地點：寧波市，類別：科研類，人數(shù)：1，發(fā)布日期：2021-09-14
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https://recruit.nimte.ac.cn/view-22390.html
| 團隊簡介 | 增材制造技術研發(fā)團隊以解決增材制造領域的材料瓶頸問題為出發(fā)點，聚焦于增材制造專用材料共性關鍵問題研究，研究領域包括微納米材料可控制備、增材制造專用膠體、粉體和絲材、陶瓷3D打印工藝、3D微打印及MEMS器件等，為突破高性能增材制造專用材料生產(chǎn)，推進3D打印材料通用化和生產(chǎn)專業(yè)化。實現(xiàn)跨尺度制造、多材料同步成型技術和復雜功能零件的"設計-材料-制造"一體化奠定基礎。 |
| 崗位職責 | 進行增材制造復合材料制備與成型研究，進行4D打印研究。 |
| 研究方向 | 增材制造材料 |
| 學歷要求 | 博士 |
| 專業(yè)要求 | 增材制造，材料科學與工程，材料學 |
| 薪酬待遇 |
（1）基本年薪：特別研究助理稅前起薪24萬（未包含單位繳納的五險一金）；優(yōu)秀博士人才可申請寧波材料所博士后人才項目，申請到“優(yōu)秀博士后”，稅前起薪27萬（未包含單位繳納的五險一金），提供一次性科研經(jīng)費40萬，事業(yè)編制聘用；申請到“特聘青年研究員”，稅前起薪32萬（未包含單位繳納的五險一金），提供一次性科研經(jīng)費100萬，事業(yè)編制聘用。 （2）年底績效：團隊根據(jù)個人年度貢獻核定年底績效； （3）職業(yè)發(fā)展：符合條件在站期間即可申請副高崗位；特別研究助理結束，可以申請科學院青年人才計劃支持，科研經(jīng)費支持最高可達800萬元（其中寧波材料所提供400萬元）； （4）福利保障：按年度工資收入全口徑作為繳費基數(shù)繳納“五險一金”；每年近一個月的帶薪休假（春節(jié)期間約15天，高溫假（7月底8月初）約15天）；包括但不限于提供人才公寓、職工食堂、年度健康體檢等； （5）留甬補貼：特別研究助理項目結束留所工作享受留甬補貼35萬元，去寧波企業(yè)可享受留甬補貼50萬元。 |
| 聯(lián)系方式 | sunaihua@nimte.ac.cn（郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名 ） |
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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