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武漢大學(xué)2025年招聘專職管理人員和學(xué)生輔導(dǎo)員啟事

時間:2024-11-25來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

武漢大學(xué)是國家教育部直屬重點綜合性大學(xué),是國家“985工程”和“211工程”重點建設(shè)高校,是首批“雙一流”建設(shè)高校。根據(jù)武漢大學(xué)事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)公開招聘專職管理人員和學(xué)生輔導(dǎo)員,具體如下:

一、招聘崗位

按照“保證質(zhì)量、寧缺毋濫”的原則擇優(yōu)選聘。計劃招聘專職管理人員不超過20名,學(xué)生輔導(dǎo)員不超過10名。

二、招聘基本條件

1.具有堅定的理想信念和較高的政治素質(zhì),政治敏銳性和政治鑒別力強(qiáng),堅決貫徹黨的基本理論、基本路線和基本方略。應(yīng)聘學(xué)生輔導(dǎo)員崗位必須為中共黨員,應(yīng)聘專職管理人員崗位的,同等條件下中共黨員優(yōu)先。

2.熱愛高等教育事業(yè),甘于奉獻(xiàn),潛心育人,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;具有較強(qiáng)的紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識,遵紀(jì)守法,為人正直,作風(fēng)正派,廉潔自律,身心健康。

3.具備較強(qiáng)的組織管理能力、語言文字表達(dá)能力和調(diào)查研究能力。應(yīng)聘學(xué)生輔導(dǎo)員崗位的還需具備開展思想理論教育和價值引領(lǐng)工作的素質(zhì)和能力。

4.應(yīng)具有研究生學(xué)歷并獲得碩士及以上學(xué)位,應(yīng)屆畢業(yè)生培養(yǎng)方式須為非定向就業(yè);各學(xué)習(xí)階段均為統(tǒng)招畢業(yè)并獲相應(yīng)學(xué)位;學(xué)業(yè)成績優(yōu)良,各方面表現(xiàn)突出。應(yīng)聘學(xué)生輔導(dǎo)員崗位的,在大學(xué)期間擔(dān)任過主要學(xué)生干部或?qū)W生兼職輔導(dǎo)員者優(yōu)先。

5.博士研究生不超過32周歲(1993年1月1日以后出生),碩士研究生不超過28周歲(1997年1月1日以后出生)。

三、招聘程序

1.報名:應(yīng)聘人員請于2024年12月1日24:00之前通過網(wǎng)上招聘系統(tǒng)報名(網(wǎng)址:http://zp.whu.edu.cn),不接受其它形式的報名。

2.資格審查:學(xué)校招聘工作組根據(jù)招聘條件和崗位要求對提交報名的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。

3.初試:學(xué)校對通過資格審查的人員進(jìn)行初試,內(nèi)容包含但不限于核心能力與價值觀評估、個人品質(zhì)與職業(yè)適應(yīng)性測評等。

4.復(fù)試

(1)筆試:通過初試的應(yīng)聘人員參加筆試,內(nèi)容包含但不限于崗位理論知識、時事政治、公文寫作等,根據(jù)成績按照一定比例擇優(yōu)選取應(yīng)聘人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(2)無領(lǐng)導(dǎo)小組討論:通過筆試的應(yīng)聘人員參加無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,根據(jù)成績按照一定比例擇優(yōu)進(jìn)入綜合面試環(huán)節(jié)。

(3)綜合面試:通過無領(lǐng)導(dǎo)小組討論環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員參加綜合面試,根據(jù)成績擇優(yōu)確認(rèn)擬錄用人選。

5.錄用:學(xué)校對擬錄用人選進(jìn)行公示,公示無異議的,根據(jù)個人志愿和單位意向確定具體單位,辦理錄用手續(xù)。

四、有關(guān)說明

1.應(yīng)聘人員在專職管理人員或?qū)W生輔導(dǎo)員中選擇一類崗位進(jìn)行報名,應(yīng)聘崗位一經(jīng)提交報名成功后不可更改。兩類崗位分別進(jìn)行考核,崗位間不得調(diào)劑。

2.網(wǎng)上招聘系統(tǒng)填報需按要求上傳一寸標(biāo)準(zhǔn)證件彩照、各學(xué)習(xí)階段及中共黨員證明材料,其中在國內(nèi)獲得學(xué)歷學(xué)位者須上傳在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))(網(wǎng)址:https://www.chsi.com.cn/)申請并下載的《教育部學(xué)籍在線驗證報告》;國<境>外獲得學(xué)歷學(xué)位者,須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國<境>外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

3.應(yīng)聘人員請登錄網(wǎng)上招聘系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證。考試安排、考核和錄用結(jié)果等相關(guān)信息將在武漢大學(xué)人事部網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://rsb.whu.edu.cn)陸續(xù)發(fā)布,請應(yīng)聘人員留意。

4.應(yīng)聘人員報名時,須認(rèn)真閱讀招聘啟事及崗位要求,按要求如實填寫相關(guān)信息。在招聘過程中,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有任何弄虛作假或者違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)查實,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理。

5.錄用人員原則上應(yīng)在2025年7月1日之前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。

6.新聘人員實行聘期制,聘期內(nèi)其薪酬、養(yǎng)老保險、醫(yī)療待遇以及職員、職稱、職務(wù)晉升等享受同類崗位事業(yè)編制人員同等待遇。聘期屆滿,學(xué)校將對所有人員進(jìn)行考核,選拔工作業(yè)績突出、綜合考核優(yōu)秀者轉(zhuǎn)入固定編制崗位。

五、聯(lián)系方式

專職管理人員崗位咨詢:老師,電話:027-68752621

學(xué)生輔導(dǎo)員崗位咨詢:老師,電話:027-68752048

老師,電話:027-68754369

武漢大學(xué)

2024年11月19日

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://rsb.whu.edu.cn/info/2391/27581.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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