中國勞動和社會保障科學研究院是人力資源和社會保障部直屬事業(yè)單位，主要承擔就業(yè)創(chuàng)業(yè)、勞動關系、工資收入分配、社會保障等理論、政策及應用研究。根據科研工作需要，我院面向2019年應屆高校畢業(yè)生公開招聘5名工作人員，現(xiàn)就相關事項公告如下：
一、招聘崗位及要求
注：具體崗位任職資格條件請見附件1
二、招聘條件
1.具有中國國籍，遵守憲法和法律；
2.具有良好的道德品行；
3.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；
4.適應崗位要求的身體條件；
5.全日制高校2019年統(tǒng)招應屆畢業(yè)生，京外生源要符合申請辦理在京就業(yè)落戶條件。
受過刑事處罰或被開除公職、受過黨內嚴重警告或行政記大過以上處分、以往在公務員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊行為的，不得應聘。
三、招聘程序
（一）報名。符合上述招聘條件及招聘崗位要求的應聘人員請于2019年4月4日前（以郵戳為準，過期不再受理）將相關應聘材料寄至：北京市朝陽區(qū)惠新西街17號中國勞動和社會保障科學研究院人事處郵編：100029聯(lián)系電話：（010）6494123164941221；請在郵寄信件左上角注明“應聘”字樣。
應聘材料包括：《2019年應聘人員報名表》（見附件2）、學歷學位證明、學習成績證明、外語水平證書、身份證復印件以及相關學術成果復印件等材料。
（二）資格審查。應聘報名人員通過資格審查后，我院將于4月9日前后通過中國勞動和社會保障科學研究院門戶網站（www.calss.net.cn）通知筆試時間和地點，不另行電話通知，請應聘人員及時關注網站公布信息。有關崗位通過資格審查人數(shù)達不到進入面試比例最低要求的，可取消該崗位招聘計劃。
（三）考試�？荚嚢üP試和面試。根據筆試成績，按照從高分到低分的順序，確定5倍人選參加面試。面試信息可于4月17日前后通過我院門戶網站查詢，請應聘人員及時關注網站公布信息。
（四）體檢和考察。按照綜合成績從高到低的順序，確定每個崗位招聘人數(shù)的2倍人選進入體檢和考察。體檢、考察不合格的，在進入面試的人員中依綜合成績遞補。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》。
（五）公示和聘用
從考試、體檢和考察合格人員中擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在我院網站進行為期7個工作日的公示。公示結果不影響聘用的，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。
四、工資福利待遇
受聘人員享受國家規(guī)定的工資福利待遇。
中國勞動和社會保障科學研究院
2019年3月20日
一、招聘崗位及要求
| 具體工作部門 | 崗位 | 專業(yè)要求 | 學歷要求 |
京內 生源 |
京外 生源 |
| 辦公室（黨辦） | 管理崗位 |
黨的建設、思想政治教育、 行政管理 |
碩士研究生 | 1名 | |
| 宏觀戰(zhàn)略研究室 | 研究崗位 | 勞動經濟、管理科學與工程、人力資源管理 | 博士研究生 | 1名 | |
| 養(yǎng)老保險研究室 | 研究崗位 |
社會保障、保險精算、 統(tǒng)計分析 |
碩士研究生及以上學歷 | 1名 | |
| 醫(yī)療保險和護理保險研究室 | 研究崗位 |
醫(yī)療保險、衛(wèi)生經濟學、 衛(wèi)生政策與管理、社會保障 |
博士研究生 | 1名 | |
| 政策仿真研究室 | 研究崗位 |
統(tǒng)計學、數(shù)量經濟學、 數(shù)據科學等相關專業(yè) |
碩士研究生及以上學歷 | 1名 |
二、招聘條件
1.具有中國國籍，遵守憲法和法律；
2.具有良好的道德品行；
3.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；
4.適應崗位要求的身體條件；
5.全日制高校2019年統(tǒng)招應屆畢業(yè)生，京外生源要符合申請辦理在京就業(yè)落戶條件。
受過刑事處罰或被開除公職、受過黨內嚴重警告或行政記大過以上處分、以往在公務員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊行為的，不得應聘。
三、招聘程序
（一）報名。符合上述招聘條件及招聘崗位要求的應聘人員請于2019年4月4日前（以郵戳為準，過期不再受理）將相關應聘材料寄至：北京市朝陽區(qū)惠新西街17號中國勞動和社會保障科學研究院人事處郵編：100029聯(lián)系電話：（010）6494123164941221；請在郵寄信件左上角注明“應聘”字樣。
應聘材料包括：《2019年應聘人員報名表》（見附件2）、學歷學位證明、學習成績證明、外語水平證書、身份證復印件以及相關學術成果復印件等材料。
（二）資格審查。應聘報名人員通過資格審查后，我院將于4月9日前后通過中國勞動和社會保障科學研究院門戶網站（www.calss.net.cn）通知筆試時間和地點，不另行電話通知，請應聘人員及時關注網站公布信息。有關崗位通過資格審查人數(shù)達不到進入面試比例最低要求的，可取消該崗位招聘計劃。
（三）考試�？荚嚢üP試和面試。根據筆試成績，按照從高分到低分的順序，確定5倍人選參加面試。面試信息可于4月17日前后通過我院門戶網站查詢，請應聘人員及時關注網站公布信息。
（四）體檢和考察。按照綜合成績從高到低的順序，確定每個崗位招聘人數(shù)的2倍人選進入體檢和考察。體檢、考察不合格的，在進入面試的人員中依綜合成績遞補。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》。
（五）公示和聘用
從考試、體檢和考察合格人員中擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在我院網站進行為期7個工作日的公示。公示結果不影響聘用的，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。
四、工資福利待遇
受聘人員享受國家規(guī)定的工資福利待遇。
中國勞動和社會保障科學研究院
2019年3月20日
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
中國-博士人才網發(fā)布
聲明提示：凡本網注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網轉載出于傳遞更多信息及方便產業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內容的真實性，文章內容僅供參考。
