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中國科學(xué)院寧波材料技術(shù)與工程研究所2021年2月招聘啟事(二)

時間:2021-02-10來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名
智能高分子材料團隊招聘博士后
地點:寧波市,類別:科研類,人數(shù):3,發(fā)布日期:2021-02-07
團隊簡介 中科院寧波材料所智能高分子材料團隊(陳濤研究員課題組)致力于仿生智能高分子材料的構(gòu)建及其在智能驅(qū)動、軟體機器人、柔性可穿戴傳感器件等方面的應(yīng)用研究,在Chem. Soc. Rev. , Prog. Polym. Sci. , Adv. Mater. , Angew. Chem. Int. Ed. , Nature Commun. , Adv. Funct. Mater. , ACS Nano, Nano Energy, Adv. Sci. , Research, Chem. Sci. , Chem. Mater. , Small, J. Mater. Chem. A, Chem. Commun. , ACSAMI, Anal. Chem. , ACS Macro Letter, ACS Sensor, Sci. China Mater.等發(fā)表文章120余篇,10多項國家發(fā)明專利獲得授權(quán)。主持國家自然科學(xué)基金面上、國家人才計劃“青年項目”、中科院人才項目、中科院前沿重點研發(fā)計劃、中科院國際合作重點等項目。入選浙江省特聘專家、浙江省151人才、浙江省杰出青年科學(xué)基金、中科院“拔尖青年科學(xué)家”、中國化學(xué)會仿生材料化學(xué)委員會(籌)委員等。現(xiàn)因課題組發(fā)展需要,面向國內(nèi)外招聘團隊人才項目研究員、“春蕾”副研究員、特聘青年研究員及優(yōu)秀博士后多人。
崗位職責(zé) 已取得博士學(xué)位或一年之內(nèi)即將取得博士學(xué)位,具備優(yōu)良的科技創(chuàng)新潛質(zhì),年齡原則上不超過30歲有良好的團隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力,愛崗敬業(yè),能按時完成團隊負責(zé)人安排的科研任務(wù)具有良好的英語寫作與溝通能力,以第一作者或通訊作者在主流國際學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文,在相關(guān)領(lǐng)域已經(jīng)取得非常重要的研究成果
研究方向 功能與智能高分子材料(薄膜、凝膠、彈性體等)的設(shè)計及其在仿生智能驅(qū)動、軟體機器人、柔性可穿戴傳感器件等方面的應(yīng)用研究
學(xué)歷要求 博士
專業(yè)要求 高分子、膠體與界面、生物材料、
其他要求 已取得博士學(xué)位或一年之內(nèi)即將取得博士學(xué)位,具備優(yōu)良的科技創(chuàng)新潛質(zhì),年齡應(yīng)在35周歲及以下
有良好的團隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力,愛崗敬業(yè),能按時完成團隊負責(zé)人安排的科研任務(wù);
具有良好的英語寫作與溝通能力,以第一作者或通訊作者在主流國際學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文。
薪酬待遇 薪酬待遇:博士后年薪起薪24萬,通過所內(nèi)評審獲得“優(yōu)秀博士后”年薪起薪27萬,并支持科研經(jīng)費40萬;通過所內(nèi)評審獲得“特聘青年研究員”年薪起薪32萬,并支持科研經(jīng)費100萬;
國家支持:博士后可申請“博新計劃”或“引進項目”,項目入選者在原有薪資待遇基礎(chǔ)上,國家資助經(jīng)費疊加發(fā)放,入駐慈溪地方另外支持7.5萬/年,最高可達59萬元;
寧波市支持:出站留甬可獲得安家補貼35-50萬元。
聯(lián)系方式 路偉:luwei@nimte.ac.cn,郵件標題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
 來源:
https://recruit.nimte.ac.cn/view-21124.html
 
智能高分子材料團隊招聘研究員/副研究員
地點:寧波市,類別:科研類,人數(shù):4,發(fā)布日期:2021-02-07
團隊簡介 中科院寧波材料所智能高分子材料團隊(陳濤研究員課題組)致力于仿生智能高分子材料的構(gòu)建及其在智能驅(qū)動、軟體機器人、柔性可穿戴傳感器件等方面的應(yīng)用研究,在Chem. Soc. Rev. , Prog. Polym. Sci. , Adv. Mater. , Angew. Chem. Int. Ed. , Nature Commun. , Adv. Funct. Mater. , ACS Nano, Nano Energy, Adv. Sci. , Research, Chem. Sci. , Chem. Mater. , Small, J. Mater. Chem. A, Chem. Commun. , ACSAMI, Anal. Chem. , ACS Macro Letter, ACS Sensor, Sci. China Mater.等發(fā)表文章120余篇,10多項國家發(fā)明專利獲得授權(quán)。主持國家自然科學(xué)基金面上、國家人才計劃“青年項目”、中科院人才項目、中科院前沿重點研發(fā)計劃、中科院國際合作重點等項目。入選浙江省特聘專家、浙江省151人才、浙江省杰出青年科學(xué)基金、中科院“拔尖青年科學(xué)家”、中國化學(xué)會仿生材料化學(xué)委員會(籌)委員等。現(xiàn)因課題組發(fā)展需要,面向國內(nèi)外招聘團隊人才項目研究員、“春蕾”副研究員、特聘青年研究員及優(yōu)秀博士后多人。
崗位職責(zé) 具備優(yōu)良的科技創(chuàng)新潛質(zhì),一般年齡不超過38周歲取得博士學(xué)位后,在本領(lǐng)域相關(guān)國內(nèi)外知名科研機構(gòu)、高;虼笮推髽I(yè)研發(fā)機構(gòu)有3年以上獨立工作經(jīng)驗,一般應(yīng)在國內(nèi)外著名科研機構(gòu)、高校或大型企業(yè)研發(fā)機構(gòu)擔(dān)任副教授或相當(dāng)職位具有特殊工作經(jīng)歷并掌握特殊技能者可不受學(xué)歷和年齡限制具有良好的英語交流和寫作能力,良好的團隊協(xié)作能力和濃厚的科研興趣
研究方向 功能與智能高分子材料(薄膜、凝膠、彈性體等)的設(shè)計及其在仿生智能驅(qū)動、軟體機器人、柔性可穿戴傳感器件等方面的應(yīng)用研究
學(xué)歷要求 博士
專業(yè)要求 高分子、膠體與界面、生物材料、
其他要求 具有高分子、膠體與界面、生物材料、機械力學(xué)、電子器件等方向的博士學(xué)位或近期內(nèi)能順利完成博士學(xué)位論文答辯,具有良好的英文交流與寫作能力,發(fā)表過多篇英文SCI論文。
薪酬待遇 薪酬待遇:按照國家和中科院相關(guān)規(guī)定,提供具有競爭力的薪酬,具體面議;年底績效上不封頂,與團隊業(yè)績密切相關(guān),分配權(quán)限在團隊負責(zé)人;人才津貼到位后一次性發(fā)放給人才本人;
科研經(jīng)費:研究所根據(jù)不同崗位提供相應(yīng)的科研啟動經(jīng)費;
福利保障:提供優(yōu)惠購房,優(yōu)惠面積90-135平米,產(chǎn)權(quán)歸屬本人;負責(zé)解決人才義務(wù)教育階段子女入學(xué);
聯(lián)系方式 路偉:luwei@nimte.ac.cn,郵件標題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
 
 來源:
https://recruit.nimte.ac.cn/view-21123.html
 
納米生物材料團隊招聘博士后
地點:慈溪市,類別:科研類,人數(shù):2,發(fā)布日期:2021-02-06
研究方向 功能納米材料的設(shè)計、制備、表征,基于多功能性納米材料體系的醫(yī)學(xué)診斷與治療試劑及其相關(guān)設(shè)備的開發(fā)和研制。
學(xué)歷要求 博士
專業(yè)要求 納米材料相關(guān)專業(yè)
其他要求 已取得博士學(xué)位或一年之內(nèi)即將取得博士學(xué)位,具備優(yōu)良的科技創(chuàng)新潛質(zhì),年齡應(yīng)在35周歲及以下
有良好的團隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力,愛崗敬業(yè),能按時完成團隊負責(zé)人安排的科研任務(wù);
具有良好的英語寫作與溝通能力,以第一作者或通訊作者在主流國際學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文。
薪酬待遇 薪酬待遇:博士后年薪起薪24萬,通過所內(nèi)評審獲得“優(yōu)秀博士后”年薪起薪27萬,并支持科研經(jīng)費40萬;通過所內(nèi)評審獲得“特聘青年研究員”年薪起薪32萬,并支持科研經(jīng)費100萬;
國家支持:博士后可申請“博新計劃”或“引進項目”,項目入選者在原有薪資待遇基礎(chǔ)上,國家資助經(jīng)費疊加發(fā)放,入駐慈溪地方另外支持7.5萬/年,最高可達59萬元;
寧波市支持:出站留甬可獲得安家補貼35-50萬元。
聯(lián)系方式 岳星宇:yuexingyu@nimte.ac.cn,郵件標題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
  來源:
https://recruit.nimte.ac.cn/view-21118.html
 
智能醫(yī)學(xué)影像團隊招聘C++/QT客戶端開發(fā)工程師
地點:慈溪市,類別:科研類,人數(shù):1,發(fā)布日期:2021-02-06
團隊簡介 智能醫(yī)學(xué)影像團隊成立于2016年3月,是一個以專注眼科人工智能的國際化團隊。團隊負責(zé)人趙一天博士,先后入選中國科協(xié)青年人才托舉工程、寧波3315創(chuàng)新個人、寧波市領(lǐng)軍和拔尖人才培養(yǎng)工程等,F(xiàn)兼任英國利物浦大學(xué)生命學(xué)院榮譽講師,Scientific Reports副主編,MICCAI-OMIA,MIUA學(xué)術(shù)會議程序委員會委員,以及多個國際知名期刊的審稿人(如IEEE-TMI,TBME,TIP等)。
崗位職責(zé) 1.負責(zé)OCT/OCTA圖像采集與分析平臺的軟件開發(fā)。2.根據(jù)需求進行應(yīng)用軟件的設(shè)計、編碼、實現(xiàn),維護和改進軟件系統(tǒng)架構(gòu)。3.軟件開發(fā)相關(guān)文檔編寫。
其他要求 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,計算機類相關(guān)專業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先2.扎實的C/C++編程基礎(chǔ),熟悉C++11標準3.熟悉QT客戶端開發(fā),有QT相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先4.能獨立開展工作,責(zé)任心強,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神
薪酬待遇 按照中科院和研究所薪酬體系套定,提供有競爭力的薪酬。
聯(lián)系方式 岳星宇:yuexingyu@nimte.ac.cn,郵件標題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
來源:
https://recruit.nimte.ac.cn/view-21117.html
 
智能醫(yī)學(xué)影像團隊招聘光學(xué)系統(tǒng)設(shè)計與開發(fā)工程師
地點:慈溪市,類別:科研類,人數(shù):1,發(fā)布日期:2021-02-06
團隊簡介 智能醫(yī)學(xué)影像團隊成立于2016年3月,是一個以專注眼科人工智能的國際化團隊。團隊負責(zé)人趙一天博士,先后入選中國科協(xié)青年人才托舉工程、寧波3315創(chuàng)新個人、寧波市領(lǐng)軍和拔尖人才培養(yǎng)工程等,F(xiàn)兼任英國利物浦大學(xué)生命學(xué)院榮譽講師,Scientific Reports副主編,MICCAI-OMIA,MIUA學(xué)術(shù)會議程序委員會委員,以及多個國際知名期刊的審稿人(如IEEE-TMI,TBME,TIP等)。
崗位職責(zé) 1.光學(xué)系統(tǒng)設(shè)計與開發(fā)。2.眼科醫(yī)療設(shè)備光學(xué)系統(tǒng)設(shè)計與開發(fā)。
其他要求 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,光學(xué)相關(guān)專業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。2.有光學(xué)系統(tǒng)搭建經(jīng)驗者優(yōu)先。3.能獨立開展工作,責(zé)任心強,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神。
薪酬待遇 按照中科院和研究所薪酬體系套定,提供有競爭力的薪酬。
聯(lián)系方式 岳星宇:yuexingyu@nimte.ac.cn,郵件標題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
來源:
https://recruit.nimte.ac.cn/view-21116.html
 
智能醫(yī)學(xué)影像團隊招聘醫(yī)學(xué)圖像處理、人工智能算法方向副研究員/博士后
地點:慈溪市,類別:科研類,人數(shù):1,發(fā)布日期:2021-02-06
團隊簡介 智能醫(yī)學(xué)影像團隊(iMED)于2016年成立,主要研究方向為人工智能算法開發(fā)、醫(yī)學(xué)影像分析、智能成像裝備以及多器官聯(lián)合研究。近幾年圍繞精準醫(yī)療,開展了眼、腦、血管等疾病的計算機輔助診療系統(tǒng)的開發(fā)及智能成像設(shè)備的研究。團隊先后承擔(dān)和參與國家自然科學(xué)基金、浙江省科技重點研發(fā)計劃、浙江省自然科學(xué)基金重點項目,寧波市2025重大專項等項目十余項。在領(lǐng)域內(nèi)頂級期刊和會議發(fā)表論文100余篇,其中包括IEEE-TMI(15篇)、MICCAI(17篇)、MedIA、Pattern Recognition、CVPR、ECCV、ICCV等行業(yè)頂級期刊和會議論文。團隊實驗室擁有大批高性能圖形工作站、計算資源充足,還擁有包括OCTA等條件完善的設(shè)備平臺。同時,團隊與國內(nèi)外知名的醫(yī)院和醫(yī)療器械廠商合作,共建臨床應(yīng)用及設(shè)備研發(fā)聯(lián)合實驗室。
崗位職責(zé) 1.醫(yī)學(xué)圖像處理、人工智能算法方向科學(xué)研究
2.申報項目,協(xié)助指導(dǎo)學(xué)生
研究方向 醫(yī)學(xué)圖像處理、人工智能算法方向
學(xué)歷要求 博士
專業(yè)要求 理學(xué)/工學(xué)/醫(yī)學(xué)
其他要求 1.取得相關(guān)領(lǐng)域博土學(xué)位一年之內(nèi),或即將取得博士學(xué)位
2.年齡原則上不超過30歲
3.具有良好的英文交流與寫作能力,良好的團隊合作意識、溝通協(xié)調(diào)能力和濃厚的科研興趣
4.在相關(guān)領(lǐng)域已經(jīng)取得重要的科研成果
5.一般應(yīng)在國際一流期刊以第一/通訊作者發(fā)表文章3篇以上
6.具備良好的團隊合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強的獨立開展研究工作的能力。
薪酬待遇 副高及以上人才:
薪酬待遇:按照國家和中科院相關(guān)規(guī)定,提供具有競爭力的薪酬,具體面議;年底績效上不封頂,與團隊業(yè)績密切相關(guān),分配權(quán)限在團隊負責(zé)人;人才津貼到位后一次性發(fā)放給人才本人;
科研經(jīng)費:研究所根據(jù)不同崗位提供相應(yīng)的科研啟動經(jīng)費;
福利保障:提供優(yōu)惠購房,優(yōu)惠面積90-135平米,產(chǎn)權(quán)歸屬本人;負責(zé)解決人才義務(wù)教育階段子女入學(xué);
博士后:
薪酬待遇:博士后年薪起薪24萬,通過所內(nèi)評審獲得“優(yōu)秀博士后”年薪起薪27萬,并支持科研經(jīng)費40萬;通過所內(nèi)評審獲得“特聘青年研究員”年薪起薪32萬,并支持科研經(jīng)費100萬;
國家支持:博士后可申請“博新計劃”或“引進項目”,項目入選者在原有薪資待遇基礎(chǔ)上,國家資助經(jīng)費疊加發(fā)放,入駐慈溪地方另外支持7.5萬/年,最高可達59萬元;
寧波市支持:出站留甬可獲得安家補貼35-50萬元。
聯(lián)系方式 岳星宇:yuexingyu@nimte.ac.cn,郵件標題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
 來源:
https://recruit.nimte.ac.cn/view-21115.html
 
智能醫(yī)學(xué)影像團隊招聘光學(xué)系統(tǒng)設(shè)計、醫(yī)療器械研發(fā)方向高級工程師
地點:慈溪市,類別:科研類,人數(shù):2,發(fā)布日期:2021-02-06
團隊簡介 智能醫(yī)學(xué)影像團隊(iMED)于2016年成立,主要研究方向為人工智能算法開發(fā)、醫(yī)學(xué)影像分析、智能成像裝備以及多器官聯(lián)合研究。近幾年圍繞精準醫(yī)療,開展了眼、腦、血管等疾病的計算機輔助診療系統(tǒng)的開發(fā)及智能成像設(shè)備的研究。團隊先后承擔(dān)和參與國家自然科學(xué)基金、浙江省科技重點研發(fā)計劃、浙江省自然科學(xué)基金重點項目,寧波市2025重大專項等項目十余項。在領(lǐng)域內(nèi)頂級期刊和會議發(fā)表論文100余篇,其中包括IEEE-TMI(15篇)、MICCAI(17篇)、MedIA、Pattern Recognition、CVPR、ECCV、ICCV等行業(yè)頂級期刊和會議論文。團隊實驗室擁有大批高性能圖形工作站、計算資源充足,還擁有包括OCTA等條件完善的設(shè)備平臺。同時,團隊與國內(nèi)外知名的醫(yī)院和醫(yī)療器械廠商合作,共建臨床應(yīng)用及設(shè)備研發(fā)聯(lián)合實驗室。
崗位職責(zé) 1.從事光學(xué)系統(tǒng)設(shè)計、醫(yī)療器械研發(fā)方向開發(fā)設(shè)計工作
2.協(xié)同團隊完成光學(xué)系統(tǒng)設(shè)計、醫(yī)療器械研發(fā)方向項目的相關(guān)技術(shù)工作
3.參與團隊技術(shù)方案、專利、軟著等相關(guān)技術(shù)文檔的編寫
研究方向 光學(xué)系統(tǒng)設(shè)計、醫(yī)療器械研發(fā)
學(xué)歷要求 碩士
專業(yè)要求 理科/工科
其他要求 1.擁有光學(xué)系統(tǒng)設(shè)計、醫(yī)療器械研發(fā)研究經(jīng)驗者優(yōu)先
2.能獨立開展工作,責(zé)任心強,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神。
薪酬待遇 薪酬待遇:按照國家和中科院相關(guān)規(guī)定,提供具有競爭力的薪酬,具體面議;年底績效上不封頂,與團隊業(yè)績密切相關(guān),分配權(quán)限在團隊負責(zé)人;人才津貼到位后一次性發(fā)放給人才本人;
科研經(jīng)費:研究所根據(jù)不同崗位提供相應(yīng)的科研啟動經(jīng)費;
福利保障:提供優(yōu)惠購房,優(yōu)惠面積90-135平米,產(chǎn)權(quán)歸屬本人;負責(zé)解決人才義務(wù)教育階段子女入學(xué);
聯(lián)系方式 岳星宇:yuexingyu@nimte.ac.cn,郵件標題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
來源:
https://recruit.nimte.ac.cn/view-21114.html
 
運動康復(fù)與醫(yī)用機器人技術(shù)團隊招聘意圖識別與人機交互方向博士后
地點:慈溪市,類別:科研類,人數(shù):1,發(fā)布日期:2021-02-06
團隊簡介 運動康復(fù)與醫(yī)用機器人實驗室隸屬于慈溪醫(yī)工所三大領(lǐng)域之一的數(shù)字化診療技術(shù)與裝備方向,主要是圍繞腦卒中與神經(jīng)退行性疾病等引發(fā)的運動、認知、言語等功能障礙,開展神經(jīng)重塑與功能康復(fù)技術(shù)的研究與產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用,包括從認知神經(jīng)科學(xué)角度開展以功能重建為目標的信息-認知-行為(以下簡稱:“思行合一”)機制相關(guān)基礎(chǔ)性研究。目前,團隊擁有正高1名,副高3名,中級含博士后人員4名,是一支充滿朝氣與活力的包含31人的多學(xué)科交叉研究團隊。承擔(dān)了包括國家科技部十二五科技支撐計劃課題、中科院STS“雙創(chuàng)引導(dǎo)”專項課題、浙江省重點研發(fā)計劃和寧波市2025專項等在內(nèi)的各類縱向任務(wù)20余項,與國內(nèi)包括中南大學(xué)湘雅醫(yī)院、南昌大學(xué)第一附屬醫(yī)院、中國科學(xué)院大學(xué)寧波華美醫(yī)院在內(nèi)的10余家三甲醫(yī)院臨床科室、卒中康復(fù)中心開展了長期合作。
崗位職責(zé) (1)負責(zé)團隊在人體運動意圖識別與人機交互技術(shù)方向的研究,熟悉相關(guān)研究方法,有從事面向康復(fù)機器人的新型人機交互技術(shù)的研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;(2)負責(zé)申請科研基金項目,協(xié)助申請重大科研項目;(3)負責(zé)撰寫與發(fā)表科研論文,具有較強的中/英文文獻查閱,分析總結(jié)能力,發(fā)表過較好水平的相關(guān)SCI論文者優(yōu)先。
研究方向 康復(fù)機器人相關(guān)的意圖識別與人機交互技術(shù)
學(xué)歷要求 博士
專業(yè)要求 信息工程、機械工程、控制工程、
其他要求 已取得博士學(xué)位或一年之內(nèi)即將取得博士學(xué)位,具備優(yōu)良的科技創(chuàng)新潛質(zhì),年齡應(yīng)在35周歲及以下
有良好的團隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力,愛崗敬業(yè),能按時完成團隊負責(zé)人安排的科研任務(wù);
具有良好的英語寫作與溝通能力,以第一作者或通訊作者在主流國際學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文。
薪酬待遇 薪酬待遇:博士后年薪起薪24萬,通過所內(nèi)評審獲得“優(yōu)秀博士后”年薪起薪27萬,并支持科研經(jīng)費40萬;通過所內(nèi)評審獲得“特聘青年研究員”年薪起薪32萬,并支持科研經(jīng)費100萬;
國家支持:博士后可申請“博新計劃”或“引進項目”,項目入選者在原有薪資待遇基礎(chǔ)上,國家資助經(jīng)費疊加發(fā)放,入駐慈溪地方另外支持7.5萬/年,最高可達59萬元;
寧波市支持:出站留甬可獲得安家補貼35-50萬元。
聯(lián)系方式 左國坤:moonstone@nimte.ac.cn,郵件標題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
 來源:
https://recruit.nimte.ac.cn/view-21113.html
 
運動康復(fù)與醫(yī)用機器人技術(shù)團隊招聘意圖識別與人機交互方向春蕾人才副研究員
地點:慈溪市,類別:科研類,人數(shù):1,發(fā)布日期:2021-02-06
團隊簡介 運動康復(fù)與醫(yī)用機器人實驗室隸屬于慈溪醫(yī)工所三大領(lǐng)域之一的數(shù)字化診療技術(shù)與裝備方向,主要是圍繞腦卒中與神經(jīng)退行性疾病等引發(fā)的運動、認知、言語等功能障礙,開展神經(jīng)重塑與功能康復(fù)技術(shù)的研究與產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用,包括從認知神經(jīng)科學(xué)角度開展以功能重建為目標的信息-認知-行為(以下簡稱:“思行合一”)機制相關(guān)基礎(chǔ)性研究。目前,團隊擁有正高1名,副高3名,中級含博士后人員4名,是一支充滿朝氣與活力的包含31人的多學(xué)科交叉研究團隊。承擔(dān)了包括國家科技部十二五科技支撐計劃課題、中科院STS“雙創(chuàng)引導(dǎo)”專項課題、浙江省重點研發(fā)計劃和寧波市2025專項等在內(nèi)的各類縱向任務(wù)20余項,與國內(nèi)包括中南大學(xué)湘雅醫(yī)院、南昌大學(xué)第一附屬醫(yī)院、中國科學(xué)院大學(xué)寧波華美醫(yī)院在內(nèi)的10余家三甲醫(yī)院臨床科室、卒中康復(fù)中心開展了長期合作。
崗位職責(zé) (1)負責(zé)團隊在人體運動意圖識別與人機交互技術(shù)方向的研究,熟悉相關(guān)研究方法,有從事面向康復(fù)機器人的新型人機交互技術(shù)的研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
(2)負責(zé)申請科研基金項目,協(xié)助申請重大科研項目;
(3)負責(zé)撰寫與發(fā)表科研論文,具有較強的中/英文文獻查閱,分析總結(jié)能力,發(fā)表過較好水平的相關(guān)SCI論文者優(yōu)先。
研究方向 康復(fù)機器人相關(guān)的意圖識別與人機交互技術(shù)
學(xué)歷要求 博士
專業(yè)要求 信息工程、機械工程、控制工程、
其他要求 具備優(yōu)良的科技創(chuàng)新潛質(zhì),一般年齡應(yīng)在35周歲及以下
取得博士學(xué)位后,在本領(lǐng)域有2年以上獨立工作經(jīng)驗
國內(nèi)申請人必需具有主持國家自然科學(xué)基金青年項目或人才工作小組認可的相當(dāng)項目的經(jīng)歷
有良好的團隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力,愛崗敬業(yè),能按時完成團隊負責(zé)人安排的科研任務(wù);
具有良好的英語寫作與溝通能力,以第一作者或通訊作者在主流國際學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文。
薪酬待遇 薪酬待遇:按照國家和中科院相關(guān)規(guī)定,提供具有競爭力的薪酬,具體面議;年底績效上不封頂,與團隊業(yè)績密切相關(guān),分配權(quán)限在團隊負責(zé)人;人才津貼到位后一次性發(fā)放給人才本人;
科研經(jīng)費:研究所根據(jù)不同崗位提供相應(yīng)的科研啟動經(jīng)費;
福利保障:提供優(yōu)惠購房,優(yōu)惠面積90-135平米,產(chǎn)權(quán)歸屬本人;負責(zé)解決人才義務(wù)教育階段子女入學(xué);
聯(lián)系方式 左國坤:moonstone@nimte.ac.cn,郵件標題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
來源:
https://recruit.nimte.ac.cn/view-21112.html
 
運動康復(fù)與醫(yī)用機器人技術(shù)團隊招聘腦電與腦功能方向博士后
地點:慈溪市,類別:科研類,人數(shù):1,發(fā)布日期:2021-02-06
團隊簡介 運動康復(fù)與醫(yī)用機器人實驗室隸屬于慈溪醫(yī)工所三大領(lǐng)域之一的數(shù)字化診療技術(shù)與裝備方向,主要是圍繞腦卒中與神經(jīng)退行性疾病等引發(fā)的運動、認知、言語等功能障礙,開展神經(jīng)重塑與功能康復(fù)技術(shù)的研究與產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用,包括從認知神經(jīng)科學(xué)角度開展以功能重建為目標的信息-認知-行為(以下簡稱:“思行合一”)機制相關(guān)基礎(chǔ)性研究。目前,團隊擁有正高1名,副高3名,中級含博士后人員4名,是一支充滿朝氣與活力的包含31人的多學(xué)科交叉研究團隊。承擔(dān)了包括國家科技部十二五科技支撐計劃課題、中科院STS“雙創(chuàng)引導(dǎo)”專項課題、浙江省重點研發(fā)計劃和寧波市2025專項等在內(nèi)的各類縱向任務(wù)20余項,與國內(nèi)包括中南大學(xué)湘雅醫(yī)院、南昌大學(xué)第一附屬醫(yī)院、中國科學(xué)院大學(xué)寧波華美醫(yī)院在內(nèi)的10余家三甲醫(yī)院臨床科室、卒中康復(fù)中心開展了長期合作。
崗位職責(zé) (1)負責(zé)團隊在腦電信號分析與特征提取、近紅外腦功能探測與腦機接口技術(shù)方向的研究,熟悉相關(guān)研究方法,有從事面向腦電與近紅外融合腦功能探測技術(shù)的研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;(2)負責(zé)申請科研基金項目,協(xié)助申請重大科研項目;(3)負責(zé)撰寫與發(fā)表科研論文,具有較強的中/英文文獻查閱,分析總結(jié)能力,發(fā)表過較好水平的相關(guān)SCI論文者優(yōu)先。
研究方向 腦電、近紅外腦功能探測與腦機接口技術(shù)
學(xué)歷要求 博士
專業(yè)要求 信息工程、機械工程、控制工程、
其他要求 已取得博士學(xué)位或一年之內(nèi)即將取得博士學(xué)位,具備優(yōu)良的科技創(chuàng)新潛質(zhì),年齡應(yīng)在35周歲及以下
有良好的團隊協(xié)作精神和溝通協(xié)調(diào)能力,愛崗敬業(yè),能按時完成團隊負責(zé)人安排的科研任務(wù);
具有良好的英語寫作與溝通能力,以第一作者或通訊作者在主流國際學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文。
薪酬待遇 薪酬待遇:博士后年薪起薪24萬,通過所內(nèi)評審獲得“優(yōu)秀博士后”年薪起薪27萬,并支持科研經(jīng)費40萬;通過所內(nèi)評審獲得“特聘青年研究員”年薪起薪32萬,并支持科研經(jīng)費100萬;
國家支持:博士后可申請“博新計劃”或“引進項目”,項目入選者在原有薪資待遇基礎(chǔ)上,國家資助經(jīng)費疊加發(fā)放,入駐慈溪地方另外支持7.5萬/年,最高可達59萬元;
寧波市支持:出站留甬可獲得安家補貼35-50萬元。
聯(lián)系方式 左國坤:moonstone@nimte.ac.cn,郵件標題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
 
 來源:
https://recruit.nimte.ac.cn/view-21111.html

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