為進一步推進武漢市測繪研究院科研創(chuàng)新工作，加強信息化高層次人才技術培養(yǎng)與建設，根據(jù)工作實際，現(xiàn)面向社會公開招聘博士后工作站研究人員，有關事項公告如下：

一、機構介紹

武漢市測繪研究院（原武漢市勘測設計研究院）為武漢市自然資源和規(guī)劃局下屬事業(yè)單位，成立于1950年，主要從事城市勘測生產(chǎn)、科研、開發(fā)、應用等基礎工作，擔負著為城市建設和經(jīng)濟社會發(fā)展以及社會各界提供基礎地理信息和勘測技術服務的職能。

全院現(xiàn)有在職員工560余人，其中專技二級崗位2人、三級崗位3人，國家注冊測繪師94人，注冊土木（巖土）工程師4人，一級注冊建造師2人，享受國務院、湖北省和武漢市政府專項津貼13人（次），正高職高級工程師32人，博士、碩士114人。業(yè)務領域涵蓋測繪工程（衛(wèi)星大地測量、遙感與航空攝影測量、工程測量、地籍測繪、地下管線探測、地圖制�。�、地理信息工程及系統(tǒng)集成、信息咨詢、地質(zhì)災害治理工程（危險性評估、勘查、設計）等。

秉承“團結，奮進，求實，創(chuàng)新”的建院精神，以改革為動力，走科技創(chuàng)新之路，團結拼博、開拓進取、求實創(chuàng)新，先后榮獲“全國測繪地理信息系統(tǒng)先進集體”、“全國城市勘測設計先進單位（金獎）”、“全國城市規(guī)劃行業(yè)新技術應用單位”、“全國測繪質(zhì)量優(yōu)秀單位”、“全國工程勘察與巖土行業(yè)誠信單位”、“中國勘察設計優(yōu)秀單位”、“中國建設職工行業(yè)文明單位”、“全國青年文明號”、“全國企業(yè)文化建設優(yōu)秀單位”、“湖北省勘察設計企業(yè)綜合實力10強”、“湖北省測繪服務行業(yè)排頭企業(yè)”、“湖北省建設系統(tǒng)先進集體”、“湖北省五一勞動獎狀”、“武漢市文明單位”、“武漢市十佳和諧企業(yè)”等40多項國家、省（部）、市級榮譽稱號，360余項工程或成果項目獲國家、�。ú浚�、市級科技進步獎、優(yōu)秀工程獎和優(yōu)秀軟件獎。

以優(yōu)秀的人才、精湛的技術、優(yōu)質(zhì)的服務為用戶提供滿意的勘測產(chǎn)品是武漢市測繪研究院永遠的追求。建設“行業(yè)領先的測繪生產(chǎn)研究機構、服務城市發(fā)展的基礎公益智庫”是武漢市測繪研究院的發(fā)展愿景。

二、招收條件和基本待遇

（一）學歷及年齡要求

在國內(nèi)外獲得博士研究生學歷、學位，年齡在35周歲以下，獲得博士學位不超過3年；不招收黨政機關領導干部、在職人員兼職從事博士后研究工作；

（二）專業(yè)要求

1．擁有國內(nèi)外著名大學的城市地理、地理信息系統(tǒng)、遙感與攝影測量、計算機、數(shù)學、自動化、圖像處理等相關學科專業(yè)知識和專業(yè)實踐技能；

2．具有扎實的理論基礎、獨立的科研能力、外文聽說讀寫能力，在上述專業(yè)領域至少發(fā)表SCI/SSCI論文1篇以上或EI論文3篇以上；

3．具有強烈的科學研究興趣和良好的專業(yè)素質(zhì)，富有創(chuàng)新性和獨立思考精神，有獨立從事科研工作的能力。

（三）福利待遇

我院將為博士后研究人員提供優(yōu)厚的科研及生活條件，博士后在站期間提供博士后公寓，按“年薪+考核績效”模式計發(fā)薪酬，其中年薪25萬，考核績效根據(jù)工作表現(xiàn)和實際貢獻另行安排，約10萬-15萬。同時，博士后申請并獲批準后，還享有武漢市人社局資助的每月3000元博士后津貼（具體資助政策見《武漢市博士后管理工作實施辦法》）。

聘用人員與我院簽訂人事代理聘用合同，有機會享受武漢市百萬大學生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策和落戶、培養(yǎng)等方面的支持，支持優(yōu)秀人才優(yōu)先申請武漢黃鶴英才（優(yōu)秀青年人才）等相關計劃。

（四）其他條件

遵守中華人民共和國法律，品行良好，愿意履行本單位工作人員義務，遵守本單位工作紀律；具有符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅持正常工作的身體條件。

三、招收人數(shù)

計劃招聘工作人員4-6名。

四、在站工作時間

在站時間一般為2年，根據(jù)項目需要可在2-4年內(nèi)靈活確定。

五、研究課題

圍繞國家戰(zhàn)略需求和我院發(fā)展需要，結合行業(yè)發(fā)展趨勢和“測繪4.0”（即智能測繪）建設目標，融合人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算等新型信息化技術，構建天空地一體化的數(shù)據(jù)觀測采集體系，打造“互聯(lián)網(wǎng)+測繪”、“AI+測繪”和“云GIS”的數(shù)據(jù)管理服務體系，形成地理信息獲取的實時化、立體化，處理的自動化、智能化，服務的網(wǎng)絡化、社會化的能力。提升測繪地理信息數(shù)據(jù)的現(xiàn)實性，地理信息產(chǎn)品的多樣性。具體開展以下項目研發(fā)：

1．海量時空地理數(shù)據(jù)挖掘分析研究

開展海量、高維時空大數(shù)據(jù)清洗、數(shù)據(jù)分析與挖掘、時空大數(shù)據(jù)可視化、自然語言理解、人類自然智能與人工智能深度融合等方面的技術研究，形成時空大數(shù)據(jù)技術體系，提升時空大數(shù)據(jù)分析處理、知識發(fā)現(xiàn)和決策支持能力。

2．二三維一體化高性能云GIS平臺研究

結合云計算技術，開展海量時空數(shù)據(jù)存儲、管理和服務技術研究，研發(fā)二三維一體化高性能云GIS平臺，實現(xiàn)海量線劃地圖、影像地圖、街景地圖、地上地下三維模型、激光點云數(shù)據(jù)的高效管理與應用。

3．基于AI的地理要素智能提取技術研究

基于正射影像、街景地圖、激光點云、傾斜攝影三維模型等數(shù)據(jù)，結合人工智能及深度學習技術，開展建筑物、城市部件等地理要素智能提取技術研究。

4．GIS+BIM關鍵技術研究

結合工程項目管理決策分析需要，開展BIM快速建模，BIM與傾斜攝影、三維激光點云集成分析等關鍵技術及應用研究。

5．地下空間BIM建模關鍵技術研究

開展地下空間三維信息智能獲取及BIM建模關鍵技術研究，解決地下空間信息系統(tǒng)應用的實際問題，提升地下空間信息獲取與管理的智能化。

6．遙感技術在水環(huán)境保護方面的應用

利用遙感技術監(jiān)測水體富營養(yǎng)化、廢水污染、熱污染以及水域的分布變化和水體沼澤化。

六、招收辦法

（一）招收原則：公平、公正、公開、擇優(yōu)錄用。

（二）有意申請者，請向本站提交下列材料進行預審：

1．個人簡歷電子版；

2．博士研究生畢業(yè)證書和博士學位證書掃描件；應屆博士畢業(yè)生須提供學生證復印件、博士學位論文答辯決議書復印件或博士論文預答辯通知書。

3．博士論文及學術科研成果掃描件。代表申請人最高學術水平和科研成果的論文、專著、專利或獎勵等，可從以上類型材料中任選。

（三）招收流程：

1．申請人向本工作站提交預審材料。

2．本站將對申請人進行預審，確定參加面試人選。

3．本站將盡快組織統(tǒng)一面試，擇優(yōu)錄取。面試時間另行通知。

4．通過面試者，本站將通知進站并按規(guī)定辦理進站手續(xù)。

5．經(jīng)批準進站的申請人須在規(guī)定的時間到本站報到進站，無特殊情況不按時報到者，按自動退站處理。

七、聯(lián)系方式

符合上述條件的應聘者，請將預審材料提交至：120059329@qq.com。郵件主題中請注明“姓名-畢業(yè)院校-專業(yè)-博士后”，聯(lián)系電話：027-85751671。

本招聘長期有效。

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）