根據《池州學院科研助理崗位管理暫行辦法》（校字〔2020〕53號）和《池州學院2024年科研助理招聘工作方案》（校人字〔2024〕14號）文件精神，現將科研助理崗位招聘有關事宜公布如下：
一、招聘崗位
科研助理�？蒲兄硎侵饕獜氖驴蒲许椖枯o助研究、實驗（工程）設施運行維護和實驗技術、科技成果轉移轉化以及學術助理和財務助理等工作的人員。
二、崗位條件
崗位條件見《池州學院2024年科研助理崗位設置和招聘計劃匯總表》（附件1）。
三、應聘程序
（一）本公告發(fā)布之日起至8月26日，應聘人員須填寫《池州學院科研助理崗位應聘人員報名表》（詳見附件2），并將上述應聘報名表、學歷學位證書、相應資格證書和證明材料等電子版發(fā)送至指定郵箱，郵件以“崗位編號+姓名”格式命名。
（二）用人主體將根據應聘者提供的材料進行資格初審，電話或電子郵件通知初審合格的應聘人員參加綜合考核。考核時務必攜帶以下材料：《池州學院科研助理崗位應聘人員報名表》（A4紙打印，粘貼2寸彩色照片）一份，個人簡歷一份，本人身份證原件、學位證、畢業(yè)證原件及復印件各一份。
（三）綜合考核。在批準的崗位指標內，根據崗位需求，由二級單位會同用人主體組織考核組對應聘人員進行綜合考核，綜合考核內容包括思想政治表現、道德品質、業(yè)務技能、工作能力、心理測試等。根據綜合考核結果，按照1:1比例確定擬聘用候選人，經二級單位審核通過，8月30日前報人事處。
（四）體檢。擬聘用人員自行到池州市三甲以上醫(yī)院或學校指定醫(yī)院進行體檢，并將體檢結果于8月30日前交人事處。
（五）公示與聘用。根據綜合考核和體檢結果，人事處會同用人主體確定擬聘人選，并進行公示（不少于3個工作日）。公示無異議后，人事處代表學校與受聘人員簽訂科研助理勞務合同。
四、聘用形式
科研助理崗位屬臨時性崗位，非事業(yè)編制，采取項目制方式聘用。日常管理與考核由所在用人主體負責。
五、待遇
見附件1
六、其他未盡事宜，由人事處、科研處負責解釋。
聯系人：吳老師 聯系電話：0566-2748730
聯系人：張老師 聯系電話：0566-2748925
池州學院
2024年8月20日
信息來源于網絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。
來源鏈接：
https://rsch.czu.edu.cn/info/1065/2973.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
中國-博士人才網發(fā)布
聲明提示：凡本網注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網轉載出于傳遞更多信息及方便產業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內容的真實性，文章內容僅供參考。
