一、單位簡(jiǎn)介
中國(guó)醫(yī)學(xué)科學(xué)院北京協(xié)和醫(yī)學(xué)院藥物研究所（以下簡(jiǎn)稱藥物所）成立于1958年，學(xué)科齊全、設(shè)備先進(jìn)、科研和教學(xué)力量雄厚,是在國(guó)內(nèi)具有顯著地位、在國(guó)際藥學(xué)界具有影響力的國(guó)家級(jí)重點(diǎn)藥物研究機(jī)構(gòu)。
為適應(yīng)研究所事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)崗位需求和工作實(shí)際，擬面向社會(huì)公開招聘財(cái)務(wù)、審計(jì)崗位工作人員2人。
二、招聘崗位
藥物研究所財(cái)務(wù)崗位工作人員1人。
藥物研究所審計(jì)崗位工作人員1人。
三、財(cái)務(wù)崗位工作人員崗位描述
（一）崗位職責(zé)
1.根據(jù)國(guó)家及單位財(cái)務(wù)規(guī)章制度，辦理報(bào)銷核算，準(zhǔn)確記載和核算財(cái)務(wù)收支活動(dòng)。
2.按現(xiàn)金和銀行結(jié)算規(guī)定辦理款項(xiàng)和有價(jià)證券的收付。
3.負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬。
4.負(fù)責(zé)稅務(wù)發(fā)票及相關(guān)票據(jù)的使用管理。
5.負(fù)責(zé)各類財(cái)政撥款賬目的核算和管理。
6.完成上級(jí)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
（二）任職資格
1.具有較強(qiáng)的政治素質(zhì)和良好的思想品德,遵守國(guó)家各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、法律法規(guī)。
2.熱愛財(cái)務(wù)工作，踏實(shí)敬業(yè)，具備良好的溝通、文字與學(xué)習(xí)能力以及良好的執(zhí)行力、主動(dòng)性和原則性，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、保密意識(shí)。
3.具備較好的計(jì)算機(jī)操作能力，能夠熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)及各類常用辦公軟件。
4.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，或持有《會(huì)計(jì)從業(yè)資格證》或《初級(jí)會(huì)計(jì)職稱證》等相關(guān)專業(yè)證書，具有北京市常住戶口，人事行政關(guān)系在京。
5.年齡35周歲及以下，具有事業(yè)單位財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求，全職在崗工作。
四、審計(jì)崗位工作人員崗位描述
（一）崗位職責(zé)
1.協(xié)助檢查、評(píng)價(jià)藥物所內(nèi)部控制制度的完整性、合理性及實(shí)施的有效性。根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)管理及評(píng)估機(jī)制對(duì)藥物所業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，檢查落實(shí)重大風(fēng)險(xiǎn)的控制機(jī)制。
2.根據(jù)年度審計(jì)計(jì)劃，協(xié)助開展各類專項(xiàng)審計(jì)、合規(guī)性審計(jì)和審查工作。
3.協(xié)助編制內(nèi)部審計(jì)報(bào)告，披露審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，提出改進(jìn)建議和決策依據(jù)，并跟進(jìn)問(wèn)題的整改情況。
4.協(xié)助規(guī)范各類審計(jì)檔案的梳理、歸檔、保存。
5.完成上級(jí)及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
（二）任職資格
1.政治思想素質(zhì)好，品行端正，有大局觀、事業(yè)心和責(zé)任感，遵紀(jì)守法，樂于奉獻(xiàn)。
2.具備良好的溝通、文字與學(xué)習(xí)能力以及良好的執(zhí)行力、主動(dòng)性和原則性，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、保密意識(shí)。
3.有扎實(shí)的審計(jì)和財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)。
4.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，具有一定相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有北京市常住戶口，人事行政關(guān)系在京。
5.年齡35周歲及以下。
6.身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求，全職在崗工作。
五、招聘程序
（一）報(bào)名。下載并按要求填寫《社會(huì)人員應(yīng)聘報(bào)名表》，將報(bào)名表及身份、學(xué)歷學(xué)位等相關(guān)證明材料發(fā)送至招聘郵箱。投遞的郵件及其附件請(qǐng)按以下要求命名：
1.郵件名稱：專業(yè)+學(xué)歷+畢業(yè)院校+姓名 ；
2.應(yīng)聘報(bào)名表：專業(yè)+學(xué)歷+畢業(yè)院校+姓名+報(bào)名表；
（二）資格審查與初試。對(duì)應(yīng)聘簡(jiǎn)歷進(jìn)行資格審查、初試。初試方式包括但不限于筆試、面試、實(shí)際操作能力測(cè)試等。
（三）面試。由藥物所人事處組織集中面試，根據(jù)初試結(jié)果，按照1:3的比例確定面試人選，比例不足1:3的，經(jīng)單位研究決定是否進(jìn)行面試。
（四）考察、體檢。面試通過(guò)者，進(jìn)行政審考察、體檢。
（五）公示。根據(jù)考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單，并進(jìn)行公示，公示期為7天。
（六）聘用。公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定簽訂聘用合同等，辦理聘用手續(xù)。按照國(guó)家和我所有關(guān)規(guī)定，享受事業(yè)單位工資福利待遇。
聯(lián)系人：吳老師、梁老師
聯(lián)系電話：83166835、63033365
郵箱：hr_imm@126.com
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