深圳大學高等研究院-熊海課題組因科研工作需要, 面向國內(nèi)/外誠聘2-3名博士后，具體要求如下：

一、院所介紹

深圳大學高等研究院是一個包含本科與研究生培養(yǎng)、跨學科基礎(chǔ)與應(yīng)用研究的校內(nèi)綜合辦學單位。高等研究院借鑒國際一流大學通行的管理體制與運行機制，引進具有國際先進水平的管理、教學與研究人才，在深圳大學內(nèi)部建立一個實行特殊管理體制的、擁有與國際接軌學術(shù)環(huán)境的交叉學科創(chuàng)新人才培養(yǎng)、基礎(chǔ)科學研究和高新技術(shù)開發(fā)的學術(shù)特區(qū).

二、研究方向及合作導師介紹

項目負責人現(xiàn)為深圳大學高等研究院-獨立PI（研究員）/長聘副教授．2012-2016年耶魯大學博士后期間，師從國際頂尖分子生物學家 Dieter Soll (美國科學院院士)；2006-2012年博士期間，師從國際著名的核酸化學領(lǐng)域?qū)＜?nbsp;Frank Seela (德國資深教授)．目前為止，培養(yǎng)出站+在崗博士后14名，碩士研究生6名，聯(lián)培博士1名+聯(lián)培碩士4名；發(fā)表高水平學術(shù)論文近50篇，其中獨立通訊/一作的中科院1區(qū)論文20多篇（IF ≥ 10的超過10篇）：J. Am. Chem. Soc., Angew. Chem. Int. Ed., Coordination Chemistry Reviews., TrAc-Trends in Anal. Chem., Nucleic Acid Res., Anal. Chem., Chem. Eng. J., Small., ACS Sensors., Org. Lett., Anal. Chim. Acta., Talanta., Chin. Chem. Lett., Environ. Sci: Nano., Journal of Materials Chemistry B., Bioorganic Chem., Dyes and Pigments., Bioconjugate Chem., J. Org. Chem.等. 授權(quán)專利4項，聯(lián)合出版英文專著1部。

主要研究領(lǐng)域涉及學科：

化學 (化學生物學、生物有機化學、核酸化學、分析化學)、分子生物學/合成生物學、生物醫(yī)學工程、材料學等

主要研究方向：

1. 化學分析與生物傳感（化學發(fā)光與生物大分子的識別響應(yīng)）

2. 熒光分子探針在腫瘤標志物、重金屬離子等方面的識別與應(yīng)用

3. 核酸化學/靶向藥物：非天然核酸的化學修飾

4. 核酸適配體-分子靶向藥物

5. 材料性能：DNA與微孔材料或金屬納米框架材料之間的界面性能研究

當前在研項目（經(jīng)費充足）：

1). 深圳市科創(chuàng)委基礎(chǔ)研究-面上項目，2021/10-2024/10，在研，主持；

2). 廣東省教育廳廣東高校-重點領(lǐng)域?qū)ｍ棧?022.01-2024.12，在研，主持；

3). 深圳市高校穩(wěn)定支持計劃-面上項目B類，2023.12-2025.11，在研，主持。

團隊建設(shè)：

課題組現(xiàn)有副研究員（1名）中/外博士后（4名），博士/碩士研究生（7名），專業(yè)本科生（多名）

三、應(yīng)聘條件

（一）年齡在35周歲以下、獲得博士學位不超過3年的人員、申請人不能申請其博士畢業(yè)單位同一個一級學科的流動站從事博士后研究工作。

（二）具有較強的科研創(chuàng)新能力和團隊協(xié)作精神。

（三）具有良好的學術(shù)道德和嚴謹科學態(tài)度，能勝任崗位的工作要求。

（四）目前已取得顯著科研成果的申請者將予以優(yōu)先考慮。

（五）具有較強的英語閱讀和寫作能力。

（六）在職人員不得兼職從事博士后研究工作。

（七）有機化學、生物化學／分子生物學、或化學生物學等交叉學科背景者尤佳；也歡迎海內(nèi)外的生物醫(yī)學或材料學等相關(guān)專業(yè)人員的加盟！

四、聘期待遇

學校博士后合同期限為2年或3年；綜合年薪33萬元以上。

優(yōu)秀博士后可以享受富有競爭力的、可持續(xù)發(fā)展的優(yōu)厚待遇；

獨享學校博士后人才培育發(fā)展支持計劃，職業(yè)發(fā)展通道暢通。

1.省市對符合條件的在站博士后發(fā)放每人每年18萬元的生活補助，總額不超過36萬元。

2.學校提供15萬元以上的綜合年薪；符合條件的優(yōu)秀博士后可以申請“荔新獎勵計劃”，學校另外提供獎勵性薪資4.8萬元。

3.符合要求的優(yōu)秀博士后可以通過“荔園留菁計劃”直接申請教師崗位。

4.博士后在站期間可以獨立以負責人身份申請各級科研項目。

5.符合條件的博士后可申請評定專業(yè)技術(shù)資格。

6.博士后進站，可自愿選擇落戶深圳市。

7.深圳市對出站博士后給予30萬元資助，用于科研投入或創(chuàng)業(yè)前期費用。

8.若博士后資助政策有所調(diào)整，以最新的文件規(guī)定為準。

五.崗位職責

（一）與合作導師共同承擔重要的科研課題，按計劃完成博士后入站期間的科研任務(wù)；

（二）發(fā)表高水平科研論文。考核要求及具體管理要求，參照《深圳市博士后管理工作規(guī)定》和《深圳大學博士后管理工作》等有關(guān)規(guī)定。

六.應(yīng)聘方式

（1）應(yīng)聘者將個人簡歷及反映本人學術(shù)水平的近5年代表性成果電子文檔發(fā)給聯(lián)系人。

（2）初審合格者將被通知面試，面試請準備如下材料給專家組審核：

• 個人簡歷

• 學位證明復(fù)印件

• 反映本人學術(shù)水平的近5年代表性成果復(fù)印件

• 博士導師推薦信

七.聯(lián)系方式

聯(lián)系人： 熊老師

E-mail：hai.xiong@szu.edu.cn

八.申請截止時間： 長期有效

 

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來源鏈接：

https://hr.szu.edu.cn/info/1024/7567.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）