一、研究院簡介

北京航空航天大學杭州創(chuàng)新研究院（以下簡稱“研究院”），坐落在浙江省杭州市高新區(qū)（濱江），于2018年10月正式啟動，是一所由北京航空航天大學與浙江省、杭州市及濱江區(qū)三級政府共建的新型人才培養(yǎng)和科技創(chuàng)新平臺。

研究院以“建設信息領域世界一流技術創(chuàng)新平臺和創(chuàng)新人才培養(yǎng)平臺”為使命，圍繞人工智能、網絡空間與安全、大數據與腦機智能、綜合交通大數據、微電子與信息材料、量子精密測量與傳感等科技前沿方向，積極探索新機制，匯聚全球創(chuàng)新資源，致力于取得一批重大原始創(chuàng)新和關鍵核心技術突破與應用，努力建設成為扎根浙江大地、放眼世界一流的人才高地與創(chuàng)新高地。

2018年10月，研究院正式實質化運行，依托北航“空天信融合特色”的國家級創(chuàng)新平臺，圍繞“互聯(lián)網+”、生命健康和新材料三大領域，研究院分別設立了由院士作為首席科學家領銜的量子精密測量與傳感、微電子與信息材料、人工智能、大數據與腦機智能、綜合交通大數據、網絡空間安全等六大研究中心。

研究院將打造高能級平臺載體作為匯聚高層次人才的有力抓手，設立12個前沿科技創(chuàng)新平臺，參與共建“超高靈敏極弱磁場和慣性測量裝置”國家重大科技基礎設施、成功獲評“智能傳感材料與芯片集成技術”和“極弱磁空間及應用技術”兩個浙江省重點實驗室，獲批工信部“5G應用安全創(chuàng)新示范中心（浙江）”和國家區(qū)塊鏈創(chuàng)新應用試點“區(qū)塊鏈杭州市綜合試點”，同時，建設國家級博士后科研工作站，充分發(fā)揮平臺載體對高層次人才的虹吸作用。此外，研究院入選浙江省第一批省級新型研發(fā)機構，2019年、2020年連續(xù)兩年獲評“浙江省度優(yōu)秀博士后科研工作站”稱號。

研究院加強人才引進和支持體系建設，形成“高端短聘學者—青年高層次人才—錢江卓越博士后—工程專業(yè)技術人才”四位一體的人才分類引育體系。目前已經匯聚形成三百余人的高水平科研隊伍，聘請趙沁平院士、徐惠彬院士和房建成院士等在內的首席科學家8名，海外院士/IEEE FELLOW等高端短聘專家8人，E類/博士以上人員比例70%，1名人才入選國家海外引才計劃，1名人才入選國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃，1個團隊入選了浙江省領軍型創(chuàng)新團隊，2名人才入選浙江省海外高層次引才計劃，1名人才入選杭州市521計劃，2名人才入選杭州市高層次特殊人才支持計劃；1名人才入選市杰出博士后，1名人才入選杭州市青年科技人才培育工程計劃，1名人才獲濱江區(qū)產業(yè)扶持資金，1個團隊獲“5050”計劃資助，1名人才獲“最美杭州人—青年英才”榮譽稱號；10個項目獲國家自然科學基金資助、14個項目獲國家博士后基金資助、18個項目獲浙江省自然科學基金資助、10個項目獲浙江省博士后基金資助。

研究院堅持瞄準國家戰(zhàn)略與產業(yè)重大需求，圍繞浙江產業(yè)集群，聚焦北航特色與優(yōu)勢，鼓勵協(xié)同創(chuàng)新，解決行業(yè)關鍵共性科學技術問題。研究院瞄準浙江省科技計劃項目中的信息通信、生命健康、新材料及高端裝備制造等重點支持方向，聯(lián)合本地高校和行業(yè)領軍企業(yè)申報省市級及以上重大科技計劃62項，財政經費總額11871.65萬。組建聯(lián)合實驗室等形式的產學研聯(lián)合體，啟動實施“錢江實驗室開放基金”，與領域領先企業(yè)共建12個聯(lián)合實驗室或聯(lián)合研發(fā)中心，簽署累計簽署橫向項目101項，合同金額5837.745萬元。研究院獲得省部級科研一等獎2項，累計申報專利282項。

未來研究院將繼續(xù)通過創(chuàng)新體系建設、創(chuàng)新資源配置、創(chuàng)新文化營造，繼續(xù)匯聚全球精英，培養(yǎng)一流人才，孕育重大成果，做出一流貢獻，建設信息領域國內領先、世界知名的新型研發(fā)機構，扎根浙江大地的世界一流研究院。

二、招聘崗位

職位名稱：科研財務助理

崗位編碼：LD030101

招聘人數：1

學歷要求：本科及以上

崗位職責：

1、負責平臺行政、報銷、采購、固定資產等相關工作；

2、負責平臺各類項目事務性工作，如合同整理、文件歸檔等相關工作；

3、做好會議會務工作，協(xié)助組織平臺團建等活動；

4、完成研究院和平臺交辦的其他綜合事務工作。

崗位要求：

1、本科及以上學歷；

2、具備一年以上相關科研機構科研財務助理經驗者優(yōu)先；

3、具有一定材料整理能力，熟練操作Excel、Word等辦公軟件；

4、為人踏實細心，具有較好的溝通能力、協(xié)調能力以及執(zhí)行力；

5、具有較強的服務意識和團隊合作能力。

三、招聘程序

本次招聘堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，報名實行誠信承諾制度，應聘者填報的信息應真實有效，如發(fā)現材料虛假，則隨時取消應聘資格，本招聘只接受研究院人才招聘網線上投遞。

（一）報名：

進入杭研院官網http://hzii.buaa.edu.cn/點擊【招才引智】進入杭研院人才招聘網，注冊后投遞�！究旖萃哆f：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】

（二）候選人依次參與初選、復審、專業(yè)技術面試、綜合素質面試、心理測評，通過后進入聘用環(huán)節(jié)；

（三）公示擬聘用人員；

（四）開展第三方背景調查；

（五）發(fā)放錄用通知書；

（六）體檢、入職報到。

聯(lián)系人：郭老師

聯(lián)系方式：0571-85367559,19957890995 

聯(lián)系地址：浙江省杭州市濱江區(qū)長河街道炬航弄99號

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）