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化學(xué)與精細(xì)化工廣東省實(shí)驗(yàn)室潮州分中心(韓江實(shí)驗(yàn)室)2022年招聘行政管理人員啟事

時(shí)間:2022-09-07來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

化學(xué)與精細(xì)化工廣東省實(shí)驗(yàn)室潮州分中心(簡(jiǎn)稱(chēng)韓江實(shí)驗(yàn)室)位于享有“中國(guó)瓷都”、“中國(guó)美食名城”美譽(yù)的國(guó)家歷史文化名城潮州市,是廣東省政府2018年10月批準(zhǔn)建設(shè)的第二批廣東省實(shí)驗(yàn)室之一,定位于構(gòu)建開(kāi)放、高水平、學(xué)科特色突出、前沿技術(shù)探索與應(yīng)用研究并重的實(shí)驗(yàn)室。

  韓江實(shí)驗(yàn)室以陶瓷材料、食品科學(xué)與技術(shù)作為兩大主要研究方向,分別聘請(qǐng)中國(guó)工程院院士、武漢理工大學(xué)教授張聯(lián)盟,華南理工大學(xué)教授趙謀明主持建設(shè),F(xiàn)有在職人員38人,碩博士占比73.68%,配置各類(lèi)先進(jìn)儀器設(shè)備283臺(tái)套,擁有科研過(guò)渡場(chǎng)地7400 m2,承擔(dān)了各級(jí)各類(lèi)項(xiàng)目10余項(xiàng)。韓江實(shí)驗(yàn)室致力于開(kāi)展基礎(chǔ)與應(yīng)用基礎(chǔ)研究,組織重大科技攻關(guān),突破關(guān)鍵核心技術(shù),加快科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化,支撐區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。根據(jù)發(fā)展需求,2022年計(jì)劃招聘4名合同制行政管理人員,具體需求如下:

  一、招聘原則

  堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

  二、招聘計(jì)劃及崗位需求

  具體招聘崗位詳見(jiàn)《2022年韓江實(shí)驗(yàn)室招聘行政管理人員崗位表》(附件1)。

  三、招聘條件

 。ㄒ唬﹫(bào)考人員應(yīng)具備下列基本條件:

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有良好的思想政治素質(zhì);

  2、具有崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)或技能條件,具有創(chuàng)新、開(kāi)拓意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作細(xì)致、認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng);

  3、身體健康,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件,符合體檢標(biāo)準(zhǔn);

  4、年齡在18周歲(2004年8月29日以前出生)以上,35周歲(1986年8月31日以后出生)以下;

  5、具有應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件;

  6、國(guó)有單位在編在職(崗)人員報(bào)考,須出具加蓋單位公章的同意報(bào)考證明。

 。ǘ┯邢铝星樾沃徽卟坏脩(yīng)聘:

  1.受行政開(kāi)除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的人員;因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員;涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的人員;刑事處罰期限未滿的人員。

  2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

  3.近兩年內(nèi),在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的。

  4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

  5.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

  本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截止日期為2022年8月31日。

  四、待遇

 。ㄒ唬┬劫Y待遇按照單位有關(guān)薪酬規(guī)定執(zhí)行。

 。ǘ┪咫U(xiǎn)一金:辦理國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)保險(xiǎn)及住房公積金。

 。ㄈ┬菁俅觯合硎?chē)?guó)家規(guī)定各類(lèi)休假政策。

  五、應(yīng)聘流程

  招聘考核分為發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審核、組織測(cè)評(píng)、現(xiàn)場(chǎng)面試等環(huán)節(jié)。

 。ㄒ唬┌l(fā)布公告

  通過(guò)潮州市政府網(wǎng)市科學(xué)技術(shù)局網(wǎng)頁(yè)(http://www.chaozhou.gov.cn/zwgk/szfgz/skjj/tzgg/)和韓江實(shí)驗(yàn)室微信公眾號(hào)向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

 。ǘ┙M織報(bào)名

  1.報(bào)名時(shí)間為2022年9月13日至15日。

  2.應(yīng)聘人員將報(bào)名所需材料電子版發(fā)送至郵箱:chaozhouGDL@126.com ,郵件標(biāo)題名稱(chēng)為:崗位代碼+姓名,

  3.報(bào)名需提供以下材料(打包壓縮成一個(gè)文件夾并以報(bào)考崗位代碼+姓名命名):

  (1)《韓江實(shí)驗(yàn)室招聘行政管理人員簡(jiǎn)歷表》(詳見(jiàn)附件2,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《個(gè)人簡(jiǎn)歷表》);

  (2)《韓江實(shí)驗(yàn)室招聘行政管理人員信息表》(詳見(jiàn)附件3);

 。3)本人近期白底1寸免冠半身彩照電子版;

  (4)身份證和招聘崗位條件要求的證書(shū);

  (5)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū),國(guó)內(nèi)普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的需出具學(xué)校提供的《就業(yè)推薦表》,具有國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料;

 。6)其他能證明個(gè)人能力的證書(shū)、獲獎(jiǎng)證明等材料;

 。7)國(guó)有單位在職人員提供單位同意報(bào)考書(shū)面證明。

 。ㄈ┵Y格審核

  在報(bào)名的同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,主要審查報(bào)名者是否符合招聘的資格條件。應(yīng)聘人員需如實(shí)提供報(bào)名材料,對(duì)提供虛假材料、偽造、涂改有關(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)名資格的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名資格。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作始終,在任何一個(gè)工作環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假報(bào)名資料或資格條件不符合規(guī)定條件的,隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

  填表時(shí)需按要求認(rèn)真填寫(xiě)清楚,信息要全面、真實(shí)、準(zhǔn)確,如因填寫(xiě)信息錯(cuò)誤,責(zé)任自負(fù)。

  通過(guò)資格審查的報(bào)考人員將以郵件形式告知。

  (四)組織測(cè)評(píng)

  報(bào)名結(jié)束后將組織測(cè)評(píng),具體時(shí)間另行通知。重點(diǎn)了解應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)技能、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和表達(dá)能力等。測(cè)評(píng)結(jié)束后,根據(jù)測(cè)評(píng)結(jié)果,原則上按3:1的比例擬定進(jìn)入面試人員名單并以郵件形式告知。如有放棄者,則按測(cè)評(píng)情況決定是否遞補(bǔ)! 

 。ㄎ澹┈F(xiàn)場(chǎng)面試

  現(xiàn)場(chǎng)面試為結(jié)構(gòu)化面試,時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行通知。

  面試成績(jī)按百分制計(jì)分,成績(jī)須達(dá)到70分及以上才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。同一崗位應(yīng)聘人員面試成績(jī)末位并列的,需組織加試,加試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  六、體檢和政審

  根據(jù)考生面試成績(jī)由高到低按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢具體時(shí)間另行通知。

  體檢合格的考生確定為考察對(duì)象,對(duì)其進(jìn)行考察?疾靸(nèi)容主要包括人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等?疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

  七、公示招聘結(jié)果

  經(jīng)面試、體檢、考察合格的考生,確定為擬聘用人員,并在潮州市政府網(wǎng)市科學(xué)技術(shù)局(http://www.chaozhou.gov.cn/zwgk/szfgz/skjj/tzgg/)和韓江實(shí)驗(yàn)室微信公眾號(hào)上公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于7天,接受社會(huì)監(jiān)督。

  八、辦理聘用手續(xù)

  公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

  擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到單位報(bào)到。拒不報(bào)到的,取消聘用資格。

  九、聯(lián)系方式

  聯(lián)系電話:0768-3260219

  電子郵箱: chaozhouGDL@126.com

  聯(lián)系地址:廣東省潮州市潮安區(qū)安豐東路21號(hào)

  郵政編碼:521011

  十、其他

 。ㄒ唬┏霈F(xiàn)下列情形之一而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,可根據(jù)實(shí)際情況在同一崗位參加考核的考生中按考核成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  1.考生體檢或考察不合格的;

  2.擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的;

  3.擬聘人員自愿放棄聘用的;

  4.導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

 。ǘ┍敬握衅覆恢付ǹ荚囕o導(dǎo)用書(shū),不制作也不提供復(fù)習(xí)資料,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn),社會(huì)上可能出現(xiàn)的有關(guān)我單位本次公開(kāi)招聘的各種復(fù)習(xí)資料或考試輔導(dǎo)等信息,均與我單位無(wú)關(guān)。

  附件:1.2022年韓江實(shí)驗(yàn)室招聘行政管理人員崗位表

  2.韓江實(shí)驗(yàn)室招聘行政管理人員簡(jiǎn)歷表

  3.韓江實(shí)驗(yàn)室招聘行政管理人員信息表

  

                   化學(xué)與精細(xì)化工廣東省實(shí)驗(yàn)室潮州分中心

                             2022年8月31日



附件:

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