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蘇州大學(xué)放射醫(yī)學(xué)與防護(hù)學(xué)院張樂(lè)帥教授課題組2023年招聘2名統(tǒng)招博士后研究人員信息

時(shí)間:2023-07-11來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

張樂(lè)帥教授是美國(guó)認(rèn)證毒理學(xué)家(DABT)、歐洲注冊(cè)毒理學(xué)家(ERT)、英國(guó)注冊(cè)毒理學(xué)家(UKRT)及中國(guó)毒理學(xué)會(huì)認(rèn)證毒理學(xué)家(DCST)、蘇州工業(yè)園區(qū)領(lǐng)軍人才(2020),并在2020年獲得中國(guó)毒理學(xué)會(huì)優(yōu)秀青年科技獎(jiǎng)。教授長(zhǎng)期致力于細(xì)胞三維培養(yǎng)平臺(tái)的構(gòu)建,并以此特色平臺(tái)用于藥理毒理學(xué)、腫瘤免疫學(xué)及輻射毒理學(xué)方面的研究;除此以外,正開(kāi)發(fā)基于微接觸印刷術(shù)及環(huán)境響應(yīng)性水凝膠材料的細(xì)胞背包平臺(tái),以增強(qiáng)放射免疫治療效果。除了學(xué)術(shù)研究之外,教授還建立有成熟的針對(duì)藥物、醫(yī)療器械、化妝品的咨詢及外部轉(zhuǎn)化體系,與藥物、醫(yī)療器械、化妝品、化學(xué)品研發(fā)及第三方企業(yè)聯(lián)系緊密。課題組成員王楊云教授,蘇州大學(xué)優(yōu)秀青年學(xué)者,博士畢業(yè)于南開(kāi)大學(xué)高分子化學(xué)與物理專(zhuān)業(yè),研究方向是開(kāi)發(fā)各類(lèi)輻射敏感高分子生物材料,包括輻射敏感的納米組裝體、聚前藥、水凝膠等各類(lèi)藥物載體及支架,用于解決放射治療過(guò)程中產(chǎn)生的免疫耐受或輻射損傷,提高腫瘤放射免疫聯(lián)合治療或?qū)椪者^(guò)程可能產(chǎn)生的損傷進(jìn)行防護(hù)與救治。迄今為止,本課題組在Biomaterials、ACS Nano、CCS Chem、Anal Chem、Nanotoxicology、Toxicological Sciences、Toxicology Letters等國(guó)際核心學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表研究論文60余篇。

課題組主要研究工作圍繞各類(lèi)生物醫(yī)用功能材料的可控制備、生物學(xué)效應(yīng)及其在生物醫(yī)學(xué)(放射醫(yī)學(xué)、疾病診療、組織工程及細(xì)胞三維培養(yǎng)、藥物安全性評(píng)價(jià)及毒理學(xué)研究等)。課題組以放射醫(yī)學(xué)與輻射防護(hù)國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室為載體,以交叉學(xué)科融合為特點(diǎn),兼具學(xué)術(shù)界及工業(yè)界外部平臺(tái),經(jīng)費(fèi)充足、學(xué)生資源豐富,并銜接有交叉研究團(tuán)隊(duì),提供優(yōu)秀的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,歡迎咨詢和加入。

 

一、招聘崗位

統(tǒng)招博士后研究人員2名。研究方向:生物醫(yī)用高分子的設(shè)計(jì)合成及應(yīng)用,以及在細(xì)胞三維培養(yǎng)與放射醫(yī)學(xué)中的應(yīng)用。

二、崗位職責(zé)

1.生物高分子材料(如水凝膠、兼具疾病環(huán)境響應(yīng)性等性質(zhì))合成、修飾與表征;生物高分子材料在疾病影像檢測(cè)與放射響應(yīng)性治療;對(duì)生物高分子材料中的動(dòng)力學(xué)研究、降解過(guò)程解析、雜質(zhì)分析,以及安全性評(píng)價(jià)與評(píng)估、推動(dòng)轉(zhuǎn)化。

2.正常/癌(原代)細(xì)胞的特色三維培養(yǎng)平臺(tái)的建立與優(yōu)化,及應(yīng)用于(納米)藥物/放射性核素標(biāo)記藥物的藥效藥理及早期安全性、輻射毒理學(xué)研究。

3.相關(guān)實(shí)驗(yàn)室事務(wù)性及管理性工作。

三、招聘條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),遵紀(jì)守法,身心健康;

2.取得博士學(xué)位不超過(guò)3年;

3.年齡一般不超過(guò)35周歲;

4.有較強(qiáng)的科研能力和學(xué)術(shù)研究潛力;

5. 招收生物高分子材料及應(yīng)用、藥學(xué)、毒理學(xué)等相關(guān)人才;英語(yǔ)閱讀與撰寫(xiě)能力強(qiáng),具有文章投稿經(jīng)歷,具有很好的科研熱情及溝通主動(dòng)性。

四、聘期及待遇保障

1.博士后聘期為三年。

2.博士后研究人員聘期待遇:

(1)基本年薪:20萬(wàn)元人民幣,在站期間按月發(fā)放;學(xué)校另按月繳存住房公積金,發(fā)放住房、交通補(bǔ)貼等,全年近8萬(wàn)元,并按省市相關(guān)規(guī)定繳納各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)。

(2)獎(jiǎng)補(bǔ)金:根據(jù)績(jī)效評(píng)估結(jié)果按年度發(fā)放,聘期內(nèi)績(jī)效評(píng)估優(yōu)秀者可獲得最高40萬(wàn)元的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。

(3)租房補(bǔ)貼:可獲得學(xué)校提供的租房補(bǔ)貼1000元/月,同時(shí)可申請(qǐng)?zhí)K州市樂(lè)居人才工程“樂(lè)居租房貼”,享受每月800元或1500元租房貼。

(4)在站期間獲得國(guó)家博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃、香江學(xué)者計(jì)劃、澳門(mén)青年學(xué)者計(jì)劃、中德博士后交流項(xiàng)目、江蘇省卓越博士后計(jì)劃等資助的,所獲得的資助不計(jì)入總薪酬,另外疊加發(fā)放。

(5)在站期間可參加學(xué)校專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審,對(duì)于績(jī)效評(píng)估優(yōu)秀的統(tǒng)招博士后,可優(yōu)先推薦應(yīng)聘校內(nèi)教學(xué)科研崗位,進(jìn)入學(xué)校優(yōu)秀青年學(xué)者發(fā)展軌道。

五、應(yīng)聘要求及方式(郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 )

線下面試為主,網(wǎng)絡(luò)面試為輔。有意申請(qǐng)者,請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱: zhangls@suda.edu.cnyywang578@suda.edu.cn

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

http://bsh.suda.edu.cn/3b/a0/c18126a539552/page.htm

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))

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