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山西工程技術學院2022年引進學科(專業(yè))帶頭人、科研團隊領軍人才公告

時間:2022-01-25來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名
山西工程技術學院是經(jīng)國家教育部批準成立、山西省人民政府主辦的全日制普通本科院校,由山西省教育廳主管,是一所以工為主,理、經(jīng)、管等多學科協(xié)調發(fā)展的應用型本科院校,是山西省首批應用型本科建設高校,教育部數(shù)據(jù)中國“百校工程”產教融合創(chuàng)新項目培育院校,教育部校企合作委員會授予的“全國應用型人才培養(yǎng)工程基地”。為進一步加強學科(專業(yè))建設,提高學院科研實力與水平,實施“學科(專業(yè))帶頭人及科研團隊培育與扶持計劃”,面向社會引進符合學院專業(yè)建設需要的學科(專業(yè))帶頭人和科研團隊領軍人才,現(xiàn)就有關事項公告如下:
一、引進崗位及數(shù)量
全職引進教學、科研崗位人才14名。
二、引進時間
2022年1月15日至2月28日。
三、引進對象
引進符合學院學科(專業(yè))和科研建設需要的以理工科為主的教授和具有博士學歷學位的副教授。
四、引進條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律。
(三)具有良好的道德品行和職業(yè)操守,熱愛教育事業(yè),有良好的團隊合作精神和奉獻精神。
(四)身體健康、心理健康。
(五)教授年齡一般不超過50周歲(1972年1月15日以后出生),具有博士學位的副教授年齡一般不超過45周歲(1977年1月15日以后出生),特別優(yōu)秀的人才年齡可適當放寬。
五、招聘程序
(一)報名
時間:2022年1月15日至2月20日。
報名方式:網(wǎng)上報名。應聘人員報名材料可投遞至學院公開招聘電子郵箱sxitrsc@163.com。應聘者郵件標題格式統(tǒng)一要求為:姓名+學科(專業(yè))+職稱 。
提交材料:
1.《山西工程技術學院引進人才報名登記表》(附件)電子版。
2.本人身份證掃描件。
3.學歷、學位證書掃描件。留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書掃描件。
4.職稱證書或職稱聘任文件掃描件。
5.近五年本人科研項目和成果以及其他必要證明材料的復印件。
(二)資格審查
由學院人才工作公辦室對應聘者條件進行審查。
(三)考核方式
學院組成專家組,對符合條件的應聘人員從思想道德修養(yǎng)、身體心理素質、教學科研能力和發(fā)展?jié)摿Φ确矫孢M行考核,根據(jù)考核結果確定體檢、考察人員。
(四)體檢和考察
學院組織應聘人員按照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》進行體檢。同時學院成立考察小組,對應聘人員的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、科研水平、工作態(tài)度及工作表現(xiàn)等進行全面考察。
(五)公示與聘用
根據(jù)體檢、考察結果,經(jīng)學院領導集體研究確定擬聘人員名單,在學院公示7個工作日。公示期滿無異議的,按規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)。簽訂事業(yè)單位工作人員聘用合同,辦理空編引進人才手續(xù)。
六、相關待遇
學院為引進人才一次性發(fā)放安家費,提供科研啟動經(jīng)費,詳見下表:
人才層次 安家費 科研啟動經(jīng)費
理工類 文管類
教授 80萬元(稅后) 40萬元 20萬元
具有博士學歷學位的副教授 60萬元(稅后) 30萬元 15萬元
引進人才其他薪酬待遇按事業(yè)單位工作人員工資體系和學?冃Х峙渲贫葓(zhí)行。在本學院取得的學術科研成果可享受學院提供的教學科研績效。學院為引進人才提供周轉住房,并可按上級人才流動政策或學院人事代理規(guī)定安置配偶工作。引進博士還可申請享受省、市引進人才相關待遇。
對學術科研成果特別突出的特殊人才,可根據(jù)具體情況,采取一事一議、特事特辦方式協(xié)商確定相關待遇。
七、咨詢、監(jiān)督電話
招聘具體事宜可咨詢山西工程技術學院人力資源部。
聯(lián)系人:張老師,電話:0353-2396571,13643670222
網(wǎng)址:http://www.sxit.edu.cn/
電子郵箱:sxitrsc@163.com
 山西工程技術學院
2022年1月15日
 
山西工程技術學院簡介
山西工程技術學院是經(jīng)國家教育部批準成立、山西省人民政府主辦的全日制普通本科院校,由山西省教育廳主管,學院座落在“中共創(chuàng)建第一城”——陽泉市,位于三晉門戶,晉冀要沖,地處太原、石家莊兩個省會城市的中間位置,是一所以工為主,理、經(jīng)、管等多學科協(xié)調發(fā)展的應用型本科院校,是山西省首批應用型本科建設高校,教育部數(shù)據(jù)中國“百校工程”產教融合創(chuàng)新項目培育院校,教育部校企合作委員會授予的“全國應用型人才培養(yǎng)工程基地”。學院有全日制在校生1.2萬余人,設有15個教學系部,設本科專業(yè)32個。有山西省“1331工程”優(yōu)勢特色學科1個,山西省特色專業(yè)3個(機械設計制造及自動化2012、土木工程2013、測繪工程2014),優(yōu)勢專業(yè)2個(采礦工程2017年、計算機科學與技術2018年),7個專業(yè)(采礦工程、測繪工程、機械設計制造及自動化、土木工程、電氣工程及其自動化、計算機科學與技術、機械電子工程)入選省級一流本科專業(yè)建設點。
學院實施人才強校戰(zhàn)略,人才隊伍日益壯大,人才團隊建設、科研平臺建設成效顯著。目前有柔性引進院士2名,有省學術技術帶頭人2名,三晉英才7名。建有一個省級重點實驗室、一個省級聯(lián)合實驗室,與企業(yè)聯(lián)合共建三個省級科研平臺。獲批山西省煤基低碳重大專項、山西省科技成果引導專項、山西省能源革命重大專項3個省級重大專項。
學院深化實踐教學改革,加強實驗室及實習基地建設。學院煤礦開采與安全實驗教學中心、煤礦機電實驗教學中心、電工電子實驗教學中心被評為山西省實驗教學示范中心,煤礦開采關鍵技能操作虛擬仿真實驗教學中心、GE智能平臺自動化虛擬仿真實驗教學中心被評為山西省虛擬仿真實驗教學中心。學院與中軟國際、中科曙光、華陽新材料科技集團簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議,合作共享雙方科技平臺,合作開展科技攻關,產學研深度合作,實施人才互聘工作,打通學院人才出口。
學院建校以來,為山西省以及周邊區(qū)域經(jīng)濟和社會發(fā)展提供了強有力的人才、技術和智力支撐。歷年來,學院被評為山西省“黨建和思想政治工作先進單位”、山西省高等院校“師德師風建設先進單位”、山西省高等院校“先進基層黨組織”、山西省高等學校“文明單位”、山西省高等學校“就業(yè)工作先進單位”、獲山西省五一勞動獎狀。材料科學與工程學科被評為山西省“1331工程”優(yōu)勢特色學科;“清泉思想政治工作協(xié)同育人中心”項目入選山西省“1331工程”協(xié)同育人項目;立德樹人“好老師”課程建設項目入選山西省“1331工程”項目。
面向未來,山西工程技術學院將繼續(xù)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,不忘立德樹人初心,牢記為黨育人、為國育才使命,不斷深化教學改革,努力提高教育教學質量,實現(xiàn)學院的持續(xù)快速發(fā)展。


 

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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