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中國科學(xué)院分子植物科學(xué)卓越創(chuàng)新中心2022年招聘1名科研管理處人員啟事

時(shí)間:2022-08-30來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

中國科學(xué)院分子植物科學(xué)卓越創(chuàng)新中心(簡稱“中心”,下同)是基于中國科學(xué)院上海植物生理生態(tài)研究所而新建的獨(dú)立事業(yè)法人科研機(jī)構(gòu)。

中心聚焦植物遺傳、發(fā)育、生理及其與環(huán)境互作的重大基礎(chǔ)科學(xué)問題及科技前沿,開展原創(chuàng)性、系統(tǒng)性的基礎(chǔ)和應(yīng)用基礎(chǔ)研究,以期建立起我國在植物前沿科學(xué)研究領(lǐng)域的國際領(lǐng)先地位,并最終服務(wù)于農(nóng)業(yè)和生態(tài)環(huán)境科學(xué)。

中心是中國植物生理與植物分子生物學(xué)學(xué)會(huì)、上海市植物生理與植物分子生物學(xué)學(xué)會(huì)、上海市昆蟲學(xué)會(huì)、上海市生物工程學(xué)會(huì)的掛靠單位。主辦國際學(xué)術(shù)期刊《分子植物》(Molecular Plant)最新影響因子為21.949。

現(xiàn)因工作需要,公開招聘科研管理人員1名,具體如下:

一、招聘原則

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,公開招聘,擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位

科研管理崗位人員1名。

三、崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室日常管理,組織實(shí)驗(yàn)室規(guī)劃制定和實(shí)施;

2.縱向科研項(xiàng)目、經(jīng)費(fèi)的組織管理工作;

3.組織學(xué)術(shù)交流;

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

四、應(yīng)聘的基本條件

1.具有生物學(xué)、農(nóng)學(xué)或相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;

2.熱愛科研管理崗位,具有責(zé)任意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,能適應(yīng)出差;

3.有較強(qiáng)的組織管理、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

4.口頭和文字表達(dá)能力強(qiáng),英語良好,熟練使用常用辦公軟件;

5.年齡一般不超過35周歲,身體健康,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。

五、招聘方式及程序

(一)報(bào)名截止時(shí)間

招聘崗位的應(yīng)聘報(bào)名截止時(shí)間為2022年8月26日(以收到應(yīng)聘報(bào)名材料為準(zhǔn))。

(二)應(yīng)聘者須應(yīng)提供以下書面材料

1.個(gè)人簡歷(包括聯(lián)系方式,近期照片等);

2.相關(guān)材料:身份證,學(xué)歷及學(xué)位證書,獲獎(jiǎng)證書(如有),發(fā)表文章和著作清單(如有,請(qǐng)附代表性文章)等掃描件(整合為一個(gè)PDF文件);

3.其他應(yīng)聘者認(rèn)為重要的材料。

(三)資格審查

對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查;對(duì)通過初審者,將另行通知面試時(shí)間和地點(diǎn)。

六、薪酬待遇

人事、工資、保險(xiǎn)等福利待遇參照國家、中科院以及中心相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、聯(lián)系方式

上述應(yīng)聘材料請(qǐng)郵件發(fā)至zhaopin@cemps.ac.cn,郵件主題請(qǐng)注明:應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位+姓名 。應(yīng)聘材料恕不退還,本單位將予以保密。經(jīng)審查符合應(yīng)聘資格的個(gè)人將郵件通知面試,謝絕來電來訪。

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

 

http://www.shb.cas.cn/tzgg2016/202208/t20220817_6500772.html

為防止簡歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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