中國農(nóng)業(yè)科學院煙草研究所成立于1958年，是集煙草科學研究、成果轉(zhuǎn)化與推廣、人才培養(yǎng)于一體的國家級農(nóng)業(yè)科研單位。目前，研究所共有煙草遺傳育種、煙草功能基因組、煙草栽培與調(diào)制、煙草質(zhì)量安全風險評估、煙草功能成分與綜合利用、煙草病蟲害防控、灘涂生物資源保護利用等7個創(chuàng)新團隊被納入中國農(nóng)業(yè)科學院科技創(chuàng)新工程，在引領煙草科技發(fā)展、推動農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新和服務“三農(nóng)”方面發(fā)揮了重大和不可替代的作用。
根據(jù)研究所學科發(fā)展需求，決定面向海內(nèi)外招聘高層次人才，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位和應聘條件
（一）應聘人員需滿足的基本條件
1．熱愛農(nóng)業(yè)科研事業(yè)，具有良好的科學道德，嚴謹?shù)膶W術作風，積極向上的團結(jié)協(xié)作精神。
2．熟悉本學科領域前沿發(fā)展動態(tài)，有扎實的專業(yè)知識基礎，獨立主持或作為主要骨干參與過課題（項目）研究的全過程并做出顯著成績。有能力帶領團隊在本領域開展研究并做出具有國際水平的創(chuàng)新成果。
3．全職在崗工作。具有博士學位，年齡一般不超過40周歲（業(yè)績和能力特別突出的，可破格考慮），身體健康。
4. 引進時非我院正式在編職工（其中，“海外引進青年”回國工作不超過1年），引進后須全職在我所工作5年以上。
5．“海外引進青年”入選者獲得博士學位后有連續(xù)3年及以上的海外科研工作經(jīng)歷，特別優(yōu)秀破格考慮的，可以放寬到2年。
6．“國內(nèi)引進青年”入選者應在國內(nèi)高校、科研院所或企業(yè)擔任高級專業(yè)技術職務。
(二)招聘崗位
二、聘期待遇和支持經(jīng)費
（一）研究所聘用后享受的待遇和經(jīng)費支持
1.聘用后，即成為“農(nóng)科英才”所級入選者。所級入選者期間，研究所為聘用人員提供不少于100萬元科研啟動費，支持申請重大科研和國際合作項目，并在人員配置等方面給予傾斜支持。
2. 青年英才“國外引進”人員，在首個聘期內(nèi)年薪不低于50萬元（含研究所參照院級入選者標準發(fā)放崗位補助10萬元/人/年，不含重大產(chǎn)出獎勵，稅前）。青年英才“國內(nèi)引進”人員，在首個聘期內(nèi)年薪不低于30萬元（含研究所參照院級入選者標準發(fā)放崗位補助10萬元/人/年,不含重大產(chǎn)出獎勵，稅前）。
3.研究所按規(guī)定辦理引進人才的戶口調(diào)入和家屬隨遷工作，協(xié)助解決其配偶的工作、子女入托和上學等生活問題。
（二）通過中國農(nóng)業(yè)科學院擇優(yōu)支持評審后待遇和支持經(jīng)費
引進人才到崗工作滿1年后，參加中國農(nóng)科院統(tǒng)一組織的擇優(yōu)支持評審，3年內(nèi)共有2次申請機會。通過擇優(yōu)支持并公示無異議后，成為“農(nóng)科英才”院級入選者，經(jīng)院人才工作領導小組審定，納入農(nóng)科英才青年英才人選管理，由院提供相應支持：
1．科研工作經(jīng)費。提供60萬元/人/年的科研工作經(jīng)費，連續(xù)發(fā)放5年。
2．崗位補助。首個聘期內(nèi)，按年薪制發(fā)放；首個聘期結(jié)束后，除享受研究所該崗位正式職工的基本工資、績效工資、國家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼等待遇外，院擇優(yōu)支持年限內(nèi)可再享受10萬元/人/年的崗位補助。
3．住房保障�？勺赓U研究所周轉(zhuǎn)住房或按照100平米的住房標準申請最高為100萬元的安家費補助。
三、招聘程序
1.報名。全年受理報名。應聘人員于公告之日起，發(fā)送報名材料（郵件主題設為“農(nóng)科英才應聘+姓名”）到招聘郵箱。
2.資格審查。人事部門根據(jù)報名人員條件和研究所崗位需求，對報名人員進行資格審查，確定面試人選，并將通過電子郵件通知。
3.組織招聘。采取同行專家通訊評審和現(xiàn)場答辯綜合評議的方式進行。
4.對擬聘人選進行體檢和綜合考察。
5.公示。體檢、考察合格的人員，經(jīng)黨委會議或黨政聯(lián)席會議研究確定為擬聘人員，并在所內(nèi)公示5個工作日。
6.備案。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，報中國農(nóng)業(yè)科學院備案審核。
7.簽訂協(xié)議。通過院備案審核后，研究所與擬聘人員簽訂《中國農(nóng)業(yè)科學院“農(nóng)科英才”所級入選者管理協(xié)議》。
四、應聘材料
1.簡歷（應寫明個人教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、參與科研情況、發(fā)表論文情況、獲獎及成果情況等）；
2.身份證明(身份證、護照)、學歷(學位)證書、留學回國證明、博士后相關證明、職稱證明(證書)、在原單位擔任重要崗位職務的證明和其他有關工作經(jīng)歷、資歷的證明材料復印件或掃描件。
3. 主持完成的研究項目情況；重要獲獎情況證明；專利等知識產(chǎn)權證書及所屬權證明；發(fā)表論文、著作的目錄及相關證明材料；反映應聘人員能力和業(yè)績的其他相關證明材料的復印件或掃描件。
4.至少提供兩封國內(nèi)外相關領域?qū)＜彝扑]信，其中“海外引進青年”必須有國外相關領域?qū)＜彝扑]信。
上述材料需先將電子版發(fā)送到招聘郵箱，面試時上交材料原件，研究所相關部門對材料進行審查，審查無誤后返還。
五、聯(lián)系方式
E-mail: Yancaosuo@caas.cn（郵件主題標明為“姓名+應聘崗位 ”）
單位地址：青島市嶗山區(qū)科苑經(jīng)四路11號
郵編：266101
聯(lián)系人：鞠曉暉
聯(lián)系電話：0532—88701020
傳真：0532—88702056
六、其他事項
1.其他未盡事宜均以《中國農(nóng)業(yè)科學院“青年英才計劃”管理辦法》為準。
2.簡歷投遞時請注明應聘崗位，否則不予接收；
3.人事部門將以電子郵件或電話方式通知應聘人員面試的具體安排，應聘人員聯(lián)系方式如有變化，請及時告知；
4.應聘人員須認真如實填寫個人簡歷，弄虛作假者，將被取消報名資格；
5.應聘人員需了解研究所各部門情況，請登陸研究所網(wǎng)站www.tric.cn或撥打招聘聯(lián)系電話咨詢。
中國農(nóng)業(yè)科學院煙草研究所
2020年3月12日
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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