一、中心簡(jiǎn)介/導(dǎo)師簡(jiǎn)介
導(dǎo)師介紹：朱燕杰研究員，博士生導(dǎo)師，國(guó)家優(yōu)秀青年基金獲得者，深圳市高層次人才。主要從事醫(yī)學(xué)成像技術(shù)，智能影像分析和相關(guān)臨床應(yīng)用研究。作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人承擔(dān)國(guó)家自然科學(xué)天元基金重點(diǎn)專項(xiàng)、面上項(xiàng)目，國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃課題等多項(xiàng)國(guó)家級(jí)項(xiàng)目，以及深圳市科技創(chuàng)新人才、重點(diǎn)項(xiàng)目等，經(jīng)費(fèi)充足。近年來，在IEEE Signal Processing Magazine/Transactions on Medical Imaging, Magnetic Resonance in Medicine等領(lǐng)域內(nèi)權(quán)威期刊發(fā)表論文50余篇；授權(quán)發(fā)明專利30余項(xiàng)；曾獲中國(guó)專利優(yōu)秀獎(jiǎng)、廣東省技術(shù)發(fā)明一等獎(jiǎng)、四川省科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)、國(guó)際磁共振學(xué)會(huì)Cum Laude Merit Award等多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)；多項(xiàng)研究成果轉(zhuǎn)化至企業(yè)，應(yīng)用至國(guó)產(chǎn)高端磁共振設(shè)備中。
【中國(guó)科學(xué)院深圳先進(jìn)技術(shù)研究院】自2006年2月起，經(jīng)過十四年發(fā)展，目前已初步建立了以科硏為主，集科研、教育、產(chǎn)業(yè)、資本為一體的微型協(xié)同創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)。經(jīng)過14周歲，博士畢業(yè)不超過3年；
3.以第一作者發(fā)表過SCI論文；
4.具備獨(dú)立開展科研項(xiàng)目研究的能力以及良好的英語聽說讀寫能力；
5.團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，具有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，積極創(chuàng)新的科研熱情。
6.能夠全職在深圳先進(jìn)院完成博士后研究。
福利待遇
1.提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的博士后薪酬待遇，其中包含：
（1）廣東省15萬元博士后生活補(bǔ)貼（兩年合計(jì)12萬）；
（3）先進(jìn)院每年提供5萬，二等8萬元）；
6.符合條件者，可競(jìng)爭(zhēng)性申報(bào)全國(guó)“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”（國(guó)家給予每人兩年共63萬元為博士后科學(xué)基金，3萬元為國(guó)際交流經(jīng)費(fèi)）此項(xiàng)目不與廣東省日常經(jīng)費(fèi)及深圳市生活補(bǔ)貼兼得；
7.博士后國(guó)(萬/2年，出站留粵住房補(bǔ)貼40萬元，每年10萬共計(jì)3年。
10.鼓勵(lì)符合要求的博士后申報(bào)各類項(xiàng)目（相關(guān)政策變動(dòng)均以省市文件為主）。
注：先進(jìn)院現(xiàn)行博士后相關(guān)政策均以廣東省、深圳市下發(fā)的文件為依據(jù)，如后期省、市人才政策變動(dòng)，先進(jìn)院的博士后相關(guān)政策亦將隨之調(diào)整。
三、應(yīng)聘材料及聯(lián)系方式
1.個(gè)人中文簡(jiǎn)歷（附上發(fā)表學(xué)術(shù)成果列表）；
2.代表性論文等研究成果證明；
應(yīng)聘者請(qǐng)按照“博士后-畢業(yè)院校-專業(yè)-姓名 ”的郵件標(biāo)題，將上述材料發(fā)至yj.zhu@siat.ac.cn。
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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