中國(guó)科學(xué)院大氣物理研究所大氣科學(xué)和地球流體力學(xué)數(shù)值模擬國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室（LASG）是蜚聲國(guó)內(nèi)外的大氣科學(xué)和地球流體力學(xué)研究機(jī)構(gòu)，已連續(xù)七次在國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室評(píng)估中獲得優(yōu)秀，是地學(xué)領(lǐng)域兩個(gè)獲此殊榮的實(shí)驗(yàn)室之一。實(shí)驗(yàn)室緊密圍繞著重點(diǎn)研究方向，以人才引進(jìn)和培養(yǎng)并重的方式建設(shè)研究團(tuán)隊(duì)，形成了老中青結(jié)合、專業(yè)布局合理的研究隊(duì)伍。為充實(shí)和加強(qiáng)科研隊(duì)伍建設(shè)，2019年度LASG將面向全球招聘博士后人員若干名。公告如下：
一、博士后人員招聘基本條件
1、具有良好的職業(yè)道德，學(xué)風(fēng)正派，責(zé)任心強(qiáng)，遵紀(jì)守法；具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，工作踏實(shí)肯干，組織紀(jì)律性強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守規(guī)章制度；
2、具有良好的英文文獻(xiàn)閱讀、寫作和口頭表達(dá)能力，近3年內(nèi)在國(guó)內(nèi)外核心刊物上發(fā)表2篇以上第一作者論文或發(fā)表1篇第一作者論文和1篇以上第二作者SCI（E）論文（導(dǎo)師為第一作者）；
3、在國(guó)內(nèi)外已獲得博士學(xué)位，或已通過(guò)答辯并擬授予學(xué)位的應(yīng)屆博士畢業(yè)生；海外青年人才入實(shí)驗(yàn)室開(kāi)展博士后工作將予以優(yōu)先考慮；
4、優(yōu)先考慮具有如下或相近研究方向的候選者：
？地球氣候系統(tǒng)模式的研發(fā)與應(yīng)用；
？天氣氣候動(dòng)力學(xué)理論、氣候系統(tǒng)變化規(guī)律及其異常發(fā)生機(jī)制；
？天氣氣候可預(yù)報(bào)性、氣候預(yù)測(cè)的新理論和新方法；
？地球流體宏觀演變規(guī)律和機(jī)理
5、年齡不超過(guò)35周歲，博士畢業(yè)原則上不超過(guò)3年，身體健康，具備獨(dú)立開(kāi)展科學(xué)研究的能力，具有正確的科研價(jià)值觀，對(duì)科研工作有濃厚興趣。
二、崗位待遇
1、博士后在站期間工資及基本福利待遇按國(guó)家相關(guān)規(guī)定和中國(guó)科學(xué)院大氣物理研究所有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，可參見(jiàn)《中國(guó)科學(xué)院大氣物理研究所博士后管理工作實(shí)施辦法（暫行）》。
2、LASG實(shí)驗(yàn)室將給予入室博士后一定的科研補(bǔ)貼，資助期限為2年。
3、實(shí)驗(yàn)室將優(yōu)先推薦入室博士后參與職稱評(píng)審和項(xiàng)目申請(qǐng)。
4、研究室設(shè)立的優(yōu)秀博士后留室科研基金，將優(yōu)先資助博士后出站后到我室工作的國(guó)（境）外人員。
三、博士后人員招聘程序
1、請(qǐng)符合要求的應(yīng)聘人員將個(gè)人簡(jiǎn)歷通過(guò)Email發(fā)送至實(shí)驗(yàn)室（聯(lián)系人:潘靜,Email:pan@lasg.iap.ac.cn,電話:+86（10）-82995173），實(shí)驗(yàn)室將經(jīng)室務(wù)會(huì)確定參加面試人選和面試時(shí)間，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘博士后+本人姓名。
2、招聘委員會(huì)由大氣科學(xué)和地球流體力學(xué)數(shù)值模擬國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室(LASG)全體研究員組成，招聘委員會(huì)主任為L(zhǎng)ASG主任。
大氣科學(xué)和地球流體力學(xué)
數(shù)值模擬國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室
2019年3月14日
一、博士后人員招聘基本條件
1、具有良好的職業(yè)道德，學(xué)風(fēng)正派，責(zé)任心強(qiáng)，遵紀(jì)守法；具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，工作踏實(shí)肯干，組織紀(jì)律性強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守規(guī)章制度；
2、具有良好的英文文獻(xiàn)閱讀、寫作和口頭表達(dá)能力，近3年內(nèi)在國(guó)內(nèi)外核心刊物上發(fā)表2篇以上第一作者論文或發(fā)表1篇第一作者論文和1篇以上第二作者SCI（E）論文（導(dǎo)師為第一作者）；
3、在國(guó)內(nèi)外已獲得博士學(xué)位，或已通過(guò)答辯并擬授予學(xué)位的應(yīng)屆博士畢業(yè)生；海外青年人才入實(shí)驗(yàn)室開(kāi)展博士后工作將予以優(yōu)先考慮；
4、優(yōu)先考慮具有如下或相近研究方向的候選者：
？地球氣候系統(tǒng)模式的研發(fā)與應(yīng)用；
？天氣氣候動(dòng)力學(xué)理論、氣候系統(tǒng)變化規(guī)律及其異常發(fā)生機(jī)制；
？天氣氣候可預(yù)報(bào)性、氣候預(yù)測(cè)的新理論和新方法；
？地球流體宏觀演變規(guī)律和機(jī)理
5、年齡不超過(guò)35周歲，博士畢業(yè)原則上不超過(guò)3年，身體健康，具備獨(dú)立開(kāi)展科學(xué)研究的能力，具有正確的科研價(jià)值觀，對(duì)科研工作有濃厚興趣。
二、崗位待遇
1、博士后在站期間工資及基本福利待遇按國(guó)家相關(guān)規(guī)定和中國(guó)科學(xué)院大氣物理研究所有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，可參見(jiàn)《中國(guó)科學(xué)院大氣物理研究所博士后管理工作實(shí)施辦法（暫行）》。
2、LASG實(shí)驗(yàn)室將給予入室博士后一定的科研補(bǔ)貼，資助期限為2年。
3、實(shí)驗(yàn)室將優(yōu)先推薦入室博士后參與職稱評(píng)審和項(xiàng)目申請(qǐng)。
4、研究室設(shè)立的優(yōu)秀博士后留室科研基金，將優(yōu)先資助博士后出站后到我室工作的國(guó)（境）外人員。
三、博士后人員招聘程序
1、請(qǐng)符合要求的應(yīng)聘人員將個(gè)人簡(jiǎn)歷通過(guò)Email發(fā)送至實(shí)驗(yàn)室（聯(lián)系人:潘靜,Email:pan@lasg.iap.ac.cn,電話:+86（10）-82995173），實(shí)驗(yàn)室將經(jīng)室務(wù)會(huì)確定參加面試人選和面試時(shí)間，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘博士后+本人姓名。
2、招聘委員會(huì)由大氣科學(xué)和地球流體力學(xué)數(shù)值模擬國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室(LASG)全體研究員組成，招聘委員會(huì)主任為L(zhǎng)ASG主任。
大氣科學(xué)和地球流體力學(xué)
數(shù)值模擬國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室
2019年3月14日
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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