市總工會(huì)因工作需要，委托我中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)化工作者2人派遣到市總工會(huì)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
年齡35周歲以下（1987年11月1日后出生），本科及以上學(xué)歷，身體健康,無(wú)違法犯罪記錄。
二、招聘方式和程序
公開(kāi)報(bào)名、擇優(yōu)錄用。按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名及資格審查
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間：2022年 11月1日至 11月3日，逾期不予補(bǔ)報(bào)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：桐城市就業(yè)和人才服務(wù)中心四樓（桐城市南山路24號(hào)人力資源市場(chǎng)內(nèi)）。
3.報(bào)名提交材料：
1、《報(bào)名登記表》；
2、《身份證》、《畢業(yè)證》原件及復(fù)印件各1份；
3、1寸免冠正面白底照片3張。
4、通過(guò)資格審查的報(bào)考人員名單由桐城市人力源市場(chǎng)網(wǎng)（http://www.tchr.cc/）進(jìn)行公告。
（二）筆試
報(bào)名人數(shù)和招聘人數(shù)不得低于3:1比例，比例不足根據(jù)實(shí)際情況相應(yīng)減少招聘崗位人數(shù)
1.筆試時(shí)間：2022年11 月12日。通過(guò)資格審查的報(bào)考人員于2022年 11 月11日在報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》。
2.筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
3.筆試內(nèi)容及分值：分值100分，其中：公共基礎(chǔ)知識(shí)70%、工會(huì)及勞動(dòng)法律法規(guī)知識(shí)占30%；考試時(shí)間120分鐘。
（三）面試
1.根據(jù)有效招聘崗位數(shù)按筆試成績(jī)從高分到低分1:3的比例確定進(jìn)入面試人員名單。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.面試方式及內(nèi)容：滿分100分。主要測(cè)試報(bào)考人員儀表儀態(tài)、邏輯思維、言語(yǔ)表達(dá)、綜合素質(zhì)、愛(ài)崗意識(shí)等。
（四）筆試、面試綜合成績(jī)
考試最終成績(jī)按筆試成績(jī)60%，面試成績(jī)占40%合成綜合成績(jī)，按照從高分到低分1:1的比例確定初選人員名單。
（五）初選人員體檢與考察
1.體檢
統(tǒng)一安排體檢，體檢不合格者按照綜合成績(jī)依次進(jìn)行替補(bǔ)。
2.考察
綜合考察政治思想、道德品質(zhì)及遵紀(jì)守法等情況，不合格者按照綜合成績(jī)依次進(jìn)行替補(bǔ)。
（六）公示與聘用
1.初選合格人員向社會(huì)公示5天，公示期滿無(wú)異議的，辦理聘用等手續(xù)。
2.選聘的社會(huì)化工會(huì)工作者實(shí)行先培訓(xùn)、后上崗；社會(huì)化工會(huì)工作者由桐城市總工會(huì)管理，市總工會(huì)對(duì)選聘的社會(huì)化工會(huì)工作者履職盡責(zé)情況進(jìn)行年度考核。
（七）合同期限及工資待遇
1、錄取人員與桐城市人力資源服務(wù)中心簽訂《勞動(dòng)合同》，合同期限三年，合同期滿雙方愿意可續(xù)簽。
2、試用期一個(gè)月，月工資2600元，試用期滿每人月薪待遇不低于3000元。辦理社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
三、相關(guān)要求
報(bào)考人員報(bào)名須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，將取消考試、聘用等資格。
四、有關(guān)事項(xiàng)
公開(kāi)招聘有關(guān)信息，請(qǐng)考生及時(shí)登錄桐城市人力資源網(wǎng)站查詢(xún)。
監(jiān)督電話：6136511 報(bào)名咨詢(xún)電話：0556—6699774
特此公告。
市工會(huì)招聘報(bào)名登記表.xlsx
一、招聘條件
年齡35周歲以下（1987年11月1日后出生），本科及以上學(xué)歷，身體健康,無(wú)違法犯罪記錄。
二、招聘方式和程序
公開(kāi)報(bào)名、擇優(yōu)錄用。按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名及資格審查
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間：2022年 11月1日至 11月3日，逾期不予補(bǔ)報(bào)。
2.報(bào)名地點(diǎn)：桐城市就業(yè)和人才服務(wù)中心四樓（桐城市南山路24號(hào)人力資源市場(chǎng)內(nèi)）。
3.報(bào)名提交材料：
1、《報(bào)名登記表》；
2、《身份證》、《畢業(yè)證》原件及復(fù)印件各1份；
3、1寸免冠正面白底照片3張。
4、通過(guò)資格審查的報(bào)考人員名單由桐城市人力源市場(chǎng)網(wǎng)（http://www.tchr.cc/）進(jìn)行公告。
（二）筆試
報(bào)名人數(shù)和招聘人數(shù)不得低于3:1比例，比例不足根據(jù)實(shí)際情況相應(yīng)減少招聘崗位人數(shù)
1.筆試時(shí)間：2022年11 月12日。通過(guò)資格審查的報(bào)考人員于2022年 11 月11日在報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》。
2.筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
3.筆試內(nèi)容及分值：分值100分，其中：公共基礎(chǔ)知識(shí)70%、工會(huì)及勞動(dòng)法律法規(guī)知識(shí)占30%；考試時(shí)間120分鐘。
（三）面試
1.根據(jù)有效招聘崗位數(shù)按筆試成績(jī)從高分到低分1:3的比例確定進(jìn)入面試人員名單。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.面試方式及內(nèi)容：滿分100分。主要測(cè)試報(bào)考人員儀表儀態(tài)、邏輯思維、言語(yǔ)表達(dá)、綜合素質(zhì)、愛(ài)崗意識(shí)等。
（四）筆試、面試綜合成績(jī)
考試最終成績(jī)按筆試成績(jī)60%，面試成績(jī)占40%合成綜合成績(jī)，按照從高分到低分1:1的比例確定初選人員名單。
（五）初選人員體檢與考察
1.體檢
統(tǒng)一安排體檢，體檢不合格者按照綜合成績(jī)依次進(jìn)行替補(bǔ)。
2.考察
綜合考察政治思想、道德品質(zhì)及遵紀(jì)守法等情況，不合格者按照綜合成績(jī)依次進(jìn)行替補(bǔ)。
（六）公示與聘用
1.初選合格人員向社會(huì)公示5天，公示期滿無(wú)異議的，辦理聘用等手續(xù)。
2.選聘的社會(huì)化工會(huì)工作者實(shí)行先培訓(xùn)、后上崗；社會(huì)化工會(huì)工作者由桐城市總工會(huì)管理，市總工會(huì)對(duì)選聘的社會(huì)化工會(huì)工作者履職盡責(zé)情況進(jìn)行年度考核。
（七）合同期限及工資待遇
1、錄取人員與桐城市人力資源服務(wù)中心簽訂《勞動(dòng)合同》，合同期限三年，合同期滿雙方愿意可續(xù)簽。
2、試用期一個(gè)月，月工資2600元，試用期滿每人月薪待遇不低于3000元。辦理社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
三、相關(guān)要求
報(bào)考人員報(bào)名須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，將取消考試、聘用等資格。
四、有關(guān)事項(xiàng)
公開(kāi)招聘有關(guān)信息，請(qǐng)考生及時(shí)登錄桐城市人力資源網(wǎng)站查詢(xún)。
監(jiān)督電話：6136511 報(bào)名咨詢(xún)電話：0556—6699774
特此公告。
市工會(huì)招聘報(bào)名登記表.xlsx
桐城市人力資源服務(wù)中心
2022年10 月24 日
2022年10 月24 日
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