昨日，哈佛大學(xué)博士后、上海電視臺外語頻道主播張介英做客市民文化大講堂，為市民帶來一場題為“‘海歸’如何避免成為‘海待’”的演講，通過一個個生動的案例，與市民分享”海歸“們立足職場的經(jīng)驗。
張介英表示，據(jù)他了解，近年來出國留學(xué)的人數(shù)在不斷攀升，與此同時，留學(xué)后的回國率也在逐年提升。2008年出國留學(xué)人數(shù)18萬，回國7萬，僅占38%；而2013年的時候，回國率已達到了73%以上。“海歸之所以淪為海待，一直不就業(yè)，在我看來主要有5個方面的原因。”張介英說，包括心態(tài)不端正、實踐能力不強、思想僵化、自我為中心以及語言表達能力差。
張介英在演講中跟大家分享了自己以及身邊多個海歸朋友的故事，他指出，如何避免成為“海待”，首先需要心態(tài)放正，然后不光只說還要去做，不要對錢那么較真，有事就做，只要這件事情不是違反興趣太多，不要違反道德底線，去做，從做中學(xué)，鍛煉實踐能力，而不是死讀書。
在演講的最后，張介英還特意給準備送孩子出國留學(xué)的父母一點建議，“出國留學(xué)實際上是一件很折騰的事情，如果沒有做好準備會形成強烈的挫敗感。”張介英分享了“三不原則”：沒有準備好吃苦的人不要出國，沒有獨立能力照顧自己的人不要出國，心理能力不強的人不要出國。因此，在出國留學(xué)之前，父母和孩子都要三思而后行。
原標題：避免“海歸”成“海待” 哈佛博士后分享案例
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