中國科學院寧波材料技術(shù)與工程研究所磁性材料與機電裝備事業(yè)部定位于新型磁性材料和器件的應(yīng)用基礎(chǔ)研究和高技術(shù)應(yīng)用研發(fā)，重點開展新型磁性材料的探索與開發(fā)、具有高科技含量和自主知識產(chǎn)權(quán)的磁性器件的研發(fā)。因科研工作需要，現(xiàn)面向海內(nèi)外誠聘博士后若干名：
崗位一：博士后（2名）
研究方向：
1、新型柔性傳感材料、結(jié)構(gòu)的設(shè)計和研發(fā)；
2、新型柔性傳感器的研發(fā)。
任職條件：
1、取得博士學位；
2、具有柔性傳感材料、柔性傳感器等相關(guān)研究背景，具有柔性電子器件設(shè)計、微加工、封裝等經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；
3、熟悉柔性傳感材料與器件的結(jié)構(gòu)、性能的表征方法，能夠結(jié)合實驗室條件自行搭建檢測裝置的優(yōu)先考慮；
4、具備良好的團隊合作意識和溝通協(xié)調(diào)能力。
崗位二：博士后（2名）
研究方向：
1、自旋電子物理、材料及器件；
2、柔性磁電子材料與器件的設(shè)計與制備。
任職條件：
取得博士學位，具有材料物理或凝聚態(tài)物理等相關(guān)專業(yè)背景；
2、具有薄膜制備、磁性測量、掃描探針顯微鏡等經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位三：博士后（2名）
研究方向：
柔性電子材料與器件；
2、阻變/憶阻材料與器件。
任職條件：
1、具有博士學位，在本領(lǐng)域認可期刊發(fā)表2篇及以上SCI論文；
2、具有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)和良好的實驗動手能力；
3、具有良好的溝通、交流、協(xié)作與創(chuàng)新能力；
4、具有液態(tài)金屬、打印電子、有機-無機雜化材料等研究經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
崗位四：博士后（2名）
研究方向：
1、基于氧化物界面的自旋電子學；
2、低維量子材料的電子結(jié)構(gòu)。
任職條件：
1、取得博士學位，具有凝聚態(tài)物理或材料科學等相關(guān)專業(yè)背景；
2、具有薄膜制備、超高真空、角分辨光電子能譜、器件制作等經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備低溫電輸運、磁性測量等經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、具備良好的團隊合作意識和溝通協(xié)調(diào)能力。
崗位五：博士后（2名）
研究方向：
1、復(fù)雜氧化物界面體系；
2、低維磁性材料體系；
3、高通量計算。
任職條件
1、第一性原理材料計算，以及凝聚態(tài)物理理論或者材料理論相關(guān)及相近專業(yè)博士學位；
2、具有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)，具有很好的分析問題和解決問題的能力；
3、具備較好的英語水平以及溝通能力。
崗位六：博士后（4名）
研究方向：
1、軟磁功能器件研發(fā)或吸波材料設(shè)計研發(fā)；
2、非晶合金的功能特性和基本物理問題研究；
3、高性能軟磁合金開發(fā)及應(yīng)用技術(shù)研究；
4、非晶軟磁合金粉末制備技術(shù)、應(yīng)用及器件開發(fā)。
任職條件：
1、取得博士學位，具有應(yīng)用物理、材料物理等相關(guān)專業(yè)背景；
2、具有較強的獨立科研能力，具備較強的分析問題和解決問題的能力；
3、具有較好的英語閱讀和寫作能力，第一作者發(fā)表過較高水平的學術(shù)論文；
4、具備良好的團隊合作精神、溝通協(xié)調(diào)能力和濃厚的科研興趣。
以上崗位的崗位職責及相關(guān)待遇如下：
崗位職責：
1、協(xié)助合作導(dǎo)師開展相關(guān)研究工作；
2、撰寫研究報告、高水平研究論文，申請國內(nèi)外專利；
3、調(diào)研相關(guān)研究背景，申請及執(zhí)行各類科研項目；
4、根據(jù)需要協(xié)助指導(dǎo)研究生。
相關(guān)待遇：
1、基本工資按照中科院和研究所薪酬體系套定，享有五險一金和本所相關(guān)福利待遇；
2、博士后在站期間享受浙江省、寧波市補貼，出站留寧波工作人員可享受安家費補貼（20-30萬元），出站人員在留所及晉升方面的機會較大；
3、優(yōu)秀博士后崗位（僅針對應(yīng)屆或畢業(yè)1年內(nèi)的優(yōu)秀博士畢業(yè)生）享受20萬元年薪和40萬元自由支配科研經(jīng)費；
4、出站后如能入選春蕾人才計劃的副研可享受寧波市和寧波材料所引進人才的相關(guān)政策（如優(yōu)惠購房和安家費等），并優(yōu)先推薦申報浙江省和寧波市各級人才計劃，提供50萬元啟動經(jīng)費；
5、特聘青年研究員（僅針對應(yīng)屆或畢業(yè)1年內(nèi)的優(yōu)秀博士畢業(yè)生）入所即享受25萬年薪和100萬自由支配科研經(jīng)費，2年合同期滿考核優(yōu)異者可直接競聘項目研究員職位；
6、積極協(xié)助申請國家、浙江省、寧波市的各類人才政策。
試用期：按所內(nèi)統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。
符合上述條件的申請者請通過電子郵件提交簡歷及相關(guān)資料，審核簡歷后通知面試。
聯(lián)系方式：
聯(lián)系人：黃莎莎
聯(lián)系郵箱：huangshasha@nimte.ac.cn，郵件標題注明：應(yīng)聘博士后+本人姓名。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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