為選拔優(yōu)秀人才,充實黨校教師隊伍,優(yōu)化人員結構,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2020]9號)文件精神,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘理論教員1名,F(xiàn)將有關事項公告如下:
一、報名條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;
3、具有良好的品行;
4、具備崗位要求的身體條件;
5、年齡在18周歲以上、30周歲以下(1990年5月1日至2003年4月30日之間出生);
6、具備《公開招聘崗位表》中崗位要求的資格條件:
①資格條件中的“2021年畢業(yè)生”,指在2021年畢業(yè)并已取得學歷(學位)證書,且仍無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學歷(學位)證書的日期可放寬至2021年12月31日。國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學歷(學位)證書的日期可適當放寬,但須在2021年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。
2019年和2020年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實工作單位,其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的,可應聘面向2021年畢業(yè)生崗位。
參加基層服務項目的人員,如參加服務項目前無工作經(jīng)歷,服務期滿且考核合格后2年內(nèi)的,可應聘面向2021年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應聘面向2021年畢業(yè)生崗位。
②資格條件中“專業(yè)”的設置目錄為《江蘇省2021年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》。
7、本次公開招聘沒有戶籍限制;
8、取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規(guī)定執(zhí)行;
9、有下列情形之一的,請不要報名應聘:
①現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2021屆畢業(yè)生;
②與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的,不得應聘《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位;
③《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2020]9號)于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊)人員;
④2021年8月31日前,5年服務期未滿的新錄用公務員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
二、報名和資格審查
(一)報名時間及地點
采用現(xiàn)場報名方式進行。報名時間:2021年5月4日到2021年5月12日,上午9:00-11:30,下午3:00-5:30(節(jié)假日不休息),報名地點:建湖縣委黨校三樓辦公室(縣城匯文東路446號)。
(二)應聘者需提交的材料
①《建湖縣委黨校公開招聘報名登記表》(正反打印,一式三份,見附件2),報名登記表請到《建湖縣人民政府網(wǎng)》(網(wǎng)址:www.jianhu.gov.cn)下載;②本人近期免冠同底版1寸正面彩色照片3張;③身份證、學歷證書、學位證書原件及復印件;④2021年應屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》;⑤招聘條件的其他證明材料;⑥按目前疫情防控有關要求,報名需提供蘇康碼。
在規(guī)定時間內(nèi),本人現(xiàn)場報名有困難的,可委托他人代為報名,代報名人須提供本人身份證、委托書以及其他需提供的證件材料。考試費用參照省財政、物價部門核定的有關標準收取,每人100元。
(三)資格審查
建湖縣委黨校負責對所有報考人員資格條件進行審查,審查合格的,通知其領取準考證。每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后,不得更改報名信息。
通過資格審查的人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例不少于3﹕1;如不足3﹕1的,取消該崗位招聘計劃。
三、組織考試
考試采取筆試和面試相結合的辦法進行,具體考試時間及地點另行通知。按目前疫情防控有關要求,考試當天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀的,方可進入考點參加考試。
筆試科目為公共基礎知識,合格分數(shù)線為卷面總分的60%。筆試結束后,在合格人選中,從高分到低分按擬招聘計劃1:3的比例確定參加面試人選(含末位同分者),不足1:3的按照實際人數(shù)確定面試人選。
面試采取結構化面試,主要測試應試者的綜合素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)能力、崗位適應性、語言表達能力。面試沒有形成競爭的崗位,合格分數(shù)線為面試總分的60%;形成競爭的崗位,合格分數(shù)線為面試總分的50%。
招聘總成績按100分計算,面試結束后,按照筆試成績占50%、面試成績占50%的辦法計算考生的總成績。筆試成績、面試成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。如考生總成績相同則按筆試成績從高到低順序排出名次。
四、體檢、考察
根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1﹕1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢結束后,對體檢合格人員按有關規(guī)定進行考察?疾旖M織單位制定考察方案,明確考察的內(nèi)容、方法等?疾鞓藴蕝⒄整}城市公務員招錄考察相關要求進行,因個人放棄、體檢考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在該崗位的考試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(成績相同取舍辦法同前)。
五、公示及聘用
根據(jù)體檢考察情況研究確定擬聘用人選并在《建湖縣人民政府網(wǎng)》(網(wǎng)址:www.jianhu.gov.cn)公示,公示期為7個工作日。
擬聘用人員名單公示后,應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的,招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結束后的1年內(nèi)取消其再次應聘本單位的資格。對公示無異議人員,招聘單位按照人事管理權限向事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并辦理相關手續(xù)后,按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同,約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。因應聘人員個人原因未能在規(guī)定時間辦理聘用手續(xù)的,取消聘用資格。聘用審批后不再進行遞補。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應當在招聘單位最低服務3年(含試用期)。
六、紀律監(jiān)督
本次招聘工作堅持公開、公平、公正的原則,嚴格執(zhí)行有關招聘紀律,秉公辦事,陽光操作,做到信息公開、程序公開、結果公開,并自覺接受相關部門和社會的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或有違規(guī)、違紀行為,將取消相關報考人員的招聘資格,并對有關當事人給予嚴肅的處理。
本次招聘工作按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2020]9號)第七章第36條規(guī)定實行回避。
公開招聘咨詢電話:0515-86222881
公開招聘監(jiān)督電話:0515—80600112。
中共建湖縣委黨校
2021年4月29日
來源:
http://jianhu.yancheng.gov.cn/art/2021/4/29/art_12512_3527389.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
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