華僑大學創(chuàng)辦于1960年，是中央統(tǒng)戰(zhàn)部直屬高校，中央統(tǒng)戰(zhàn)部、教育部與福建省人民政府共同建設的綜合性大學，中共中央確定的“國家重點扶植大學”，福建省“雙一流”建設A類高校。
在學校信息化建設領導小組的領導下，信息化建設與管理處主要負責制定并組織實施學校信息化建設規(guī)劃與年度計劃，統(tǒng)籌審批和驗收信息化建設項目，指導各院系及部門的信息化方案實施，編制并統(tǒng)籌信息化建設經費預算，制定并推行統(tǒng)一的信息化標準、規(guī)范和管理制度，同時協(xié)調推進信息資源共享及信息化建設相關事務，確保學校信息化工作規(guī)范、高效、有序開展。
因工作需要，現(xiàn)擬公開招聘工程技術系列人員1名，具體事宜通告如下：
一、崗位職責
1.協(xié)調推進學校信息化建設方案實施、信息標準建設、信息應用推廣培訓、信息系統(tǒng)運維管理等相關事務。
2.承擔學校信息化系統(tǒng)規(guī)劃、建設、管理和運維服務。
3.負責學校系統(tǒng)的集成、建設與運維管理。
4.負責部分業(yè)務應用的開發(fā)工作。
5.承擔部分重要保障時期的夜間值班工作。
二、崗位要求
1.遵紀守法，品行端正，身心健康，愛崗敬業(yè)，無黨紀、行政處分或被調查的記錄。
2.年齡：
3.學歷：碩士及以上學歷。2025年9月底及以前取得畢業(yè)證、學位證（海外畢業(yè)生須獲得教育部學歷認證）。
4.專業(yè)要求：
若為碩士研究生，本科專業(yè)需為計算機類（學科代碼：0809）且碩士學位專業(yè)為計算機科學與技術（學科代碼：0812）、軟件工程（學科代碼：0835）、網(wǎng)絡空間安全（學科代碼：0839）、電子信息（0854）、智能科學與技術（學科代碼：1405）之一。
若為博士研究生，博士學位專業(yè)為電子科學與技術（學科代碼：0809）、信息與通信工程（學科代碼：0810）、控制科學與工程（學科代碼：0811）、計算機科學與技術（學科代碼：0812）、軟件工程（學科代碼：0835）、網(wǎng)絡空間安全（學科代碼：0839）、電子信息（學科代碼：0854）、智能科學與技術（學科代碼：1405）之一。
注：參考目錄為國務院學位委員會、教育部印發(fā)的《普通高等學校本科專業(yè)目錄（2024年）》《研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年）》。
5.技能要求：
（1）熟悉前端開發(fā)技術（如HTML5、CSS、JavaScript），熟練掌握至少一種后端編程語言（如Java、Python、C等系統(tǒng)/后端語言），熟悉主流開發(fā)框架（如Spring、Vue、React）。
（2）熟練使用關系型數(shù)據(jù)庫（如MySQL、Oracle），能編寫SQL與存儲過程；熟悉NoSQL數(shù)據(jù)庫（如Redis、MongoDB）的用法。
（3）了解中間件（如Nginx、Kafka）的配置與性能調優(yōu)。
（4）了解Linux的常用命令，需具備Shell或Python腳本編寫能力，用于日常運維自動化，并了解自動化運維工具（如Ansible、Terraform）。
（5）了解Zabbix、Prometheus等監(jiān)控系統(tǒng)，以及ELK（Elasticsearch、Logstash、Kibana）日志收集與分析工具。能夠通過監(jiān)控數(shù)據(jù)和日志分析及時發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)問題并解決。
（6）具有團隊協(xié)作精神，能獨立承擔小程序開發(fā)。
（7）了解國產化操作系統(tǒng)（如龍蜥、歐拉）、數(shù)據(jù)庫（如達夢、人大金倉）及中間件（如東方通、金蝶）的集成與調優(yōu)。
（8）了解Web安全（OWASP TOP 10）、數(shù)據(jù)加密（TLS/SSL）、防火墻配置，具備安全漏洞修復經驗。
6.工作地點：廈門市
三、招聘程序
1.個人申報
應聘者于
2.應聘考核
根據(jù)設定的招聘條件進行資格審查，并在學校人才招聘網(wǎng)站上公布通過資格審查人員名單及考核方式、時間及地點等信息。
原則上資格審查通過人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)比例不低于3:1，方能組織考核。若比例未達3:1，確因崗位急需，經審批，方可組織考核。
經綜合考核、職業(yè)特質測評，確定擬聘人選報學校審批。
3.公示聘用
學校確定擬聘人選，并在我校人才招聘網(wǎng)站上公示7個工作日，接受監(jiān)督和舉報。公示無異議，辦理有關聘用手續(xù)。如無合適人選，該招聘崗位暫時空缺。
4.體檢入職
擬聘人選須在2025年10月前完成入職報到手續(xù)。不按時報到的，視為放棄該崗位。
四、薪酬待遇
1.博士畢業(yè)生直接納入長聘管理。
2.碩士畢業(yè)生按直聘型項目制管理，以勞務派遣方式簽訂合同。首個聘期3年，考核合格后可續(xù)聘。工作滿5年后可按照學校相關規(guī)定參加學校長聘項目制的選拔。
3.學校根據(jù)國家及屬地政策，按規(guī)定繳交社會保險和公積金。
五、有關問題說明
1.招聘工作實行回避制度。凡與信息化建設與管理處主要負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得參加此次應聘。
2.應聘者報名時提供的材料必須真實、準確。如有信息不符或弄虛作假的，一經查實，一律取消考試資格和成績，已簽的聘用協(xié)議無效。
3.入職前進行體檢，體檢不合格者不予聘用。體檢參照《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》的要求執(zhí)行。
4.招聘相關信息會在我校人才招聘網(wǎng)站及時公布，請密切關注。
六、聯(lián)系方式
信息化建設與管理處聯(lián)系人：鄭老師0595-22692804
人事處聯(lián)系人：謝老師0595-22692370
李老師0592-6161056
信息來源于網(wǎng)絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。
來源鏈接：
https://jobs.hqu.edu.cn/info/1015/7435.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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