因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘圖書管理員1名，具體要求如下：

一、招聘條件

【基本條件】

1.性別不限，年齡35周歲及以下（1989年1月1日后出生）；

2.身體健康，品行端正，遵紀(jì)守法，無(wú)不良嗜好；

3.中文、信息管理、圖書館學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位。 

【崗位職責(zé)】

1.參與圖書館日常事務(wù)管理，如圖書采訪、流通、圖書上架、剔舊、期刊管理、新書推薦、專題書柜管理、數(shù)字資源管理等；

2.負(fù)責(zé)圖書館各類活動(dòng)的開展，包括教師活動(dòng)與學(xué)生活動(dòng)；

3.圖書館文化建設(shè)，包括櫥窗建設(shè)、讀者借閱與圖書借閱排行榜等；

4.學(xué)校安排的其他工作。

【任職要求】

1.熱愛圖書館工作，能吃苦耐勞，有責(zé)任心、恒心；

2.性格開朗且具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

3.熱愛閱讀，有一定的寫作功底、策劃和組織閱讀活動(dòng)的能力；

4.能夠熟練運(yùn)用OFFICE、自動(dòng)化辦公系統(tǒng)等辦公軟件；

5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，有責(zé)任心；

6.遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從部門的工作安排。

二、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年12月8日—12月24日。

2.報(bào)名方式：發(fā)送應(yīng)聘材料至電子郵箱：nsfzrs@vip.126.com，郵件主題上注明姓名及應(yīng)聘崗位。

材料包括：①《南師附中應(yīng)聘人員情況表》（文后附件下載），表格中請(qǐng)粘貼本人近期正面免冠2寸彩色證件照片；②有效期內(nèi)居民身份證；③學(xué)歷、學(xué)位證書；④教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表和中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告（中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載）；⑤相關(guān)資格證書；⑥各種榮譽(yù)證書和能夠體現(xiàn)個(gè)人業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)的其他材料；⑦近期生活照片一張。

3.聯(lián)系電話：025-83469020

（二）資格審查及面試

1.資格初審：材料初審合格，電話通知參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

2.資格復(fù)審：參加資格復(fù)審的人員名單和相關(guān)要求，由學(xué)校通知應(yīng)聘人員。請(qǐng)?jiān)诖似陂g保持聯(lián)系方式暢通，以便學(xué)校通知資格復(fù)審，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

3.資格復(fù)審時(shí)，考生須根據(jù)單位要求持本人居民身份證、以及招聘公告中要求的所有報(bào)名材料原件及復(fù)印件。

4.資格復(fù)審合格者參加面試。

5.資格復(fù)審及面試時(shí)間：另行通知。

6.資格復(fù)審及面試地點(diǎn)：另行通知。

7. 面試采用專業(yè)測(cè)試（50%）+現(xiàn)場(chǎng)答辯（50%）的方式，由學(xué)校按照相關(guān)規(guī)定自行組織。面試總成績(jī)?yōu)?00分，專業(yè)測(cè)試及現(xiàn)場(chǎng)答辯均采用百分制，各項(xiàng)成績(jī)合格線均為60分。

（三）有關(guān)要求

1.應(yīng)聘人員對(duì)所提交報(bào)名材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。有弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其考核、聘用資格。

2.應(yīng)聘人員需使用有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的居民身份證必須一致。

3.本次公開招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和面試費(fèi)。

（四）體檢、考察

1.面試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)總成績(jī)按崗位招聘數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

2.對(duì)體檢合格人員由學(xué)校按照相關(guān)規(guī)定對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察。

三、公示與聘用

1.學(xué)校根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單將在學(xué)校網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)及排名等。如公示中反映有影響聘用的問題，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，不予聘用。

2.對(duì)公示無(wú)異議擬聘用人員，學(xué)校實(shí)行勞務(wù)派遣用工形式，委托南京金坤人力資源有限公司辦理招聘錄用手續(xù)，簽訂試用期勞動(dòng)合同。試用期考核不合格者，取消聘用資格，不再簽訂正式勞動(dòng)合同。試用合格者，與其簽訂正式勞動(dòng)合同。

3.因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，將在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

四、咨詢、監(jiān)督電話

本公告由南京師范大學(xué)附屬中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：025-83469020

監(jiān)督電話：025-83469005

南京師范大學(xué)附屬中學(xué)

                                                        2023年12月8日

附件：南師附中應(yīng)聘人員情況表

 

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