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團隊簡介 |
氣體催化與分離團隊隸屬于氫能實驗室（暨“浙江省先進燃料電池與電解池技術(shù)重點實驗室”），團隊負責人陳亮研究員，實驗室主任，新能源技術(shù)所所長。團隊成立于2007年，現(xiàn)有研究員4名、副研1名，博士后4名，研究生20多人。主要開展高性能電催化制氫材料、二氧化碳資源化利用催化材料的制備合成、結(jié)構(gòu)設(shè)計、性能應(yīng)用以及計算模擬數(shù)據(jù)庫等研究工作，在高效電解低純水制氫、低壓低濃度二氧化碳催化轉(zhuǎn)化以及復(fù)合膜分離等催化劑設(shè)計制備方面，取得了一系列重要的實驗和理論成果。 |
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崗位職責 |
1）獨立承擔科研任務(wù)和指導研究生 2）海水電解制氫、中性/酸性電解水制氫的材料制備和技術(shù)開發(fā) 3）二氧化碳的捕獲和轉(zhuǎn)化催化材料研發(fā) |
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研究方向 |
電解水制氫和CO2轉(zhuǎn)化 |
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其他要求 |
1.具有材料物理與化學、化學或物理化學博士學位； 2.海外申請人應(yīng)具有取得博士學位后在海外知名科研機構(gòu)、高�；虼笮推髽I(yè)研發(fā)機構(gòu)具有博士后經(jīng)歷或連續(xù)不少于3年（含）的科研工作經(jīng)歷。在海外取得博士學位且特別優(yōu)秀的，海外工作年限可適當放寬； 3.國內(nèi)申請人應(yīng)具有取得博士學位之后在知名科研機構(gòu)、高校或大型企業(yè)研發(fā)機構(gòu)從事過博士后研究或2年以上科研經(jīng)歷者 4.科研態(tài)度認真，基礎(chǔ)扎實，腳踏實力。
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薪酬待遇 |
副高及以上崗位 基本年薪：提供具有競爭力的薪酬待遇，具體面議，年底績效上不封頂； 科研經(jīng)費：提供具有國際競爭力的科研經(jīng)費支持，頂尖科學家各渠道疊加支持科研經(jīng)費超2億，優(yōu)秀團隊負責人各渠道疊加支持科研經(jīng)費超2300萬，優(yōu)秀學術(shù)技術(shù)骨干各渠道疊加支持科研經(jīng)費超800萬，積極協(xié)助爭取國家、省市人才計劃，人才津貼到位后一次性發(fā)放； 安心工程：提供人才優(yōu)惠購房，產(chǎn)權(quán)歸屬本人；負責解決人才義務(wù)教育階段子女入學；帶薪休假、五險一金、人才公寓、職工食堂、免費體檢、工會福利等。 |
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聯(lián)系方式 |
張老師，zhangqj@nimte.ac.cn |
報名網(wǎng)址：https://recruit.nimte.ac.cn/view-26722.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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