閩都創(chuàng)新實(shí)驗室（以下簡稱“實(shí)驗室”）于2019年9月獲福建省委省政府授牌成立，是福建省首批四家省級創(chuàng)新實(shí)驗室之一。實(shí)驗室由福州市人民政府牽頭，依托中國科學(xué)院福建物質(zhì)結(jié)構(gòu)研究所和福州大學(xué)建設(shè)。

　　實(shí)驗室圍繞光電信息科技與產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，布局戰(zhàn)略性先進(jìn)光電材料、新型照明與顯示、高速通訊與感知等三大研究方向，實(shí)現(xiàn)光電信息產(chǎn)業(yè)核心技術(shù)自主可控，建成光電信息領(lǐng)域國際一流的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造高地和高層次人才培養(yǎng)基地，為推動高質(zhì)量發(fā)展超越、促進(jìn)光電信息產(chǎn)業(yè)集群跨越式發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級提供強(qiáng)有力科技支撐。

　　因工作需要，實(shí)驗室擬招聘科技發(fā)展與技術(shù)轉(zhuǎn)移部負(fù)責(zé)人，以下為崗位職責(zé)和任職要求。

　　一、崗位職責(zé)

　　主要負(fù)責(zé)實(shí)驗室科技發(fā)展與成果轉(zhuǎn)移工作，包括但不限于：

　　1.根據(jù)實(shí)驗室建設(shè)發(fā)展目標(biāo)，組織編制和實(shí)施科技與成果轉(zhuǎn)移發(fā)展規(guī)劃；

　　2.負(fù)責(zé)各類重大科研項目、科技創(chuàng)新平臺和科技獎勵的策劃組織和過程管理；

　　3.負(fù)責(zé)橫向合作、成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化和知識產(chǎn)權(quán)的相關(guān)管理工作；

　　4.負(fù)責(zé)實(shí)驗室科技外事工作和國內(nèi)外科技交流合作；

　　5.完成實(shí)驗室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

　　二、任職要求

　　1.遵紀(jì)守法、清正廉潔、求真務(wù)實(shí)，有良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，有強(qiáng)烈的保密意識、事業(yè)心和責(zé)任感，具有較強(qiáng)的組織管理、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神；

　　2.熟悉國家科技體制改革的方針、政策和制度，熟悉科研院所或高校科技管理制度及相關(guān)業(yè)務(wù)，具有履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)知識和技能方法；

　　3.具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和溝通能力，能夠撰寫重要的工作規(guī)劃、方案和文件等綜合性材料；

　　4.具備碩士及以上學(xué)位和學(xué)歷；5年以上科研院所或高校等有關(guān)單位科技管理工作經(jīng)驗，同時具備科技管理部門負(fù)責(zé)人的任職履歷；

　　5.年齡不超過45周歲，身體健康，光電信息相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　6.實(shí)驗室依托建設(shè)單位人員須經(jīng)所在單位同意全時在實(shí)驗室工作方可報名應(yīng)聘；

　　7.特別優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬上述條件。

　　三、薪酬福利

　　1.薪酬待遇：執(zhí)行實(shí)驗室現(xiàn)有的具有市場競爭力的薪酬標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.人才政策：實(shí)驗室可協(xié)助申請各類人才配套待遇。符合實(shí)驗室高層次人才評定條件的，應(yīng)聘時可依規(guī)定申請高層次人才及配套待遇的認(rèn)定。

　　3.職稱評定：根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定，可在實(shí)驗室申請職稱評定。

　　4.人才培養(yǎng)：實(shí)驗室堅持目標(biāo)導(dǎo)向，考核管理機(jī)制靈活，在學(xué)術(shù)交流與培訓(xùn)、科研績效支出等方面向青年骨干人員傾斜，助力青年人才快速成長。

　　5.基本保障：按照福州市相關(guān)繳費(fèi)比例高標(biāo)準(zhǔn)繳納五險一金，享受國家規(guī)定的各類假期、帶薪年休假及年度體檢等福利待遇。

　　四、應(yīng)聘流程

　　1.準(zhǔn)備材料：應(yīng)聘申請表、學(xué)歷/學(xué)位證書、身份證/護(hù)照、發(fā)表學(xué)術(shù)成果目錄、獲獎證明、專利證書等復(fù)印件以及本人認(rèn)為有必要提供的其他相關(guān)材料；

　　2.材料以“崗位名稱+姓名”命名發(fā)送至：Talents@fjoel.cn

　　3.招聘考核分為資格審查、專家面試、室務(wù)會審批等環(huán)節(jié)。對于通過資格審查的應(yīng)聘者,實(shí)驗室擇優(yōu)發(fā)布面試資格，由實(shí)驗室組織評審專家對應(yīng)聘者進(jìn)行面試。候選人申請材料恕不退還，實(shí)驗室將予以嚴(yán)格保密。

　　五、聯(lián)系方式

　　1.聯(lián)系電話：0591-63173852，15880060856 程老師

　　2.實(shí)驗室網(wǎng)址：http://fjoel.cn/

　　3.報名時間截止至2022年1月4日

    附件：應(yīng)聘申請表

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