團(tuán)隊(duì)簡(jiǎn)介

中科院寧波材料所新型藥物制劑材料與技術(shù)團(tuán)隊(duì)主要從事與人類老齡化疾病相關(guān)的藥物制劑和技術(shù)的應(yīng)用研究，研究方向包括新型病人友好型口服制劑；新型皮膚制劑；苦味藥物掩味和難溶分子增溶；高端長(zhǎng)效釋放劑型的基礎(chǔ)研究。團(tuán)隊(duì)現(xiàn)有研究員1人、副研究員3人、高級(jí)工程師1人、科研助理1人。團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人張建濤研究員為海外高層次人才。團(tuán)隊(duì)已經(jīng)獲批2021年寧波市甬江引才計(jì)劃創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)成員共在JACS、Angew. Chem.、PNAS、ACS Nano等高水平雜志發(fā)表學(xué)術(shù)論文100多篇，開發(fā)的多個(gè)產(chǎn)品已經(jīng)上市，銷售額超五億美元。

一、崗位1詳情

崗位名稱：研究員/副研究員4人

崗位職責(zé)：

1、領(lǐng)導(dǎo)建立藥物制劑與技術(shù)相關(guān)的團(tuán)隊(duì)平臺(tái)，發(fā)展和藥物治療相關(guān)的學(xué)科，進(jìn)行藥物控制釋放和生物醫(yī)用材料的研究，各種藥物劑型應(yīng)用研究和開發(fā)；

2、撰寫項(xiàng)目申請(qǐng)書和項(xiàng)目報(bào)告，發(fā)表高質(zhì)量的科研論文，獨(dú)立或協(xié)助團(tuán)隊(duì)積極申請(qǐng)各項(xiàng)科研基金；

3、作為骨干人員，承擔(dān)或參與重要的科學(xué)研究或工程化項(xiàng)目，協(xié)助團(tuán)隊(duì)做出突出業(yè)績(jī)；運(yùn)用專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)分析和解決問題；指導(dǎo)或協(xié)助指導(dǎo)研究生、博士后。

任職要求：

1、研究方向：新型藥物制劑和技術(shù)研究；

2、專業(yè)背景：具有高分子材料、生物醫(yī)學(xué)工程、藥學(xué)、化學(xué)、材料科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位；并在同一領(lǐng)域有5年以上獨(dú)立工作經(jīng)驗(yàn)；發(fā)表過專業(yè)學(xué)術(shù)論文或參與過藥物產(chǎn)品的研發(fā)；

3、工作經(jīng)驗(yàn)：副高及以上職稱；有實(shí)際帶領(lǐng)課題組或團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；國內(nèi)應(yīng)聘者需具有主持國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目或人才工作小組認(rèn)可相當(dāng)項(xiàng)目的經(jīng)歷；

4、恪守科學(xué)道德，學(xué)風(fēng)正派、誠實(shí)守信、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、尊重他人，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)科研工作的能力。

二、崗位2詳情

崗位名稱：特別研究助理（含博士后）3人

崗位職責(zé)：

1、合成和表征高分子材料，靈活使用商業(yè)化藥物輔料，制備口服、皮膚、注射等固液制劑產(chǎn)品和性能測(cè)試；

2、小分子藥物和大分子多肽釋放體系的建立和釋放動(dòng)力學(xué)的有效控制；速釋和緩釋體系的設(shè)計(jì)和開發(fā)；藥物掩味和增溶；

3、了解片劑、膠囊、微片、微乳、微球或口膜等劑型的制備流程，了解粘合、微丸化、直壓、包衣、噴干、熱熔擠出等工藝；

4、藥物溶出方法建立和藥物分子、雜質(zhì)等分析分離；實(shí)驗(yàn)結(jié)果分析，文章和專利的撰寫。

任職要求：

1、已取得或即將取得高分子材料、生物醫(yī)學(xué)工程、藥學(xué)、化學(xué)、材料科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位；

2、具有較強(qiáng)的獨(dú)立科研能力，具備較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力；

3、具有較好的英語閱讀和寫作能力，以第一作者或通訊作者發(fā)表過較高水平的學(xué)術(shù)論文；

4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、較好的口頭表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和濃厚的科研興趣。

三、薪酬待遇

研究員/副研究員

（1）基本年薪：提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，具體面議，年底績(jī)效上不封頂；

（2）科研經(jīng)費(fèi)：提供具有國際競(jìng)爭(zhēng)力的科研經(jīng)費(fèi)支持，頂尖科學(xué)家各渠道疊加支持科研經(jīng)費(fèi)超2億，優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人各渠道疊加支持科研經(jīng)費(fèi)超2300萬，優(yōu)秀學(xué)術(shù)技術(shù)骨干各渠道疊加支持科研經(jīng)費(fèi)超800萬，積極協(xié)助爭(zhēng)取國家、省市人才計(jì)劃，人才津貼到位后一次性發(fā)放；

（3）安心工程：提供人才優(yōu)惠購房，產(chǎn)權(quán)歸屬本人；負(fù)責(zé)解決人才義務(wù)教育階段子女入學(xué)；

特別研究助理（含博士后）

（1）基本年薪：特別研究助理稅前起薪24萬（未包含單位繳納的五險(xiǎn)一金）；優(yōu)秀博士人才可申請(qǐng)寧波材料所博士后人才項(xiàng)目，申請(qǐng)到"優(yōu)秀博士后"，稅前起薪27萬（未包含單位繳納的五險(xiǎn)一金），提供一次性科研經(jīng)費(fèi)40萬，事業(yè)編制聘用；申請(qǐng)到"特聘青年研究員"，稅前起薪32萬（未包含單位繳納的五險(xiǎn)一金），提供一次性科研經(jīng)費(fèi)100萬，事業(yè)編制聘用；

（2）年底績(jī)效：團(tuán)隊(duì)根據(jù)個(gè)人年度貢獻(xiàn)核定年底績(jī)效；

（3）職業(yè)發(fā)展：符合條件在站期間即可申請(qǐng)副高崗位；特別研究助理結(jié)束，可以申請(qǐng)科學(xué)院青年人才計(jì)劃支持，科研經(jīng)費(fèi)支持最高可達(dá)800萬元（其中寧波材料所提供400萬元）；

（4）福利保障：按年度工資收入全口徑作為繳費(fèi)基數(shù)繳納"五險(xiǎn)一金"；每年近一個(gè)月的帶薪休假（春節(jié)期間約15天，高溫假（7月底8月初）約15天）；包括但不限于提供人才公寓、職工食堂、年度健康體檢等；

（5）留甬補(bǔ)貼：特別研究助理項(xiàng)目結(jié)束留所工作享受留用補(bǔ)貼35萬元，去寧波企業(yè)可享受留甬補(bǔ)貼50萬元。

四、聯(lián)系方式

張建濤

聯(lián)系電話：13818950040

郵箱：zhangjiantao@nimte.ac.cn，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位+本人姓名+學(xué)位+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專業(yè) 

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）