一、合作導(dǎo)師介紹

黃鵬，深圳大學(xué)特聘教授，博導(dǎo)，國(guó)家海外高層次人才。現(xiàn)任深圳大學(xué)醫(yī)學(xué)部副主任/醫(yī)學(xué)院副院長(zhǎng)、馬歇爾生物醫(yī)學(xué)工程實(shí)驗(yàn)室執(zhí)行主任、分子影像系主任。兼任中國(guó)抗癌協(xié)會(huì)納米腫瘤學(xué)專業(yè)委員會(huì)常委兼青委會(huì)主任委員，中國(guó)生物物理學(xué)會(huì)分子影像學(xué)分會(huì)常務(wù)委員、中國(guó)醫(yī)藥生物技術(shù)協(xié)會(huì)生物醫(yī)學(xué)成像技術(shù)分會(huì)常務(wù)委員、中國(guó)生物材料學(xué)會(huì)影像材料與技術(shù)分會(huì)委員等等，擔(dān)任View期刊副主編。主要從事分子影像學(xué)和納米醫(yī)學(xué)方面的研究，迄今共發(fā)表SCI論文280余篇，回深大后共發(fā)表通訊作者論文150余篇（IF>10的120篇），包括Nat.Biomed.Eng.、Nat.Commun.、Angew.Chem.Int.Ed.、Adv.Mater.、ACSNano、Acc.Chem.Res.、Chem.Soc.Rev.、Chem.Rev.等，31篇入選期刊封面文章，28篇入選1%ESI高被引論文，多篇被Sci.Transl.Med.（2次）、Nat.Photonics、Nat.Rev.Nephrol.國(guó)際同行專文評(píng)述推薦亮點(diǎn)。論文總引用超過(guò)33000次，H-index為96。獲授權(quán)中國(guó)發(fā)明專利38項(xiàng)。連續(xù)四年（2020-2023）入選科睿唯安“全球高被引科學(xué)家”；連續(xù)三年（2021-2023）入選美國(guó)斯坦福大學(xué)“終身科學(xué)影響力排行榜”；連續(xù)四年（2020-2023）入選美國(guó)斯坦福大學(xué)全球前2%科學(xué)家科學(xué)影響力排行榜；連續(xù)三年（2021-2023）入選全球頂尖前10萬(wàn)科學(xué)家。曾獲中國(guó)腫瘤青年科學(xué)家獎(jiǎng)、霍英東青年教師基金、深圳市青年科技獎(jiǎng)、深圳市自然科學(xué)二等獎(jiǎng)（排名第一）等。

二、實(shí)驗(yàn)平臺(tái)

分子影像系配備全球先進(jìn)的細(xì)胞成像平臺(tái)和小動(dòng)物分子影像設(shè)備，包括：高內(nèi)涵細(xì)胞成像與分析儀、小動(dòng)物活體熒光成像系統(tǒng)（可實(shí)現(xiàn)光譜分離和3D定位）、小動(dòng)物光聲成像系統(tǒng)（一區(qū)二區(qū)光聲成像）、小動(dòng)物PET/CT、小動(dòng)物MicroCT等等。

三、崗位及工作內(nèi)容

崗位：專職研究員/副研究員

工作內(nèi)容：專職從事科學(xué)研究、團(tuán)隊(duì)日常管理；

四、應(yīng)聘條件

（1）國(guó)（境）內(nèi)外較高水平大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)博士畢業(yè)或博士后，應(yīng)聘研究員年齡不限。

（2）有獨(dú)立開展科學(xué)研究的能力。

（3）有較好的英文閱讀寫作水平、團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

五、聘期待遇

專職研究員/副研究員待遇如下：

（1）享受深圳大學(xué)副研究員/研究員待遇，享受深圳大學(xué)相關(guān)社保及公積金。工資實(shí)行年薪制，由深圳大學(xué)人力資源部按月發(fā)放。具體工資待遇根據(jù)學(xué)歷、研究經(jīng)歷等確定，符合條件還可申請(qǐng)深圳大學(xué)“荔新獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”，發(fā)放額外補(bǔ)貼。

（2）可以以負(fù)責(zé)人身份依托深圳大學(xué)申請(qǐng)各級(jí)科研課題資助（如國(guó)家自然科學(xué)基金、廣東省、深圳市等）。

（3）合同期間表現(xiàn)優(yōu)異者，可通過(guò)深圳大學(xué)“留菁計(jì)劃”申請(qǐng)預(yù)聘-長(zhǎng)聘制教師崗位。

（4）可申請(qǐng)學(xué)校周轉(zhuǎn)住房，申請(qǐng)條件按學(xué)校后勤管理部門相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（5）可在深圳市落戶，其配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶。

（6）若專職研究員/副研究員待遇政策有所調(diào)整，以最新的文件規(guī)定為準(zhǔn)。

六、應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)峁┮韵虏牧?/p>

（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷和主要研究成果介紹（包括代表性論文及其摘要）

（2）未來(lái)研究工作設(shè)想

（3）學(xué)位證明復(fù)印件

七、應(yīng)聘程序

（1）先將上述材料發(fā)到指定的郵箱，郵件題目為“應(yīng)聘職位”+“應(yīng)聘者姓名”。

（2）經(jīng)過(guò)初篩后需進(jìn)行面試。在面試期間，應(yīng)聘人員可參觀實(shí)驗(yàn)室、了解課題組的科研情況。

（3）在面試結(jié)束后經(jīng)學(xué)校審批后再通知是否同意聘用。招聘方會(huì)對(duì)申請(qǐng)人遞交的應(yīng)聘材料予以保密。

八、聯(lián)系人

郵箱地址:peng.huang@szu.edu.cn

應(yīng)聘崗位請(qǐng)前往：

http://zp.szu.edu.cn注冊(cè)，選擇專職研究人員招聘類型進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞。

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

https://hr.szu.edu.cn/info/1141/7662.htm

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）