一、招聘崗位
統(tǒng)招博士后研究人員2名。研究方向為運動醫(yī)學與軟骨組織工程、骨骼肌再生與修復、骨性關節(jié)炎和骨質(zhì)疏松癥的機制與治療。
二、崗位職責
1.積極申報和承擔各類、各級科研項目，獨立開展卓有成效的科研工作，在本學科領域高水平刊物上發(fā)表科研論文；
2.協(xié)助團隊負責人、合作導師指導和培養(yǎng)研究生，參與課題組內(nèi)公共事務；
3.具有嚴謹?shù)目茖W態(tài)度、獨立科研工作能力、優(yōu)良的溝通能力和團隊合作精神；
4.研究內(nèi)容涉及骨科退行性疾病的研究和骨科生物材料的開發(fā)設計。
三、招聘條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀守法，身心健康；
2.取得博士學位不超過3年；
3.年齡一般不超過35周歲；
4.有較強的科研能力和學術研究潛力；
5.博士期間或近2年以第一作者發(fā)表SCI收錄論文1篇及以上。
四、聘期及待遇保障
1.博士后聘期為三年。
2.博士后研究人員聘期待遇：
（1）基本年薪：20萬元人民幣，在站期間按月發(fā)放；學校另按月繳存住房公積金，發(fā)放住房、交通補貼等，全年近8萬元，并按省市相關規(guī)定繳納各類社會保險。
（2）獎補金：根據(jù)績效評估結果按年度發(fā)放，聘期內(nèi)績效評估優(yōu)秀者可獲得最高40萬元的績效獎勵。
（3）租房補貼：可獲得學校提供的租房補貼1000元/月，同時可申請?zhí)K州市樂居人才工程“樂居租房貼”，享受每月800元或1500元租房貼。
（4）在站期間獲得
（5）在站期間可參加學校專業(yè)技術職務任職資格評審，對于績效評估優(yōu)秀的統(tǒng)招博士后，可優(yōu)先推薦應聘校內(nèi)教學科研崗位，進入學校優(yōu)秀青年學者發(fā)展軌道。
五、應聘要求及方式
聯(lián)系人：
電話：0512-67781420或18551200613
E-mail：fanhe@suda.edu.cn
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來源鏈接：
http://bsh.suda.edu.cn/3b/74/c
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