誠聘英才共襄發(fā)展
廣東海洋大學寸金學院2020年面向社會誠聘各類人才公告
廣東海洋大學寸金學院是經(jīng)國家教育部批準設立的本科層次綜合性全日制普通高等學校。我校成立于1999年，由廣東省重點建設高校廣東海洋大學與湛江寸金教育集團合作舉辦。2011年獲批學士學位授予權單位，2013年通過廣東省教育廳獨立學院本科教學基本狀態(tài)評估。
我校是粵東西北地區(qū)唯一的獨立學院，也是粵西地區(qū)規(guī)模最大、辦學特色鮮明、具有重要區(qū)域性影響的民辦本科高校。目前，我校設有本科專業(yè)41個，涵蓋經(jīng)濟學、文學、工學、管理學、藝術學、農(nóng)學等六大學科門類，“會計學”與“英語語言文學”被確定為廣東省“重點（培育）學科”。我校面向全國9�。ㄖ陛犑�、自治區(qū)）招生，現(xiàn)有全日制本科在校生2萬余人。
我校目前建有麻章校區(qū)和新湖校區(qū)兩個校區(qū)，占地面積2100余畝；建筑面積70余萬平方米。建有“新一代信息技術智慧學習工場”、“數(shù)字動畫實驗教學示范中心”、“經(jīng)濟管理實驗教學示范中心”、“北部灣經(jīng)濟發(fā)展研究中心”、“財務共享研究中心”等教學科研實驗室近200個；建有校外實習實訓基地百余個。建有較為完整的圖書館管理系統(tǒng)、數(shù)字資源系統(tǒng)和計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)，圖書館各類圖書超過260萬冊。
我校經(jīng)過20年的發(fā)展，取得了較好的社會效益和辦學成果。近5年，每年均完成省教育廳下達的招生計劃，新生年平均報到率近90%；學生報考境內(nèi)外研究生升學率逐年提高。學生參加各級各類競賽活動，獲得國家級、省部級獎項600余項。近3年，我校獲省、市級教研、科研項目200余項；主編、參編教材30余部；發(fā)表學術論文500余篇,根據(jù)廣州日報數(shù)據(jù)和數(shù)字研究院2018年廣東民辦高校教育發(fā)展統(tǒng)計報告顯示，我校對中國知網(wǎng)論文貢獻率排名廣東省民辦高校第10位。
當前，我校以開放的姿態(tài)構(gòu)建高素質(zhì)應用型人才培養(yǎng)體系，辦學基礎條件不斷改善，教育教學質(zhì)量不斷提升，各項事業(yè)進入了轉(zhuǎn)型發(fā)展的關鍵階段。按照國家民辦教育新法新政的總體要求，并結(jié)合目前辦學實際情況，我校正全力推進轉(zhuǎn)設為獨立設置的普通民辦高校，致力于成為區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展的助推器、民辦高等教育改革的試驗田、優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培育地，為湛江及廣東地區(qū)的經(jīng)濟社會發(fā)展作出更大貢獻。由此，特面向社會公開誠聘各類人才。
一、招聘對象
按照人才層次、崗位職責及工作領域類型分為“杰出人才”、“引賢計劃”、“百青工程”、“雙師工程”等四類崗位。
二、基本條件
（一）遵守憲法、法律和高等學校教師職業(yè)道德，為人師表；熱愛高等教育事業(yè)，具有從事高等教育的經(jīng)歷；能夠遵守我校規(guī)章制度，執(zhí)行教學計劃，履行教師聘約，完成教育教學及科研工作任務；能夠承擔一定的校內(nèi)外公共服務任務；善于學習，能夠不斷提高思想政治覺悟和教學科研和管理工作水平；身體健康。
（二）杰出人才：申報者須獲得省部級及以上人才稱號的人員，如：院士、國家名師、長江學者、杰出青年基金獲得者、國家人才入選者等。
（三）引賢計劃：申報者須具有一定的高等學校教育教學及管理工作經(jīng)歷，已經(jīng)取得中級及以上高等學校教師專業(yè)技術職務，主要從事課堂教學及科研工作的人員。
（四）百青工程：申報人須取得研究生學歷和碩士及以上學位的應（往）屆畢業(yè)生。博士年齡不超過35歲、碩士不超過30歲。
（五）雙師工程：申報人須具有碩士及以上學位或中級及以上專業(yè)技術職務，具有一定的專業(yè)基礎知識和熟練的專業(yè)實踐技能，能夠承擔實驗教學或者具備指導學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的能力和素質(zhì)。
三、崗位說明

崗位類別		薪酬	其他待遇	工作條件	主要任務（考核指標）
杰出人才	Ⅰ類： 兩院院士	面議
	Ⅱ類： 長江、杰青、 萬人計劃入選者、人才入選者	120萬/年	提供住房1套，面積160平米；5年內(nèi)免房屋使用費；全職工作滿5年產(chǎn)權過戶至本人名下。	1.如本人自帶科研項目經(jīng)費到校，學校提供科研配套費：國家級縱向項目，按到校經(jīng)費1:3配套；省部級縱向項目，按到校經(jīng)費1:2配套；橫向項目按到校經(jīng)費1:1配套。 2.如本人無科研經(jīng)費到校，學校提供科研啟動費：理工類：100萬元（Ⅱ類）、50萬元（Ⅲ類、Ⅳ類）；社科類：20萬元（Ⅱ類）、10萬元（Ⅲ類、Ⅳ類）。 3.如團隊引進（3人及以上），在上述科研配套費或科研啟動費基礎上，經(jīng)學校論證，可再提供學科平臺建設費，最高500萬元（理工類）、100萬元（社科類），并提供相應學科平臺建設用房。 4.科研配套費與科研啟動費不重復資助。 5.如有需要，學�？蓞f(xié)助解決二代子女基礎教育入學。 6.已退休人員不提供上述1/2/3項資助。	1.承擔學科專業(yè)負責人任務。 2.教學任務：理工類，課堂教學任務不低于96學時/年；社科類，課堂教學任務不低于144學時/年。 3.科研任務：每聘期3年，聘期內(nèi)： 理工類，年均到�？蒲薪�(jīng)費不低于50萬（Ⅱ類）、25萬（Ⅲ類、Ⅳ類），年均發(fā)表SCI論文不低于2篇；社科類，年均到�？蒲薪�(jīng)費不低于10萬（Ⅱ類）、5萬（Ⅲ類、Ⅳ類），年均發(fā)表CSSCI論文不低于3篇。 4.已退休人員上述第3條不做要求。
	Ⅲ類： 青長、優(yōu)青、 青拔、青千	90萬/年	提供住房1套，面積130平米；5年內(nèi)免房屋使用費；全職工作滿5年產(chǎn)權過戶至本人名下。
	Ⅳ類： 省部級人才	60萬/年	提供住房1套，面積130平米；免房屋使用費。
引賢計劃	正高	40萬/年	按8元/平米/月、面積按130平米提供住房補貼。學�？蓞f(xié)助介紹房源。	1.如本人自帶科研項目經(jīng)費到校，學校提供科研配套費：國家級縱向項目，按到校經(jīng)費1:3配套；省部級縱向項目，按到校經(jīng)費1:2配套；橫向項目按到校經(jīng)費1:1配套。 2.如本人無科研經(jīng)費到校，學校提供科研啟動費：理工類30萬元、20萬元、10萬（以正高、副高、中級為序，下同）；社科類6萬元、4萬元、2萬元。 3.正高如團隊引進（3人及以上），在上述科研配套費或科研啟動費基礎上，經(jīng)學校論證，可再提供學科平臺建設費：100萬元（理工類）、20萬元（社科類），并提供相應學科平臺建設用房。 4.科研配套費與科研啟動費不重復資助。 5.如有需要，學�？蓞f(xié)助解決二代子女基礎教育入學。 6.已退休人員不提供上述第1/2/3項資助。	1.副高及以上根據(jù)需要承擔學科專業(yè)帶頭人任務。 2.教學任務：課堂教學任務不低于240學時/年。 3.科研任務：每聘期3年，聘期內(nèi)： 理工類：年均到校科研經(jīng)費不低于20萬、10萬、5萬（以正高、副高、中級為序，下同）；年均發(fā)表SCI論文不低于2篇、SCI論文不低于1篇、EI論文不低于2篇。 社科類：年均到�？蒲薪�(jīng)費不低于4萬、2萬、1萬；年均發(fā)表CSSCI論文不低于2篇、CSSCI論文不低于1篇、CSCD論文不低于3篇。 4.副高及中級人員，3年內(nèi)晉升高一級專業(yè)技術職務，可聘為終身教職。 5.中級人員如具有博士學位，薪酬可按照“百青工程”博士學位人員執(zhí)行。 6.已退休人員上述第3/4條不做要求。
	副高	30萬/年	按8元/平米/月、面積按100平米提供住房補貼。學�？蓞f(xié)助介紹房源。
	中級	20萬/年	按8元/平米/月、面積按80平米提供住房補貼。學�？蓞f(xié)助介紹房源。
百 青 工 程	博士	24萬/年	按8元/平米/月、面積按80平米提供住房補貼。學校可協(xié)助介紹房源。	1.學校提供科研啟動費：10萬元（理工類）、2萬元（社科類）。 2.學校可協(xié)助解決二代子女基礎教育入學。	1.課堂教學任務不低于240學時/年。 2.科研任務：每聘期3年，聘期內(nèi)： 理工類：博士年到校科研經(jīng)費不低于5萬、年發(fā)表SCI及以上論文不低于1篇；碩士年發(fā)表CSCD及以上論文2篇。 社科類：博士年到�？蒲薪�(jīng)費不低于1萬、年發(fā)表CSSCI論文不低于1篇;碩士年發(fā)表CSCD論文不低于2篇。 3.3年內(nèi)晉升高一級專業(yè)技術職務，可聘為終身教職。 4.完成學校下達的其他任務。
	碩士	16萬/年	按8元/平米/月、面積按60平米提供住房補貼。學�？蓞f(xié)助介紹房源。	學校可協(xié)助解決二代子女基礎教育入學。
雙師工程	高級	15萬/年	按8元/平米/月、面積按60平米提供住房補貼。學校可協(xié)助介紹房源。	學�？蓞f(xié)助解決二代子女基礎教育入學。	1.未退休人員實驗教學任務（含指導類教學）不低于288學時/年；已退休人員實驗教學任務（含指導類教學）不低于192學時/年。 2.未退休人員，3年內(nèi)晉升高一級專業(yè)技術職務，可聘為終身教職。 3.完成學校下達的其他任務。
	中級	10萬/年		學�？蓞f(xié)助解決二代子女基礎教育入學。

備注：
1.薪酬均為稅前薪酬，主要由基本薪酬、職級薪酬、崗位薪酬、績效薪酬等組成；緊缺專業(yè)經(jīng)雙方協(xié)議研究，薪酬可適當上調(diào)。
2.上表所列主要任務（考核指標），可根據(jù)學科專業(yè)特點及學校實際需求雙方予以協(xié)商調(diào)整。
3.團隊引進工作條件及崗位主要任務可根據(jù)實際情況適當調(diào)整。
4.上表各崗位均面向已退休人員，其工作條件與主要任務參照上表所列，薪酬面議。
5.本地（湛江赤坎、霞山、麻章、開發(fā)區(qū)）已退休人員不提供住房補貼。
6.按照國家及地方有關政策提供法定社會保障；
7.按廣東省或湛江市政策規(guī)定，享受有關人才引進政策。
8.具體事項以聘任合同約定為準。
四、需求計劃

學院	專業(yè)（方向）	崗位數(shù)	聯(lián)系方式
經(jīng)濟與金融學院	1.經(jīng)濟學類2.金融學類 3.經(jīng)濟與貿(mào)易類（國際經(jīng)濟與貿(mào)易）4.電子商務	雙師工程：5名 其他崗位不限	經(jīng)濟與金融學院：張老師 電話：13570248231 郵箱：384712224@qq.com
外國語學院	1.英語2.法語3.日語4.翻譯 5.商務英語6.漢語國際教育	雙師工程：6名 其他崗位不限	外國語學院：李老師 電話：13763016161 郵箱：312978067@qq.com
智能制造 學院	1.機械類：機械設計制造及其自動化、車輛工程、汽車服務工程 2.電氣類：電氣工程及其自動化 3.信息類：計算機科技與技術、物聯(lián)網(wǎng)工程、電子信息工程、數(shù)字媒體技術、信息管理與信息系統(tǒng)	雙師工程：24名 其他崗位不限	智能制造學院：李老師 電話：15889830325 郵箱：1574116719@qq.com
建筑工程 學院	1.土木工程2.城鄉(xiāng)規(guī)劃3.風景園林 4.安全工程5.工程管理	雙師工程：15名 其他崗位不限	建筑工程學院：黃老師 電話：13699089405 郵箱：370502294@qq.com
管理學院	1.管理類：工商管理、市場營銷、公共管理 2.會計與財務管理類 3.旅游與酒店管理	雙師工程：8名 其他崗位不限	管理學院：羅老師 電話：13726911123 郵箱：769587886@qq.com
藝術學院	1.設計類：產(chǎn)品設計、環(huán)境藝術設計、動畫、服裝設計、服裝工程（本碩專業(yè)需一致） 2.音樂舞蹈類：鋼琴、聲樂、銅管樂器、民族音樂概論、音樂史、舞蹈編導、中國古典舞	雙師工程：9名 其他崗位不限	藝術學院：樊老師 電話：15018551675 郵箱：545614621@qq.com
馬克思主義學院	1.馬克思主義理論類 2.教育學類3.體育學類4.數(shù)學類5.物理類 6.中國語言文學類7.新聞傳播學類8.歷史學類	雙師工程：4名 其他崗位不限	馬克思主義學院：林老師 電話：13025622208 郵箱：614904998@qq.com

備注：申請專業(yè)主要包括但不限于本表所列，相關相近專業(yè)也可申報。
五、招聘流程
（一）報名
自愿申請者，需提供以下申請材料：
1.崗位申請表（見附件）；
2.身份證或護照；
3.學歷學位證書（海外學歷學位需提供教育部學歷學位認證材料）；
4.專業(yè)技術職務證書（在職人員提供）；
5.職業(yè)資格證書（在職人員提供）；
6.科研成果證明材料（包括重要學術論文及收錄情況、代表性科研項目情況和科研成果獲獎證書等）；
7.各類獎勵或榮譽證書。
以上材料均需將電子文檔分別發(fā)送至學校組織人事部和相關學院聯(lián)系人。聯(lián)系方式詳見需求計劃。
（二）初審
我校將對申請人員進行資格審查。凡資格審查合格者，學院將通知其參加試講。
（三）試講
杰出人才由學校組織面談，其他人員由各學院組織試講。試講一般分課堂教學和學術報告兩部分，時間各30分鐘。碩士學位的青年教師可不做學術報告。一般采用到校現(xiàn)場試講的形式，如情況特殊，可通過遠程視頻的方式進行試講。
（四）體檢
通過現(xiàn)場試講人員，須到我校指定的地點進行體檢。采用遠程試講方式的人員，可到自行到當?shù)厝�甲以上醫(yī)院或者其他具有相應資質(zhì)的機構(gòu)進行體檢。
（五）背調(diào)
我校將組織對通過試講和體檢的人員進行背景調(diào)查。凡弄虛作假者，一律取消其錄用資格。我校保留追究當事人法律責任的權限。
（六）聘用
經(jīng)研究錄用人員，我校將發(fā)放錄用通知書。被錄用人員應在商定時間內(nèi)到校報到并辦理相關入職手續(xù)。辦理入職手續(xù)時需提供前述申請材料原件并核準。
六、注意事項
（一）我校教師的基本服務年限為8年（特殊情況特別約定的除外）。凡未達服務年限離職者，根據(jù)雙方簽訂的勞動合同處理有關違約事宜。
（二）我校新聘教師（杰出人才除外）實行考核期制（12個月），考核期滿考核不合格，按有關規(guī)定予以解聘。
以上事項由廣東海洋大學寸金學院組織人事部負責解釋。
聯(lián)系人：吳老師
聯(lián)系電話：13590097101、0759-3151693 。
電子郵件：25897134@qq.com
通信地址：廣東省湛江市麻章區(qū)學智路2號廣東海洋大學寸金學院組織人事部。
郵政編碼：524094
特此公告
 
廣東海洋大學寸金學院
2019年7月31日
 

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