史海斌，蘇州大學醫(yī)學院放射醫(yī)學與防護學院特聘教授，國家海外高層次青年人才計劃獲得者、國家重點研發(fā)計劃青年項目首席科學家、江蘇省雙創(chuàng)人才。長期致力于智能化分子影像探針的構(gòu)建及其在腫瘤等重大疾病的診斷與治療方面研究。近年來在Nat. Commun., J. Am. Chem. Soc., Angew. Chem. Int. Ed., Adv. Maters.等國際知名期刊發(fā)表論文70余篇，授權(quán)中國發(fā)明專利12項；曾獲教育部高等學�？茖W研究自然科學獎一等獎、江蘇省科學技術(shù)獎二等獎和蘇州市醫(yī)學會醫(yī)學科學技術(shù)獎一等獎；先后主持國家重點研發(fā)計劃數(shù)字診療裝備研發(fā)重點專項、國家自然科學基金重大研究計劃培育項目、基金委面上項目、江蘇省重點研發(fā)（社發(fā)）項目等。
課題組網(wǎng)站：http://fyxy.suda.edu.cn/Imaging/main.htm
一、招聘崗位
統(tǒng)招博士后研究人員3名。研究方向為：智能化分子影像探針設計合成及生物醫(yī)學應用；納米醫(yī)學與分子影像；放射性藥物研發(fā)。
二、崗位職責
1.獨立完成搏士后科研課題；
2. 申請省/國家搏士后項目；
3. 申請國自然及其它項日；
4. 協(xié)助指導研究生及本科生；
5. 合作導師指定的其它工作。
三、招聘條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀守法，身心健康；
2.取得博士學位不超過3年；
3.年齡一般不超過35周歲；
4.有較強的科研能力和學術(shù)研究潛力；
5.應聘者專業(yè)背景為化學、材料、納米、生物、放射醫(yī)學、生物醫(yī)學工程等相關材料；
6.已發(fā)表高學術(shù)價值論文者或者有海外研究工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄取。
四、聘期及待遇保障
1.博士后聘期為三年。
2.博士后研究人員聘期待遇：
（1）基本年薪：20萬元人民幣，在站期間按月發(fā)放；學校另按月繳存住房公積金，發(fā)放住房、交通補貼等，全年近8萬元，并按省市相關規(guī)定繳納各類社會保險。
（2）獎補金：根據(jù)績效評估結(jié)果按年度發(fā)放，聘期內(nèi)績效評估優(yōu)秀者可獲得最高40萬元的績效獎勵。
（3）租房補貼：可獲得學校提供的租房補貼1000元/月，同時可申請?zhí)K州市樂居人才工程“樂居租房貼”，享受每月800元或1500元租房貼。
（4）在站期間獲得
（5）在站期間可參加學校專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審，對于績效評估優(yōu)秀的統(tǒng)招博士后，可優(yōu)先推薦應聘校內(nèi)教學科研崗位，進入學校優(yōu)秀青年學者發(fā)展軌道。
五、應聘要求及方式
有意申請者，請將個人簡歷發(fā)送至郵箱：
hbshi@suda.edu.cn（史老師，郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名 ）
信息來源于網(wǎng)絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。
來源鏈接：
http://bsh.suda.edu.cn/3b/9e/c
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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