深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)組建于2002年9月，目前旗下?lián)碛猩钲谔貐^(qū)報(bào)、深圳商報(bào)、深圳晚報(bào)、晶報(bào)、深圳新聞網(wǎng)、Shenzhen Daily等9報(bào)5刊1個(gè)重點(diǎn)新聞門戶網(wǎng)站1家出版社，以及讀特、讀創(chuàng)客戶端等系列新媒體，形成了"紙媒+網(wǎng)站+客戶端+官微+自媒體+政務(wù)新媒體運(yùn)營(yíng)+戶外廣告"全媒體傳播格局。截至2019年底，綜合用戶總數(shù)超1.37億，實(shí)力和影響力在國(guó)內(nèi)黨報(bào)集團(tuán)中位居前列，在國(guó)家新聞出版署發(fā)布的2018年報(bào)刊出版集團(tuán)總體經(jīng)濟(jì)規(guī)模排名中居第七位。

2008年6月經(jīng)國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、全國(guó)博士后管委會(huì)批準(zhǔn)，深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)博士后工作站正式設(shè)立。為服務(wù)傳媒集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展，2021年深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)博士后工作站與復(fù)旦大學(xué)新聞傳播學(xué)博士后流動(dòng)站，聯(lián)合招收若干名熟悉和涉獵互聯(lián)網(wǎng)及新媒體領(lǐng)域的博士后入站開展課題研究。

一、擬招收博士后研究課題及其落地項(xiàng)目

1、全媒體集團(tuán)全面深化體制機(jī)制改革研究

項(xiàng)目：深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)推進(jìn)全面深化體制機(jī)制改革方案設(shè)計(jì)及實(shí)施

2、5G和人工智能、區(qū)塊鏈、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)等先進(jìn)技術(shù)在媒體融合發(fā)展中的應(yīng)用研究

項(xiàng)目：先進(jìn)技術(shù)在深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)媒體融合發(fā)展中的應(yīng)用方案設(shè)計(jì)及實(shí)施

3、全媒體人才考核評(píng)價(jià)體系研究

項(xiàng)目：深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)全媒體人才考核評(píng)價(jià)體系方案設(shè)計(jì)及實(shí)施

4、深圳建設(shè)與先行示范區(qū)相匹配的主流媒體研究

項(xiàng)目：深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)打造全國(guó)先行示范主流媒體集團(tuán)方案設(shè)計(jì)及實(shí)施

5、將黨和政府社會(huì)治理資源與地位優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為黨媒集團(tuán)思想輿論綜合優(yōu)勢(shì)研究

項(xiàng)目：深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)將黨和政府社會(huì)治理資源與地位優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化思想輿論綜合優(yōu)勢(shì)方案設(shè)計(jì)及實(shí)施

6、媒體智庫轉(zhuǎn)型核心要素與智庫資源開發(fā)研究

項(xiàng)目：深圳報(bào)業(yè)集團(tuán)深新傳播智庫的核心力要素與資源開發(fā)方案設(shè)計(jì)與實(shí)施

二、招聘條件

1、身體健康，年齡在35周歲以下，獲得博士學(xué)位不超過3年；

2、遵紀(jì)守法、品行端正、無違法犯罪記錄及相關(guān)處分記錄；

3、專業(yè)要求：大數(shù)據(jù)開發(fā)與運(yùn)用、計(jì)算機(jī)、云計(jì)算、法學(xué)、社會(huì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、新聞學(xué)及傳播學(xué)等專業(yè)背景；

4、能夠全脫產(chǎn)駐站研究。

三、招收人數(shù)及相關(guān)待遇

1、1-4名；

2、福利待遇

（1）按深圳市人力資源和社會(huì)保障局有關(guān)博士后考核與津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，18萬元/年（免稅）。

（2）按集團(tuán)在職員工發(fā)放薪酬，年薪約15萬/年（稅前），享受五險(xiǎn)一金等待遇。

（3）集團(tuán)提供人才房（租金低于市場(chǎng)價(jià)）。不租房者可申領(lǐng)深圳市新引進(jìn)人才租房補(bǔ)貼（3萬，申領(lǐng)條件：40歲以下，深圳戶籍、深圳社保等）。

（4）出站博士后留深工作并與工作單位簽訂3年以上合同的，提供30萬元科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

（5）出站博士后符合深圳市高層次人才條件的，可以申請(qǐng)人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。

四、報(bào)名要求和聯(lián)系方式

應(yīng)聘人員請(qǐng)于2020年12月31日前提供以下材料：

1、個(gè)人簡(jiǎn)歷；

2、博士學(xué)位證書掃描件（如證書未發(fā)，可由博士培養(yǎng)單位出具相關(guān)證明）；

3、相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域兩位博士生導(dǎo)師的推薦信（掃描件）；

4、有代表性的學(xué)術(shù)論文和著作2篇/本（掃描件）；

5、簡(jiǎn)要提供個(gè)人擬從事課題的研究計(jì)劃（2000字左右）。

報(bào)名材料的電子版和原件的掃描件發(fā)送至：zhg00000719@126.com，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位+本人姓名+學(xué)位+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專業(yè) 。

聯(lián)系人：章依斐、王雪

電話：0755-83517636、0755-83518209

地址：廣東省深圳市深南大道6008號(hào)特區(qū)報(bào)業(yè)大廈報(bào)業(yè)集團(tuán)人力資源部

郵編：518009

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）