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)16000分,二等獎(jiǎng)10000分

2000分

400分

200分

100分

5、著作類(lèi)成果科研工作量計(jì)算

層次

A+級(jí)

A級(jí)

B級(jí)

C級(jí)

科研工作量

4000分

1600分

1000分

400分

6、智庫(kù)成果科研工作量計(jì)算

層次

 

A+級(jí)

A級(jí)

B級(jí)

C級(jí)

D級(jí)

科研工作量

批示類(lèi)

2000-8000分,具體科研工作量由校長(zhǎng)辦公會(huì)議審定

1000分

300分

120分

50分

采納類(lèi)

600分

300分

120分

50分

刊發(fā)類(lèi)

——

600分

300分

120分

50分

7、標(biāo)準(zhǔn)制定科研工作量計(jì)算

層次

 

A級(jí)

B級(jí)

C級(jí)

D級(jí)

科研工作量

安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)為標(biāo)準(zhǔn)制定參與單位

1000分

600分

200分

100分

安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)未作為標(biāo)準(zhǔn)制定參與單位

400分

200分

100分

50分

8、專(zhuān)利和軟件著作權(quán)科研工作量計(jì)算

層次

B級(jí)

C級(jí)

D級(jí)

科研工作量

400分

80分

40分

七、聯(lián)系方式

學(xué)院官網(wǎng):http://jrxy.aufe.edu.cn/

聯(lián)系人:岑老師

郵箱:ancaijrxy@163.com,郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘崗位+本人姓名+學(xué)位+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專(zhuān)業(yè)

聯(lián)系電話:0552-3176371

學(xué)院地址:安徽省蚌埠市龍子湖區(qū)曹山路962號(hào)

 

 

安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)合肥高等研究院2022年度高層次人才公開(kāi)招聘公告

一、單位簡(jiǎn)介

安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)合肥高等研究院是合肥市人民政府和安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)合作共建的高端研究機(jī)構(gòu),以高質(zhì)量?jī)?nèi)涵發(fā)展為主題,推進(jìn)安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)創(chuàng)建國(guó)內(nèi)一流學(xué)科和一流特色高水平大學(xué),深入推進(jìn)"三步走"發(fā)展戰(zhàn)略,全力打造四大平臺(tái)(財(cái)經(jīng)類(lèi)實(shí)踐創(chuàng)新人才的培養(yǎng)平臺(tái)、國(guó)家級(jí)高端財(cái)經(jīng)智庫(kù)平臺(tái)、國(guó)際交流合作的"雙千"開(kāi)放平臺(tái)、財(cái)經(jīng)類(lèi)高層次人才的集聚平臺(tái)),致力于為新階段現(xiàn)代化美好安徽建設(shè)、合肥"五高地一示范"和金融中心城市建設(shè)貢獻(xiàn)更大力量。

二、招聘計(jì)劃和相關(guān)待遇

招聘計(jì)劃:研究院同安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)金融學(xué)院共享招聘指標(biāo)

招聘方式及待遇:

1.聘用制。博士及三類(lèi)以上人才、人才團(tuán)隊(duì)引進(jìn)待遇與學(xué)校引進(jìn)待遇相同。全職引進(jìn)的納入事業(yè)單位編制聘用。

2.年薪制;A(chǔ)年薪20萬(wàn)元(稅前),租房補(bǔ)貼1500元/月(稅前),簽訂全職服務(wù)協(xié)議2年,學(xué)校予以繳納社保,社保個(gè)人部分由學(xué)校代扣代繳,單位部分由學(xué)校配套繳納,繳納基數(shù)參照在編同類(lèi)人員確定。年度考核優(yōu)秀者當(dāng)年年薪上浮20%。

根據(jù)合肥市有關(guān)政策規(guī)定,對(duì)新引進(jìn)的符合條件的高層次人才,研究院協(xié)助辦理在合肥落戶、安居等事務(wù),協(xié)助申報(bào)重點(diǎn)人才項(xiàng)目。

三、招聘條件

招聘對(duì)象為符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)身心健康,且達(dá)到《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中規(guī)定的體檢合格標(biāo)準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員年齡原則上不超過(guò)35周歲(1987年1月1日及以后出生),部分緊缺專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀博士年齡可放寬至40周歲,部分學(xué)科具有高級(jí)職稱(chēng)的可放寬至45周歲。

四、招聘程序

(一)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名。應(yīng)聘人員將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送電子郵件至聯(lián)系郵箱內(nèi),郵件主題請(qǐng)注明應(yīng)聘安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)合肥高等研究院專(zhuān)任教師崗位。

2.資格審查。學(xué)科專(zhuān)業(yè)所屬學(xué)院和研究院進(jìn)行資格審查,確定并預(yù)約參加考核人員。

(二)考核

本招聘計(jì)劃自發(fā)布之日起實(shí)施,招滿為止。公告發(fā)布至少十個(gè)工作日后,學(xué)科專(zhuān)業(yè)所屬學(xué)院和研究院可根據(jù)報(bào)名情況,成立由5名以上同行專(zhuān)家組成的考官組不定期組織考核?己私Y(jié)束后,根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員最終成績(jī),從高分到低分,按1:1比例等額確定進(jìn)入體檢、考察對(duì)象。

考核采取學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)、試講的方式進(jìn)行。學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)由學(xué)科專(zhuān)業(yè)所屬學(xué)院和研究院對(duì)應(yīng)聘人員提供的全部科研成果進(jìn)行學(xué)術(shù)評(píng)價(jià),重點(diǎn)從研究方向、研究成果、成果創(chuàng)新性、專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)和背景、科研水平和能力等方面進(jìn)行學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)打分;試講主要是對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行教學(xué)水平、教學(xué)能力考核和考察,應(yīng)聘人員自選題目或者按照規(guī)定題目進(jìn)行試講,試講的具體時(shí)間和地點(diǎn)由學(xué)科專(zhuān)業(yè)所屬學(xué)院電話通知。

現(xiàn)場(chǎng)試講需提供的材料:

(1)個(gè)人簡(jiǎn)歷(包括自本科開(kāi)始至今的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、教學(xué)科研經(jīng)歷和獲獎(jiǎng)情況);

(2)應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表,其他應(yīng)聘人員提供最高學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)等證書(shū)復(fù)印件,同時(shí)出具原件。留學(xué)歸國(guó)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;

(3)近五年內(nèi)代表性論文著作、科研經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)及被SCI、EI、SSCI等收錄和引用證明文件或復(fù)印件;

(4)身份證復(fù)印件。

(三)體檢和考察

體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘[2013]208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況等。根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)[2017]24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

(四)根據(jù)考核、考察和體檢結(jié)果確定擬聘人員名單,報(bào)學(xué)校審批后在學(xué)校官網(wǎng)公示7天。

(五)公示無(wú)異議后,簽訂就業(yè)協(xié)議。

五、其它說(shuō)明

(一)應(yīng)聘人員須在2022年12月31日前取得博士學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或海外學(xué)歷教育部認(rèn)證、就業(yè)報(bào)到證、或與原單位解除工作關(guān)系的證明材料,否則學(xué)校有權(quán)取消聘用資格;

(二)資格審查貫穿招聘全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合崗位要求或弄虛作假的,隨時(shí)取消應(yīng)聘者應(yīng)聘資格。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:岑老師

電話:0552-3176371

E-mail:ancaijrxy@163.com

郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘崗位+本人姓名+學(xué)位+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專(zhuān)業(yè) 

研究院地址:合肥市包河區(qū)包河大道228號(hào)(籌建中);合肥市包河區(qū)中建智立方二期26號(hào)樓(辦公地點(diǎn))。

安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)通訊地址:蚌埠市曹山路962號(hào)

 

郵編:233030

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))

中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布

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