團(tuán)隊簡介 |
磁性材料應(yīng)用技術(shù)研究中心面向新一代磁性材料與器件重大需求,主要圍繞鐵氧體材料、金屬軟磁材料的核心科學(xué)與應(yīng)用技術(shù)問題開展全鏈條創(chuàng)新研究,布局鐵氧體材料與應(yīng)用技術(shù)、金屬軟磁材料與應(yīng)用技術(shù)、磁動力材料與應(yīng)用、新型磁性材料與應(yīng)用技術(shù)四大方向,重點(diǎn)開展鐵氧體與高頻金屬軟磁材料的基礎(chǔ)問題研究、鐵氧體材料與器件、新型高頻金屬軟磁材料及器件、非晶納米晶軟磁材料與應(yīng)用技術(shù)等先進(jìn)磁性材料與器件的研制和小批量生產(chǎn)。 |
研究方向一 |
鐵氧體材料與應(yīng)用技術(shù) |
崗位二 |
崗位名稱:副研究員/高級工程師 崗位職責(zé): 1.新型鐵氧體材料和粘結(jié)劑材料的研究與探索; 2.高性能永磁或軟磁鐵氧體材料的關(guān)鍵制備技術(shù)研究; 3.高性能鐵氧體材料、關(guān)鍵應(yīng)用與產(chǎn)業(yè)化開發(fā)。 任職要求: 1.取得材料物理與化學(xué)、材料加工工程、材料學(xué)、磁學(xué)與磁性材料、高分子科學(xué)與工程、或高分子化學(xué)與物理等領(lǐng)域的博士學(xué)位,或具有副高職稱或具有長期工作經(jīng)驗(yàn)的碩士學(xué)歷,滿足上述崗位中的任一領(lǐng)域即可; 2.海外申請人應(yīng)具有取得博士學(xué)位后在海外知名科研機(jī)構(gòu)、高;虼笮推髽I(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)連續(xù)不少于3年(含)的科研工作經(jīng)歷。在海外取得博士學(xué)位且特別優(yōu)秀的,海外工作年限可適當(dāng)放寬; 3.國內(nèi)申請人應(yīng)具有取得博士學(xué)位后在知名科研機(jī)構(gòu)、高;虼笮推髽I(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)不少于3年(含)的科研工作經(jīng)歷,或具有擔(dān)任副教授或相當(dāng)崗位的任職經(jīng)歷。 4.具有永磁鐵氧體及應(yīng)用、軟磁鐵氧體及應(yīng)用、機(jī)械及自動化、掃描電鏡、傅里葉紅外光譜相關(guān)科研或產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.具備良好的團(tuán)隊合作意識和溝通協(xié)調(diào)能力。 |
薪酬待遇 |
(一)副高及以上崗位 基礎(chǔ)薪酬:具有競爭力的薪酬待遇,具體面議,年底績效上不封頂。 科研經(jīng)費(fèi):提供具有國際競爭力的科研經(jīng)費(fèi)支持,頂尖科學(xué)家各渠道疊加支持科研經(jīng)費(fèi)超2億,優(yōu)秀團(tuán)隊負(fù)責(zé)人各渠道疊加支持科研經(jīng)費(fèi)超2300萬,優(yōu)秀學(xué)術(shù)技術(shù)骨干各渠道疊加支持科研經(jīng)費(fèi)超800萬,積極協(xié)助爭取國家、省市人才計劃,人才津貼到位后一次性發(fā)放。 福利保障:人才優(yōu)惠購房,產(chǎn)權(quán)歸屬本人;解決義務(wù)教育階段子女入學(xué)、入托;帶薪休假、五險一金、人才公寓、職工食堂、免費(fèi)體檢、工會福利等。 (二)特別研究助理(含博士后) 基本年薪:特別研究助理稅前起薪27萬;優(yōu)秀博士人才可申請寧波材料所博士后人才項目,優(yōu)秀博士后稅前起薪30萬,事業(yè)編制聘用;特聘青年研究員,稅前起薪35萬,事業(yè)編制聘用。 科研經(jīng)費(fèi):特別研究助理,科研經(jīng)費(fèi)5萬;優(yōu)秀博士后,提供一次性科研經(jīng)費(fèi)40萬+5萬;特聘青年研究員,提供一次性科研經(jīng)費(fèi)100萬+5萬;入選博士后基金項目提供1:1科研經(jīng)費(fèi)匹配;入選博新計劃生活津貼40萬直接給到個人,科研經(jīng)費(fèi)23萬累加;獲得特別研究助理項目支持60萬,科研經(jīng)費(fèi)累加。 年底績效:科研團(tuán)隊根據(jù)個人年度貢獻(xiàn)核定年底績效。 福利保障:五險一金、帶薪年假、人才公寓、職工食堂、免費(fèi)體檢、工會福利等 職業(yè)發(fā)展:在站期間符合條件可申請副高崗位;特別研究助理項目結(jié)束,可以申請中國科學(xué)院青年人才計劃支持,科研經(jīng)費(fèi)支持最高可達(dá)800萬(中國科學(xué)院提供400萬,寧波材料所提供400萬) 留甬補(bǔ)貼:特別研究助理項目結(jié)束留所工作享受留甬補(bǔ)貼40萬,去寧波企業(yè)可享受留甬補(bǔ)貼60萬。 (三)中級及以下崗位 基本年薪:按照國家及中科院相關(guān)規(guī)定,提供有競爭力的薪酬; 年底績效:根據(jù)個人年度貢獻(xiàn)核定年底績效; 其他津貼:單位發(fā)展績效津貼與所內(nèi)發(fā)展同步;崗位任職年限津貼在同一崗位逐年累加; 福利保障:五險一金、帶薪休假、職工食堂、免費(fèi)體檢、工會福利等; 職業(yè)發(fā)展:提供學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會,暢通的崗位晉升通道 |
聯(lián)系方式 |
鐵氧體材料與應(yīng)用技術(shù)研究方向、金屬軟磁材料與應(yīng)用研究方向請聯(lián)系黎嘉威lijw@nimte.ac.cn; |
報名網(wǎng)址:https://recruit.nimte.ac.cn/view-25132.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示:凡本網(wǎng)注明“來源:XXX”的文/圖等稿件,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的,并不意味著本站贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性,文章內(nèi)容僅供參考。