快來看看你的工資收入，在所處的職業(yè)中處于什么水平？昨日，河北省人社廳依據(jù)2012年職工的工資收入調(diào)查，發(fā)布了434個(gè)職業(yè)的最新工資指導(dǎo)價(jià)。餐廳服務(wù)員月薪高位數(shù)達(dá)3748元，你達(dá)到了嗎？

　　據(jù)了解，本次工資指導(dǎo)價(jià)位的調(diào)查方法，是以市為單位按上年度職工平均工資由高到底排序后等距抽樣，樣本企業(yè)按調(diào)查表要求填寫相關(guān)工種(職業(yè))2012年職工工資收入，由人力資源和社會保障部門將同一工種(職業(yè))全部調(diào)查數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總平均向社會發(fā)布。

　　調(diào)查行業(yè)主要集中在采掘業(yè)、制造業(yè)、電力燃?xì)饧八�的生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)、建筑業(yè)、交通運(yùn)輸倉儲及郵政業(yè)、信息傳輸計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、金融業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)、居民服務(wù)和其它服務(wù)業(yè)、其他等行業(yè)。和最低工資標(biāo)準(zhǔn)不同的是，工資指導(dǎo)價(jià)位不是剛性的也不是指令性的，它只是個(gè)參考，是政府勞動部門根據(jù)市場調(diào)查后為企業(yè)提供的工資指導(dǎo)價(jià)。如果你正在找工作，正在為月薪而糾結(jié)，這些數(shù)據(jù)將能為你的去留提供參考。

　　29個(gè)職業(yè)中位數(shù)月薪超5000元

　　每個(gè)職業(yè)的中位數(shù)工資，也是這個(gè)職業(yè)從業(yè)人員工資的平均水平。記者粗略統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)，中位數(shù)月薪已經(jīng)超過5000元已經(jīng)有29個(gè)職業(yè)。

　　包括企業(yè)負(fù)責(zé)人、企業(yè)經(jīng)理、經(jīng)營經(jīng)理等部門經(jīng)理們，還有郵政和電信業(yè)務(wù)人員、銀行、證券等業(yè)務(wù)人員，航天工程技術(shù)人員等技術(shù)人員。特別引起關(guān)注的是，其中也有四類生產(chǎn)制造人員，分別為卷煙生產(chǎn)人員、碳素制品人員、珠寶首飾加工制作人員、美術(shù)品制作人員。

　　此外，社會學(xué)研究人員和哲學(xué)研究人員的中位數(shù)工資也超過了5000元。在所有的職位中，以中位數(shù)工資計(jì)算，最掙錢的前三個(gè)職業(yè)是郵政和電信業(yè)務(wù)人員、企業(yè)經(jīng)理、航天工程技術(shù)人員。以高位數(shù)工資計(jì)算，最掙錢的前三個(gè)職業(yè)則分別是企業(yè)經(jīng)理、企業(yè)董事、生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)理。

　　22個(gè)職業(yè)高位數(shù)月工資不足2000元

　　即使按高位數(shù)工資排列，月工資不足2000元的職位依然有22個(gè)。如果按中位數(shù)工資排序，不足2000的職位有74個(gè)。這些職位多為農(nóng)、林業(yè)相關(guān)工作和勞動密集型崗位，比如草業(yè)生產(chǎn)人員、蜜蜂飼養(yǎng)人員、印染人員、糧油食品制作人員等，他們工資水平僅稍高于當(dāng)?shù)刈畹凸べY水平。記者還發(fā)現(xiàn)，同一職位高位數(shù)工資和低位數(shù)月工資差距超過1萬元的，有16個(gè)。多為企業(yè)負(fù)責(zé)人、企業(yè)各部門經(jīng)理、和金融領(lǐng)域業(yè)務(wù)員。這些職位中，低位數(shù)工資多為兩三千元，而高位數(shù)工資則從1萬多元，到3萬多元。

　　追問：所發(fā)布的各工種高位數(shù)、中位數(shù)、低位數(shù)是如何確定的？

　　據(jù)悉，今年我省采用了人力資源和社會保障部統(tǒng)一開發(fā)的新調(diào)查軟件，統(tǒng)計(jì)口徑與往年有所不同，數(shù)據(jù)分析匯總是用SPSS軟件按百分之二十五的區(qū)間平均值確定的各工種(職業(yè))高位數(shù)、低位數(shù)、中位數(shù)。中位數(shù)是另一種測量數(shù)據(jù)的方法，同平均數(shù)類似，它是一個(gè)趨向中間測量一個(gè)數(shù)據(jù)，但中位數(shù)僅僅反映的是數(shù)據(jù)按數(shù)量大小排列以后求得的“中點(diǎn)”。相對于平均數(shù)來說，中位數(shù)相對于平均數(shù)比較不受數(shù)據(jù)極大值，極小值偏差程度的影響。故廣泛用于工資等數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)。