為進(jìn)一步做好公共計(jì)算平臺(tái)和信息化工作，提升機(jī)關(guān)職能部門工作效能，經(jīng)所務(wù)會(huì)研究，決定開展科研支持部副主任選聘工作。根據(jù)《中國科學(xué)院研究所中層領(lǐng)導(dǎo)人員選拔聘用和管理實(shí)施辦法》（科發(fā)黨字〔2017〕25號(hào)），本著“按需設(shè)崗、按崗聘用、競爭擇優(yōu)”的原則，相關(guān)崗位現(xiàn)面向所內(nèi)外公開招聘，歡迎符合任職條件的優(yōu)秀人才參加競聘。
一、崗位職責(zé)
1．協(xié)助處長開展公共算力平臺(tái)的規(guī)劃設(shè)計(jì)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作；
2.具體負(fù)責(zé)研究所公共算力平臺(tái)和數(shù)據(jù)中心的建設(shè)及管理；
3.協(xié)助處長推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)安全及信息化工作；
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
二、任職條件
1．政治堅(jiān)定，品德優(yōu)良，遵紀(jì)守法，有較強(qiáng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神、責(zé)任心和服務(wù)科研意識(shí)；
2.計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)位, 掌握高性能計(jì)算或云計(jì)算領(lǐng)域關(guān)鍵技術(shù)，熟悉系統(tǒng)運(yùn)維方面工作；
3.從事高性能計(jì)算領(lǐng)域工作5年以上經(jīng)歷，有良好的履職記錄，工作業(yè)績突出；
4.熟悉網(wǎng)絡(luò)信息安全、信息化建設(shè)和運(yùn)維整體工作，能夠把握相關(guān)技術(shù)發(fā)展趨勢和業(yè)務(wù)發(fā)展方向，對(duì)技術(shù)和業(yè)務(wù)有前瞻性思考、對(duì)算力平臺(tái)建設(shè)和管理具有良好的創(chuàng)新思路；
5. 事業(yè)單位職工應(yīng)在七級(jí)職員崗位工作滿三年或中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位工作滿四年，或具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位任職經(jīng)歷。
其他單位職工碩士研究生畢業(yè)的，應(yīng)具有六年以上工作經(jīng)歷；博士研究生畢業(yè)的，應(yīng)具有四年以上工作經(jīng)歷。
三、應(yīng)聘要求
�。ㄒ唬┎牧蟽�(nèi)容
1．自動(dòng)化所管理支撐崗位聘用審核表（樣表見附件）電子版（word版本）及紙質(zhì)版（一式一份，表中簽字需齊全）；
2．個(gè)人對(duì)所應(yīng)聘崗位的理解及未來工作設(shè)想的書面材料電子版（word版本）；
3．可反映本人能力、水平的證明材料電子版（可根據(jù)需要提交，整合為一個(gè)PDF文件）
（二）時(shí)間節(jié)點(diǎn)
應(yīng)聘材料提交的截止時(shí)間為2023年3月15日17:00。
�。ㄈ┳⒁馐马�(xiàng)
1．應(yīng)聘材料不得涉密。含有涉密信息的工作成果經(jīng)脫密處理后方可填報(bào)。
2．通過資格審查的應(yīng)聘人將參加現(xiàn)場答辯，個(gè)人報(bào)告20分鐘，專家提問10分鐘。報(bào)告內(nèi)容包括個(gè)人工作經(jīng)歷和主要業(yè)績、對(duì)應(yīng)聘崗位的理解及工作設(shè)想。競聘時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
未通過資格審查者將不通知參加答辯，報(bào)名材料恕不退回。
四、聯(lián)系方式
通訊地址：北京市海淀區(qū)中關(guān)村東路95號(hào)中科院自動(dòng)化所人力資源處（100190）
聯(lián) 系 人：張老師
聯(lián)系電話：010-82544601
材料接收郵箱：bin.zhang@ia.ac.cn
材料接收地點(diǎn)：自動(dòng)化大廈320#
